Shangyou Games:
Como aprendiz de administración, para ser honesto, nunca antes había pensado en postularme para upstream, pero cuando vi la compañía de juegos Reclutar a mt está un poco cerca de mis dos especialidades y todavía estoy un poco emocionado. Otra tarde de exámenes escritos. Resulta que el problema de contratar mt es muy extraño. Después del razonamiento lógico y las preguntas intelectuales, en realidad hay 100 preguntas de opción múltiple y 100 preguntas para completar espacios en blanco, y finalmente hay una pregunta de ensayo. FT, estas 200 opciones/preguntas lo incluyen todo, sin sorpresas. Desde varias tiendas de té importantes en China hasta el protagonista del último "Painted Skin" (acababa de descargar una versión que no era HD y aún no había tenido tiempo de verla), varias preguntas relacionadas con la cultura del té me hicieron sentir como un experto en té. Apenas terminé de escribirlo en dos horas, pero todavía no sé qué llenar los espacios en blanco. Sudo mucho (antes tenía bastante confianza en mis conocimientos, pero ahora parezco una rana en el pozo). Todavía recibí el aviso de la entrevista y era la primera vez que viajaba con traje formal (para conmemorar mi primera entrevista no técnica, mt debería verse como mt). El entrevistador fue muy amable. Sostuvo una hoja de papel e hizo las preguntas una por una, tomando notas mientras preguntaba. Durante este período, vi mi lápiz y papel: 169 puntos (lástima). . . ), Siento que, como estudiante que solicita mt, todavía no soy lo suficientemente maduro para pensar en temas, todavía no puedo responder bien a algunas preguntas, como el mayor logro y la mayor dificultad, y el efecto de la improvisación no es bueno. Parece que mi preparación no es suficiente. Se recomienda resumir las preguntas comunes en las entrevistas y prepararse para evitar perderse. El resultado final no fue notificado hasta fin de mes, así que seguí buscando trabajo después de la reunión, pero no hubo noticias después de eso. Parece que no es apto para gestión por el momento, jaja.