Formato de resumen del trabajo de gestión de red 1
Con la construcción y el desarrollo de las ciudades, el modelo de servicio comunitario original ya no puede adaptarse a las necesidades de la gestión social actual y no puede asumir la responsabilidad que conlleva. la nueva situación. Con el fin de guiar correctamente a las masas para que expresen racionalmente sus demandas y brindar apoyo y garantía para las demandas diversificadas y el desarrollo personalizado de las masas, bajo la dirección correcta del comité distrital del partido y del gobierno distrital, nuestra ciudad se basa en la resolución de los conflictos sociales y toma La "autonomía democrática" como línea principal para seguir innovando el mecanismo de trabajo masivo, mejorar integralmente las capacidades de gestión social y promover integralmente la innovación en la gestión social. El estado de implementación de la gestión de la red comunitaria ahora se informa de la siguiente manera:
Primero, sentar una base sólida y proporcionar una garantía sólida para la implementación fluida de la gestión de la red
1. regulaciones.
Con las responsabilidades comunitarias como núcleo, nuestra ciudad ha establecido y mejorado gradualmente el sistema de reuniones periódicas del gobierno de la ciudad (semanal), de la comunidad (líder del equipo convocante) (semanal), del coordinador (diario) y del representante residente. sistema de reuniones, sistema de opinión pública, sistema de recopilación y publicidad, sistema de representantes residentes, sistema de evaluación de coordinadores comunitarios, etc. , brindando un fuerte apoyo para mejorar las reglas y regulaciones y garantizando la implementación fluida de la gestión de la red.
2. Conocer los antecedentes familiares. La gestión de la red es en realidad una gestión refinada. Es necesario garantizar que los asuntos pequeños no salgan del patio y que los grandes no vayan más allá del propósito de la gestión comunitaria. La información poco clara sobre la población es un cuello de botella que restringe una gestión refinada. Desde _ _, cada comunidad de nuestro pueblo ha realizado un estudio exhaustivo de la información poblacional dentro de su jurisdicción, construyó una cuadrícula, estableció un folleto de información poblacional y un mapa de posicionamiento de la población, y finalmente realizó tres grupos detallados de grupos básicos, grupos especiales y Trabajos de almacenamiento de información en grupos flotantes. Con información básica detallada, proporciona condiciones de supervivencia para la gestión de la red.
3. Formar un equipo. La gestión innovadora de la red comunitaria, los canales fluidos para las condiciones sociales y la opinión pública y los coordinadores comunitarios integrales son factores clave. A través de recomendaciones masivas, visitas comunitarias y capacitación previa al empleo, se ha conformado un equipo de coordinadores de alta calidad capaces de realizar el trabajo de coordinación diario.
2. Prestar atención a los resultados reales y servir al "medio de vida de las personas" con una "red pequeña"
1. El modo de operación de la gestión de la red. Formar una red general de la comunidad, que tiene una cuadrícula y los puestos se asignan de acuerdo con la cuadrícula. Las personas están en la cuadrícula y las cosas están en la red. Nos esforzamos por lograr: administración centralizada, combinación de términos, servicios extendidos. un puesto con múltiples responsabilidades y un miembro con múltiples habilidades. Finalmente, se formó un mecanismo de gestión de vínculos de tres niveles. Tres niveles, a saber
(1) Estación de gestión integral de servicios (centro de servicios comunitarios);
(2) Red de gestión integral de servicios (gestión segmentada);
(3) Grupo autónomo de residentes del patio (específico del patio). Los coordinadores de servicios integrales deben ir al patio todos los días para comprender completamente la situación, atraparlos afuera de la puerta y luego separarse cuando regresan.
2. Implantar el sistema de responsabilidad "tres garantías y una garantía". Al nombrar a una persona, se identifica al administrador de servicios integrados y se aclaran y detallan las responsabilidades. El nombramiento de un puesto aclara las responsabilidades de siete coordinadores de servicios integrales, como mediador popular, propagandista legal y agente de peticiones. Un paquete es un paquete y el Coordinador de Servicios Integrados es responsable de todos los asuntos públicos dentro de su área de responsabilidad. Si puede manejarlo, lo manejará; si no puede manejarlo, lo informará a cada nivel.
3. Innovar mecanismos de mediación comunitaria para resolver conflictos y disputas de manera oportuna.
(1) Ajuste hacia arriba y hacia abajo: en la construcción de la red de mediación popular, se forma un vínculo de tres niveles: "estación, unidad y hospital", lo que favorece la detección temprana y la resolución. de conflictos y disputas, y resuelve conflictos dentro del hospital;
(2) Es una mediación "desviativa", el coordinador media en el hospital → mediación comunitaria → centro de mediación municipal;
(3) Mediación conjunta, el tribunal, los trabajadores legales y la policía comunitaria están claramente asignados. El personal especializado participa activamente en la mediación, formando un nuevo patrón de apoyo multipartidista y mediación conjunta para resolver conflictos comunitarios. A través de los servicios basados en la red, innovaremos aún más los portadores de actividades, llevaremos a cabo actividades de servicios personalizados, desbloquearemos aún más las condiciones sociales y los canales de opinión pública, guiaremos a las masas para que expresen sus demandas de manera más racional, profundizaremos aún más la autonomía de los residentes y cultivaremos el sentido de pertenencia de los residentes. propiedad. Con los esfuerzos de los cuadros y coordinadores comunitarios, podemos lograr la amistad vecinal, la vigilancia vecinal, la asistencia mutua vecinal, la armonía vecinal y, en última instancia, la meta de una gran armonía y una gran felicidad.
