1. Tener calificaciones para puestos profesionales y técnicos superiores, habilidades profesionales de primer nivel o una maestría o superior 2. Tener calificaciones para puestos profesionales y técnicos intermedios; habilidades vocacionales o superiores Personal técnico y gerencial profesional con título de licenciatura, 40 años para hombres y 35 años para mujeres (la edad para quienes lo necesitan con urgencia se puede reducir a 45 años para hombres y 40 años para mujeres);
2. Tener nivel de habilidad vocacional tres o superior. Aquellos con título universitario, menores de 30 años (la edad puede flexibilizarse a 35 años si la especialidad se necesita con urgencia), empleados legalmente en una zona urbana. unidad, trabajar continuamente por más de 2 años, participar en el seguro social y tener residencia legal y estable.
Materiales requeridos
1. Expedientes de personal (empleados) Cualquier persona con título universitario o superior, que haya trabajado antes de la implementación del sistema de seguro social y haya establecido expedientes de empleados (personal). debe proporcionar, los archivos de los empleados (personal) deben ser completos, verdaderos y válidos.
2. Los diversos tipos de formularios de registro (presentación) de introducción y liquidación de talentos deben ser completados verazmente por la unidad o el individuo receptor, firmados por la persona y sellados con el sello oficial después de la verificación por parte de la unidad. El "Formulario de registro de liquidación y introducción de talentos de Suzhou" o el "Formulario de aprobación para el personal a transferir" (por duplicado) se puede descargar e imprimir directamente en papel A4 después de solicitar la aprobación en línea en nuestro centro. Debe estar firmado por la persona y. Estampado con el sello oficial de la unidad. Ante la escasez de mayores y la urgente necesidad de flexibilizar la edad, el empleador deberá presentar un informe escrito que incluya la situación básica de la unidad, las habilidades del personal a incorporar y los motivos de la introducción.
3. Títulos educativos, puestos profesionales y técnicos o certificados de cualificación profesional (1). Quienes tengan título universitario o superior deberán aportar: certificado académico (original y copia) y “Código de Verificación en Línea” o “Formulario de Registro Electrónico del Certificado Académico del Ministerio de Educación” (original). Si no hay información de registro y presentación, se debe proporcionar el “número de informe” de certificación académica o el “Informe de certificación académica de educación superior de China” (original y copia). (2) Puestos profesionales y técnicos intermedios y superiores: certificado de calificación técnica profesional (original y copia) y formulario de evaluación del certificado de título profesional de introducción al talento de Suzhou (original) (el formulario debe ser completado y firmado por la persona, sellado por la unidad presentadora y el Centro de Servicios de Talento, y luego enviar el certificado original, el formulario de evaluación (formulario de revisión preliminar, formulario de presentación) o el documento de aprobación a la División de Tecnología Especial de la Oficina Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social de Suzhou para su aprobación (3) Profesional); calificaciones superiores al nivel tres: certificados de calificación profesional (original y copia) y Materiales de respaldo relevantes (consulta del certificado de calificación profesional o página impresa del sitio web del Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social emitida por el organismo emisor) (original).
4. Certificado de registro de hogar (1), libro de registro de hogar (original y copia) (o copia original del "Certificado de registro de hogar") del lugar donde nos mudamos yo y mis acompañantes (registro de hogar original). ubicación (2) Libro de registro del hogar de mudanza, certificado de derechos de propiedad de la ciudad de Suzhou (o certificado de bienes raíces), página de inicio colectiva del hogar del empleador (original y copia);
5. Comprobante de participación en el seguro social: presentar comprobante de pago del seguro social durante 1 mes o más (personal con título universitario o superior que tenga habilidades vocacionales de nivel tres o pago continuo durante 2 años o más) ( basado en la llegada real (la cuenta prevalecerá). Si el lugar asegurado se encuentra en una zona urbana, puede proporcionar su número personal y el certificado de seguro social del Parque Industrial de Suzhou (original).
6. Certificado de matrimonio Las personas casadas deberán presentar el certificado de matrimonio (o certificado de estado civil) y las personas divorciadas deberán presentar el certificado de divorcio, el acuerdo, la carta de mediación judicial, la sentencia y otros materiales de respaldo (original y copia).
7. Certificado de Hijos Acompañantes Aportar el certificado de medicina reproductiva (relación familiar) (original y copia) de los hijos acompañantes.
8. Los cónyuges presentados de oficiales en servicio activo deben proporcionar el "Formulario de aprobación para la introducción de talentos para familias de oficiales en servicio activo" (original) aprobado por la Oficina de Desmovilización y Reasentamiento Militar de la Municipalidad de Suzhou. Dirección de Recursos Humanos y Seguridad Social.
