Haidilao proporciona comida y alojamiento, e incluso los empleados por horas pueden comer todo lo que quieran como los empleados regulares. Desayuno dietético: 8.30-9.00 lunes 35 de marzo, bollos al vapor, palitos de masa fritos, pan + pepinillos + gachas de calabaza. 246 carne + bollos vegetarianos + gachas de arroz y calabaza. Comida ilimitada. Abierto de 11.00 a 13.30 del mediodía todos los días de lunes a fin de semana. Los platos son diferentes, pero garantizamos dos platos vegetarianos y uno de carne + arroz + sopa de fideos (demasiado tarde). 16.40-17.10 Igual que el mediodía. La cena después del trabajo a las 22.00 horas suele consistir en sopa, fideos, gachas, bollos al vapor y algunos platos sobrantes de la tarde. También hay comida para comer cuando está de servicio por la noche, generalmente estofado caliente o albóndigas congeladas. Resumen: Tengo ganas de vomitar después de comer carne, pero no puedo comer frutas ni beber leche de soja. Los fideos son un artículo de lujo, las albóndigas son un pasatiempo y el estofado es una comida común.
Alojamiento:
Normalmente vives en una comunidad cerca de la tienda Haidilao. ¡La empresa lo alquiló cerca y las condiciones eran bastante buenas! La mayoría tiene tres dormitorios y un salón, o incluso tres dormitorios y dos salones. Cada habitación tiene seis literas y aire acondicionado. Hay un dispensador de agua para TV en la sala de estar y un calentador de agua a gas en el baño. El viento frío y caliente sopla sin cesar, puedes mirar televisión todo lo que quieras, el agua embotellada es terrible para beber y tienes que darte un baño caliente todos los días.
3. Salario:
Llevo aquí menos de un mes y el salario es de 33 yuanes al día. Los salarios se pagarán por etapas después de un mes. El salario básico es 1.000, los empleados de segundo nivel (se pueden evaluar durante un mes) 1.100 y los empleados de primer nivel 1.250 + bonificación (es decir, sesenta o setenta yuanes). Los empleados excelentes reciben 65.438+0.40 bonificaciones. El capataz gana más de 1700 con bonificaciones, y el gerente administrativo de turno gana alrededor de 3000. El gerente de la tienda recibe entre 5.000 y 7.000 dependiendo de las ganancias del mes.
4. Régimen de descanso:
4 días de licencia retribuida al mes, únicamente de lunes a viernes. Niégate a tomar un descanso (puedes tomarte dos días libres). Por supuesto que puedes pedir permiso, pero no es fácil pedir permiso. ¡Excepto por algunos errores reales! También hay algunas vacaciones anuales, licencias de maternidad y licencias por duelo, pero no las mencionaré una por una.
5. Cultura corporativa:
Al presentar la solicitud, los nuevos empleados recibirán tres días de capacitación y una semana de prácticas. ¡Alguien te dará una introducción detallada entonces! Supongo que el sitio web oficial de Haidilao también lo tiene. Quiero saber más sobre mí y comprobarlo de nuevo. No quiero decirte algo que no sabes. Actualmente hay 37 sucursales operadas directamente (sin tiendas franquiciadas, todas son hermanos menores que trabajan en Zhang Yong) en todo el país. Integre el concepto de negocio de ollas calientes de comida rápida. (Se necesitan tres minutos para cocinar y cinco minutos para servir. El camarero sirve la comida más rápido. Hay recompensas y castigos claros (una pequeña recompensa de diez o veinte yuanes al día cuatro o cinco veces en enero no es un problema. De todos modos, Nunca he visto un tiro penal. Haidilao Solo ha estado en desarrollo durante unos años, pero siento que el trasfondo cultural no es suficiente. Personalmente, creo que lo principal es aprender modelos de gestión avanzados y conceptos de servicio en casa. y en el extranjero para atender a los clientes. Haidilao tiene requisitos estrictos de servicio. Creo que esta es una de las razones importantes del éxito nacional de Haidilao.