1. Lienzo de modelo de negocio personal.
Este modelo surge de una nueva generación de modelos de negocio. El autor cree que todo el mundo es una empresa con responsabilidad ilimitada y usted mismo es el director ejecutivo de esta empresa. Qué recursos básicos tienes, cómo promocionarte y construir una marca personal, qué valor puedes aportar a los demás, etc., son preguntas que debemos aclarar. ¡Limpiarlos aclarará tu vida!
Recursos principales: ¿Quién soy yo? ¿Qué tengo?
②Negocio clave: ¿Qué hacer?
③Grupo de clientes: ¿A quién puedo ayudar?
④Propuesta de valor: ¿Cómo puedo ayudar a los demás?
⑤Adquisición de canales: ¿Cómo promocionarse y ofrecer servicios?
⑥Relación con el cliente: ¿Cómo tratar con la otra parte?
⑦Cooperación importante: ¿Quién puede ayudarme?
8 Fuentes de Ingresos: ¿Qué puedo conseguir?
⑨Estructura de costos: ¿Qué debo pagar?
2. Método de pensamiento Jiugongge.
Este modelo proviene del libro "Método de pensamiento Jiugongge". ¡El autor cree que el método de pensamiento Jiugongge es nuestro propio mapa mental! ¡No solo tiene un mapa de pensamiento divergente, sino que también puede practicar el pensamiento convergente! ¡Es perfecto usarlo para establecer metas anuales o planes de 3 a 5 metas!
3. Regla del pensamiento del círculo dorado.
Se desconoce el origen de este modelo, ¡pero es muy utilizado! Cuenta la leyenda que fueron tres canteros los que fueron llamados para excavar la piedra. Cuando el líder preguntó al primer albañil qué estaba haciendo, el albañil respondió que estaba cortando piedras; cuando le preguntó al segundo albañil, respondió que estaba preparando materiales para construir muros, cuando le preguntaron por el tercer albañil, respondió que estaba preparando; para construir un magnífico palacio.
¡La profundidad del pensamiento es diferente y la amplitud de lo que se puede ver es naturalmente diferente! ¡Hacer un buen uso de la regla de la sección áurea puede mejorar efectivamente tu profundidad de pensamiento!
4. Círculo de control de vida.
Este modelo surge de los Siete Hábitos de las Personas Altamente Efectivas. El autor cree que la razón por la que estamos ansiosos es porque estamos demasiado centrados en la esfera de influencia que no podemos controlar. Cuando no podemos cambiar a los demás ni el entorno que nos rodea, ¡tratamos de cambiarnos a nosotros mismos! De ahora en adelante, sé proactivo y preocúpate más por ti mismo, puedes influir y cambiar las cosas, ¡y tu vida será feliz!
① Círculo de influencia que puedo controlar: lo que digo, mis hábitos de vida, los alimentos que como, mi comportamiento, mi consumo, mi mentalidad, mejora de capacidades, dgf, relaciones sociales, hora de levantarme, hora de acostarse.
②El círculo de preocupaciones que no puedo controlar: enfermedad, edad, opiniones de otras personas, entorno social, valoraciones de otras personas, muerte, apariencia, origen familiar, mentalidad de otras personas, personas que me rodean.
5. Resumen final.
El lienzo del modelo de negocio se utiliza para formular estrategias de vida, la cuadrícula de nueve cuadrados se utiliza para formular objetivos, el método de pensamiento del círculo dorado se utiliza para pensar en problemas y el círculo de control de vida se utiliza para regular emociones! Estas cuatro dimensiones son problemas que encontramos a menudo, pero que a menudo se ignoran. ¡Empieza a usarlo ahora!