9. Otros materiales especificados.
Proceso/procedimiento de servicio
1. Solicitud
(1) La unidad receptora tiene un departamento competente y la unidad receptora deberá informarlo al superior competente. departamento (condado, departamento) Unidad de nivel) presenta una solicitud y el departamento competente emitirá una carta de transferencia comercial después de una revisión preliminar. Llevaré la carta de transferencia comercial a la unidad de almacenamiento de archivos original para manejar la transferencia del archivo y otros procedimientos. Envíe información relevante a través de la plataforma de servicios en línea del Suzhou Talent Service Center.
(2) Las unidades receptoras sin departamentos competentes pueden iniciar sesión directamente en la plataforma de servicio en línea del Centro de Servicio de Talento de Suzhou y enviar una solicitud. Una vez aprobada la solicitud, la unidad o persona traerá su tarjeta de identificación. al Pabellón 1 en el primer piso de nuestro centro, ventana -4 para emitir una "Carta de Transferencia". Llevaré la "Carta de transferencia de archivos" a la unidad de almacenamiento de archivos original para gestionar la transferencia de archivos y otros procedimientos.
1. Si no existe una plataforma de servicio en línea para solicitar el registro de hogar, lleve la carta de presentación de la empresa y una copia de la licencia comercial a las ventanas 1 a 4 en el vestíbulo del primer piso de Suzhou Talent. Centro de Servicio para consulta. ]
2. Revisión: La unidad receptora enviará los materiales de solicitud requeridos a las ventanas 1-4 en el primer piso del Centro Municipal de Servicios de Talento para su revisión.
3. Transferencia de Hogar: Luego de pasar la revisión, el Centro Municipal de Atención al Talento emitirá un "Formulario de Registro para Transferencias de Hogar" y pasaré al registro de mi hogar.
Señales
1. El formulario de registro de la persona transferida debe enviarse primero a la oficina de seguridad pública del distrito o al centro de servicios administrativos del lugar donde se transfiere el registro del hogar, y luego vaya a la oficina de seguridad pública del lugar donde se transfiere el registro de hogar para solicitar un certificado de mudanza. Después de esperar los procedimientos de mudanza, lleve el certificado de mudanza a la estación de policía del lugar donde está el registro de su hogar. transferidos para pasar por los procedimientos de liquidación. Las personas cuya residencia permanente registrada esté registrada en el Centro Municipal de Servicios de Talento pueden ir al Pabellón 1-4 en el primer piso del Centro Municipal de Servicios de Talento de Suzhou con el "Certificado de Transferencia de Registro de Hogar" y otros materiales para manejar los procedimientos de agencia de personal. y residencia permanente registrada.
2. Para los graduados que se han graduado de colegios y universidades ordinarios en áreas urbanas y se han mudado a la escuela durante dos años y que cumplen con las condiciones para la introducción de talentos, ya no están obligados a trasladar su registro familiar. de regreso a su lugar de origen antes de solicitar el asentamiento. Puede llevar el "Aviso de presentación y liquidación de talentos de la ciudad de Suzhou", el "Formulario de registro de hogar" y otros materiales a la comisaría de policía del lugar de mudanza para realizar los procedimientos de liquidación.
Límite de tiempo de servicio Revisión de la solicitud en línea: 3 días hábiles Revisión del material de la solicitud: 5 días hábiles 2017 para pasar a los requisitos de registro de hogares de Suzhou Categoría 1: Aceptado por la Oficina de Seguridad Pública de Suzhou.
