No existe un período de prueba para la contratación unificada a tiempo completo de recién graduados para trabajar en instituciones públicas después de graduarse, sino una "etapa inicial". El período inicial es generalmente de 1 a 3 meses, y la unidad determina el tiempo específico en función de la situación real. Después de pasar la evaluación de la etapa preliminar.
Estándares salariales para los puestos de la unidad de implementación de salario y bienestar (después de que el contrato de trabajo sea firmado, aprobado y presentado por la Oficina de Seguros del Pueblo superior), es decir, el nivel de los puestos profesionales y técnicos se basará en el nivel de los puestos profesionales y técnicos de la unidad. nivel de empleo.
De acuerdo con la normativa, los estudiantes de posgrado de tiempo completo (con diploma de posgrado y certificado de maestría) son reclutados a tiempo completo y pueden trabajar en puestos profesionales y técnicos durante dos años después de graduarse, y pueden Se identificarán como puestos profesionales y técnicos intermedios.
Los salarios de las instituciones públicas incluyen salarios básicos y diversos subsidios. El salario básico incluye: salario de puesto, salario de grado salarial y aumento salarial del 10% en educación/enfermería (esto sólo lo pueden disfrutar quienes ocupan puestos técnicos profesionales en educación o enfermería).
Diversos subsidios generalmente incluyen: subsidio de trabajo, bonificación por desempeño, salario por desempeño, salario móvil, subsidio por rango policial, subsidio por áreas difíciles, subsidio étnico, tarifa de salud, subsidio de alquiler de vivienda, etc. Los proyectos específicos se implementarán de acuerdo con las regulaciones de los departamentos locales de seguros humanos.
Datos ampliados:
Obtener el tercer premio o superior del Premio Nacional de Progreso Científico y Tecnológico; el segundo premio o superior de la provincia o ministerio; el primer premio superior del municipio; incluido el premio a la invención, el premio a los logros y el premio a las ciencias naturales), el premio Spark Award, el principal responsable de la tecnología de producción que haya ganado el premio nacional de productos de oro y plata o el premio de productos de marcas famosas a nivel provincial y ministerial o el premio de ingeniería destacada. ; el principal responsable de la tecnología de producción que ha ganado los premios nacionales y provinciales de nuevos productos.
Presidir directamente la finalización de proyectos a gran escala o ser plenamente responsable de la producción, operación y gestión de empresas grandes y medianas o hacer contribuciones destacadas al desarrollo tecnológico de empresas no públicas y lograr beneficios económicos obvios; el principal responsable de la empresa durante dos años consecutivos El ingreso operativo anual es de más de 20 millones de yuanes (más de 100.000 yuanes en los condados montañosos determinados por la provincia) o la ganancia es de más de 4 millones de yuanes (más de 2 millones de yuanes en los condados montañosos determinados por la provincia).
En invención, innovación, transformación, patente, promoción y aplicación tecnológica, los beneficios económicos obtenidos durante dos años consecutivos (dos años antes de postularse a altos cargos) representan más del 20% del total de las ganancias corporativas y impuestos (más de 4 millones de yuanes, más de 2 millones de yuanes en las zonas montañosas afectadas por la pobreza).
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