Primero, procedimientos de selección estrictos
El proceso de contratación del Banco de Desarrollo Agrícola de China es riguroso, desde la revisión preliminar hasta la entrevista. Para la contratación, cada enlace tiene requisitos estrictos. Criterios de selección. Primero, los solicitantes deben enviar información personal y currículum a través del sistema de registro en línea. Después de aprobar el examen preliminar, se notificará a los candidatos para que realicen el examen escrito.
En segundo lugar, altas calificaciones académicas y experiencia profesional
Para garantizar que los empleados tengan una alta calidad y habilidades profesionales, el Banco de Desarrollo Agrícola de China tiene requisitos más altos para las calificaciones académicas y antecedentes profesionales. Generalmente, los puestos contratados por el Banco de Desarrollo Agrícola requieren que los solicitantes tengan una maestría o superior, y sus especialidades están relacionadas con el puesto a contratar. Además, el Banco de Desarrollo Agrícola de China dará prioridad a los graduados destacados de 985 y 211 universidades.
En tercer lugar, entorno de competencia feroz
Debido al alto umbral de contratación del Banco de Desarrollo Agrícola, a menudo hay muchos solicitantes y la competencia es feroz. Cada año, decenas de miles de graduados destacados acuden a la plataforma de contratación del Banco de Desarrollo Agrícola para competir por puestos limitados. Por lo tanto, si desea trabajar en la oficina central del Banco de Desarrollo Agrícola de China, además de una excelente formación académica y habilidades profesionales, también necesita fe firme y perseverancia.
Estadísticas
De 2004 a 2014, el Banco de Desarrollo Agrícola de China emitió un total de 3,7 billones de yuanes en préstamos para la compra y almacenamiento de cereales, algodón y aceite. cada año representa alrededor del 60% del volumen de productos básicos, y el algodón, que representa más del 50% de la producción, desempeña un papel insustituible en la protección de los intereses de los agricultores, el mantenimiento de la seguridad alimentaria nacional y el suministro eficaz de importantes productos agrícolas.
Al mismo tiempo, sin aumentar la inyección de capital ni desinvertir activos improductivos, el Banco de Desarrollo Agrícola de China no sólo ha completado la tarea de apoyar la agricultura asignada por el estado, sino que también ha logrado su propio endógeno y desarrollo sostenible.
En 2013, en comparación con 2004, los activos del Banco de Desarrollo Agrícola de China aumentaron de 71.900 millones de yuanes a 2,5 billones de yuanes, la tasa de préstamos morosos cayó del 18,8% al 0,71% y el auto -la tasa de suficiencia de fondos aumentó del 16% al 86%, el beneficio operativo aumentó de 2,4 mil millones de yuanes al 46%.
En la evaluación de las medianas empresas financieras realizada por el Ministerio de Finanzas, el Banco de Desarrollo Agrícola de China ocupó el tercer lugar desde abajo durante dos años consecutivos en 2012 y 2013. Este año ingresó a Fortune Global 500, ocupando el puesto 218 entre las empresas Fortune Global 500 y el 26 entre las 100 empresas chinas preseleccionadas.