1. Aquellos que han invertido más de 6,543,8 millones de yuanes en capital desembolsado en áreas urbanas, han estado involucrados legalmente en negocios durante más de 3 años o han pagado impuestos por más de 200.000 yuanes en el pasado. 3 años, haber participado en la seguridad social durante más de 3 años según sea necesario y tener una residencia fija legal. Las personas pueden mudarse en grupo
2. Comprar una casa comercial de más de 75 metros cuadrados. metros en el área urbana, obtener el certificado de propiedad de la vivienda por más de 3 años, estar empleado legalmente por la unidad por más de 3 años y participar en la seguridad social por 3 años como se requiere Arriba, si tiene ingresos económicos legales y estables, usted, su cónyuge y sus hijos menores pueden mudarse con toda su familia; consulte la imagen al final del artículo para conocer los materiales necesarios para comprar una casa;
3. Comprar un conjunto completo de vivienda comercial de más de 75 metros cuadrados en el área urbana, obtener el certificado de propiedad de la vivienda por más de 3 años, hacer negocios en el área urbana por más de 3 años, pagar impuestos de más de 50.000 yuanes en los últimos 3 años y participar en la seguridad social 3 de acuerdo con las regulaciones. Durante 20 años, toda la familia de la persona, el cónyuge y los hijos menores pueden mudarse;
4. Hijos menores de edad que buscan refugio con su padre o madre;
5. Desempleados de pueblos que requieren refugio después del matrimonio o cónyuge rural que;
6. necesitan mantener a sus hijos o padres rurales mayores de 60 años para los hombres y 50 años para las mujeres
7 Cumplir con los requisitos de inscripción y Aquellos que sean elegibles para la reubicación deben solicitar la reubicación dentro de al menos cinco años después de que sus hijos se muden allí, y el área de vivienda per cápita y el nivel de seguridad de vida después de mudarse no deben ser inferiores a los estándares mínimos de la ciudad de Suzhou;
Categoría 2: Suzhou o oficinas de personal a nivel de condado aceptar solicitudes.
1. Personas con calificaciones profesionales y técnicas superiores o título de maestría o superior
2. Estudiantes internacionales que hayan obtenido un título en el extranjero; Personal profesional técnico y gerencial con títulos profesionales intermedios o licenciatura, hombres menores de 40 años y mujeres menores de 35 años
4. Permiso de operaciones especiales), trabajando continuamente por más de 2 años, pagando seguridad social, seguro médico y caja de previsión al mismo tiempo, tener título universitario o superior o secundaria técnica o superior, menor de 30 años, y tener una residencia fija legal;
5. De acuerdo con la política de empleo para graduados, se aceptan estudiantes de posgrado, estudiantes universitarios y graduados universitarios de Suzhou para su colocación;
6. que necesitan cuidar de sus padres y cónyuges debido a dificultades familiares reales y cumplir con las condiciones para la reubicación Cónyuges, menores o hijos solteros desempleados;
Categoría tres: aceptado por la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social de Suzhou o el condado -nivel ciudad.
1. Empleados que necesitan cuidar de sus padres y cónyuges por dificultades familiares reales, cónyuges que cumplen las condiciones para el traslado, menores o hijos solteros desempleados.
2. necesidades de producción y personal técnico y gerencial calificado aprobado;
3. De acuerdo con la política de empleo para graduados, aceptar graduados de la Escuela Técnica (vocacional) de Suzhou Shengyuan;
4. ) escuelas Los graduados están empleados legalmente por la unidad, participan en la seguridad social, el seguro médico y el fondo de previsión, tienen menos de 30 años, han trabajado durante más de 2 años y tienen una residencia fija legal;
Categoría 4: excepto en el área de Wujiang, han participado en el seguro social. Los inmigrantes que soliciten un permiso de residencia y hayan vivido legalmente durante más de 1 año (incluido 1 año) serán aceptados por el Centro de Servicios de Conveniencia de Suzhou y se incluirán en la lista de inmigrantes de la ciudad. Gestión de puntos de población previa solicitud. Condiciones de transferencia del registro de hogar de Suzhou de 2017
La oficina de personal a nivel de ciudad o condado acepta:
(1) Personal con calificaciones profesionales y técnicas de alto nivel o una maestría o superior;
(2) Estudiantes extranjeros que hayan obtenido títulos en el extranjero;
(3) Personal profesional técnico y gerencial con títulos profesionales intermedios o licenciatura, hombres menores de 40 años y mujeres menores de 35 años;
(4) Empleado legalmente en la unidad (registrado en el departamento de trabajo y seguridad social y con licencia de operación especial), trabajando continuamente durante más de 2 años, pagando seguridad social, seguro médico y fondo de previsión. al mismo tiempo, tener título universitario o de secundaria técnica y tener menos de 30 años. Personas menores de 15 años que tengan residencia fija legal;
(5) Cumplir con la política de empleo de egresados y aceptar estudiantes de posgrado, estudiantes universitarios, estudiantes universitarios y graduados universitarios de Suzhou;
(6) Cuadros de trabajo que necesitan cuidar de sus padres y cónyuges debido a dificultades familiares reales, cónyuges que cumplen con las condiciones para reubicación, menores o hijos solteros desempleados;
(7) Otros que necesitan ser aprobados por la Oficina de Personal para moverse en Personal;
*Personas en los puntos (1) a (3 ) arriba pueden mudarse con sus cónyuges y menores o hijos solteros desempleados, además de su propio registro familiar. Las condiciones anteriores están en línea con la política de liquidación de talentos y pueden liquidarse directamente a nombre de bienes inmuebles o unidades familiares colectivas sin participar en la gestión de puntos.
