¿Es ilegal la capacitación para el reclutamiento y la transferencia de empleo?

Reclutar y transferir para capacitación es ilegal.

Es ilegal reclutar y transferir estudiantes para formación. Si una parte no cumple con sus obligaciones contractuales o no cumple con sus obligaciones contractuales, será responsable del incumplimiento del contrato, como continuar ejecutando, tomar medidas correctivas o compensar las pérdidas. En concreto, podrá solicitar la continuación del cumplimiento del contrato; el pago de indemnización por daños y perjuicios; sanciones por el cumplimiento del depósito de garantía y otras medidas de reparación;

Pasar de la contratación a la formación significa “pasar de la contratación a la formación”. Se refiere al hecho de que algunas instituciones de formación utilizan plataformas de contratación para publicar información falsa sobre la contratación bajo la apariencia de "entrevistas". De hecho, el propósito es inducir a los solicitantes de empleo a participar en la formación. mayoría de recién graduados y personas que cambian de carrera.

Artículo 186 del Código Civil de la República Popular China* * *Si una parte incumple el contrato y daña los derechos personales o de propiedad de la otra parte, la parte perjudicada tiene derecho a optar por solicitar que asume responsabilidad por incumplimiento de contrato o responsabilidad por agravio.

Artículo 470 El contenido del contrato será pactado por las partes y generalmente comprende los términos siguientes:

(1) Nombre y domicilio de las partes

<; p>(2) ) Materia;

(3) Cantidad

(4) Calidad

(5) Precio o remuneración; >

( 6) El plazo, lugar y método de ejecución;

(7) Responsabilidad por incumplimiento del contrato;

(8) Métodos para resolver disputas.

Las partes podrán celebrar un contrato refiriéndose a los textos modelo de diversos contratos.

Artículo 488 El contenido del compromiso deberá ser coherente con el contenido de la oferta. Si el destinatario realiza cambios sustanciales en el contenido de la oferta, se trata de una oferta nueva. Los cambios en el objeto, cantidad, calidad, precio o remuneración, plazo, lugar y método de ejecución, responsabilidad por incumplimiento del contrato y método de resolución de disputas del contrato son cambios sustanciales en el contenido de la oferta.

Artículo 119 de la "Ley de Procedimiento Civil de la República Popular China"* * *Una demanda debe cumplir las siguientes condiciones:

(1) El demandante tiene un interés directo en el caso Ciudadanos, personas jurídicas y otras organizaciones;

(2) Hay un acusado claro;

(3) Hay solicitudes, hechos y motivos específicos;

(4) ) cae dentro del ámbito de los litigios civiles aceptados por los tribunales populares y está bajo la jurisdicción del tribunal popular demandado.