La oficina de trabajo y seguridad social a nivel municipal o de condado acepta:
(1) Empleados que necesitan cuidar de sus padres y cónyuges debido a dificultades familiares reales, y cónyuges que cumplen las condiciones para la reubicación y no tienen adultos o hijos solteros desempleados;
(2) personal técnico y administrativo que se necesita con urgencia para la producción y cumple con los requisitos después de la evaluación;
(3) Cumplir con la política de empleo para graduados y recibir graduados de la escuela de tecnología (vocacional) de Suzhou Shengyuan;
(4) Los graduados de escuelas técnicas (vocacionales) anteriores son empleados legalmente por la unidad para participar en la seguridad social, atención médica seguro y fondo de previsión Tienen menos de 30 años, han trabajado durante más de 2 años y tienen un trabajo permanente legal;
(5) Otras personas que necesitan aprobación de la Oficina de Trabajo. y Seguridad Social.
Aceptación por parte de los órganos de seguridad pública:
(1) Invertir en áreas urbanas con un capital desembolsado de más de 6,5438 millones de yuanes, habiendo estado legalmente involucrado en negocios durante más de 3 años, o haber pagado impuestos de más de 200.000 yuanes en los últimos 3 años, las personas que hayan participado en la seguridad social durante más de tres años de acuerdo con las regulaciones y tengan una residencia fija legal pueden mudarse como un todo;
(2) Adquirir un conjunto completo de vivienda comercial de más de 75 metros cuadrados en el área urbana y haber obtenido el certificado de propiedad de la vivienda por más de tres años. Quienes hayan estado empleados legalmente en la unidad por más de 3 años. años, haber participado en la seguridad social por más de 3 años según lo requerido, y tener ingresos económicos legales y estables se les permite mudarse con sus cónyuges e hijos menores;
(3) Adquirir 75 metros cuadrados en el área urbana área Un conjunto completo de vivienda comercial con un área de más de 300 metros, obtuvo un certificado inmobiliario por más de 3 años, ha estado haciendo negocios o instalando un emprendimiento en el área urbana por más de 3 años, pagó impuestos de más de 50.000 yuanes en los últimos 3 años y participé en la seguridad social durante más de 3 años según lo requerido. A mí, mi cónyuge y mis hijos menores se nos permite la migración general;
(4) Hijos menores que. buscar refugio con su padre o madre;
(5) Cónyuges desempleados en áreas urbanas o rurales que necesitan refugiarse después del matrimonio;
(6) Padres jubilados (desempleados) en áreas urbanas áreas o padres mayores de 60 o 50 años en áreas rurales que necesitan refugiarse con sus hijos (7) Aquellos que cumplan con las condiciones para que los padres soliciten la inscripción y la reubicación deben solicitar la reubicación con sus hijos durante 5 años después de mudarse; años, y el área de vivienda per cápita y el nivel de seguridad de vida después de mudarse no son inferiores a los estándares mínimos de la ciudad de Suzhou (8) Otras personas que necesitan la aprobación de los órganos de seguridad pública;
Quienes cumplan con las condiciones anteriores pueden postularse para participar en la liquidación de puntos: la Oficina Municipal de Seguridad Pública, el Departamento de Recursos Humanos y Seguridad Social organizan un cierto número de población flotante para que se incorpore al registro de hogares de la ciudad (es decir, número de índice de registro de hogares) cada año, después de la aprobación del gobierno, anunciado al público dos veces a finales de mayo y antes de finales de junio11.
La Oficina Municipal de Gestión de Puntos de Población Migrante clasificará a los solicitantes según su nivel de puntos en función del número de indicadores de registro de hogares a principios de junio y el 12 de junio de cada año después de ser revisados por el departamento de seguridad pública. Como se anunció en los medios, los solicitantes recibirán una tarjeta de acceso domiciliario basada en puntos para aquellos que cumplan con los requisitos. En un plazo de 60 días, quienes hayan obtenido el pase de admisión deberán acudir al departamento de seguridad pública para realizar los trámites con el pase de admisión de registro de hogar por puntos, comprobante de residencia legal y estable y certificado de planificación familiar. Una vez transferido el registro del hogar, la gestión de puntos finaliza automáticamente.
El cónyuge y los hijos menores de los solicitantes que hayan obtenido las calificaciones de registro de hogar pueden mudarse con ellos.