Formato de resumen del trabajo de gestión de la red 2
Durante el año pasado, con el objetivo de "seguridad, ecología, fluidez, salud, civilización y armonía", hemos "promover todos los aspectos de un alto punto de partida" Con base en la idea, construiremos de manera integral un sistema de innovación de gestión social inteligente de "construcción inteligente, gestión inteligente y servicios gubernamentales benévolos", construiremos activamente una "red inteligente" para la calle Shangdi e integraremos verdaderamente la construcción social. , gestión social, servicios sociales y operativa urbana.
Actualmente, la calle está siguiendo las _ _ Medidas de implementación de servicios sociales y gestión social basadas en la red, _ _ Directrices del distrito para promover la gestión social y los servicios sociales basados en la red y _ _ Normas sociales basadas en la red del distrito Manual de Usuario de Servicios Sociales de Gestión y Servicios Sociales, esforzándose por crear un mecanismo operativo que “comprenda la situación con mayor claridad, identifique los problemas con mayor prontitud, los maneje más rápidamente y los resuelva de manera más efectiva”.
1. Progreso en la construcción de redes viarias
_ _ La construcción de redes viarias se posiciona como una "red inteligente", es decir, que depende de la tecnología de la información digital para crear una red inteligente dinámica para lograr una gestión social inteligente destaca "pequeñas redes, grandes servicios", fortaleciendo así la gestión social de base, resolviendo conflictos sociales, promoviendo la armonía social, sin omisiones en el contacto de las personas, sin puntos ciegos en la gestión comunitaria, sin brechas en los servicios comunitarios y comprendiendo que las cosas pequeñas no salen de la red Es difícil mantener las cosas pequeñas fuera de la comunidad y las cosas grandes fuera de las calles. Desde la finalización exitosa del despliegue de publicidad y la operación de prueba, la construcción de la red vial está entrando ahora de manera constante en la etapa de consolidación y mejora.
1. Garantía del sistema, promoción piloto
A principios de junio, el subdistrito _ _ celebró una reunión de implementación de la red vial y una reunión de promoción del trabajo, respectivamente, para refinar y mejorar aún más la gestión social de la red vial. y planes de implementación de servicios sociales, aclarando responsabilidades, formando una situación en la que todos los empleados conceden gran importancia y participan activamente.
(1) Establecer subcentros de gestión social y servicios sociales de la red vial.
De acuerdo con el sistema de construcción de cuadrícula de tres niveles en el distrito, se estableció una red de calles sobre la base de la integración de instituciones y funciones de gestión de servicios públicos como el centro de gestión integral de calles y mantenimiento de la estabilidad, gestión urbana. subcentro de supervisión y supervisión, y subcentro de llamadas de asuntos masivos. El subcentro de gestión social organizada y servicios sociales consta de oficinas y diez grupos de trabajo que incluyen estabilidad social, inspección de seguridad, gestión urbana, seguridad social, servicios públicos, construcción comunitaria, regional desarrollo, partido y masa, evaluación del desempeño y seguridad integral. Aclarar las responsabilidades correspondientes.
(2) Determinar _ _comunidades como proyectos piloto para la construcción de redes viarias.
El 1 de agosto, _ _ Subdistrito realizó una reunión de promoción del trabajo en red. En la reunión, se decidió utilizar la comunidad _ _ como proyecto piloto para la construcción de la red de calles y restablecer la Oficina del Subcentro de Servicios y Gestión Social de Shangdi Street Grid, dirigida por el Departamento de Construcción de la Comunidad de Calles. Los miembros están compuestos principalmente por personal relevante del departamento de construcción de la comunidad de calles, la oficina administrativa, el departamento de gestión integral, el departamento de gestión urbana, la oficina de seguridad pública, la comunidad y otro personal relacionado. En la reunión, el Director del Subdistrito
2. Operación piloto, implementación específica
Después de la reunión de promoción laboral, los miembros de la oficina del centro adjunto del subdistrito fueron inmediatamente a la comunidad _ _ para realizar el piloto. De acuerdo con el "Plan de implementación para promover la gestión social y los servicios sociales basados en la red en _ _ calles" y las "Directrices para promover la gestión social y los servicios sociales basados en la red en _ _ distritos", las personas, lugares, cosas, objetos y La organización ha sido resuelta de manera integral y meticulosa.
(1) Desglose detallado de los diez contenidos de trabajo del proyecto piloto de grid.
Sobre la base de una comprensión profunda, una investigación y una comprensión profunda, los miembros de la oficina del subcentro del subdistrito completaron el _ _ Piloto de Street Grid _ _ Esquema de gestión de Community Grid, que incluye específicamente seis elementos. : En primer lugar, el consumo de electricidad de la red se divide en usuarios de electricidad básicos diarios y usuarios de electricidad de participación social. El segundo son los objetos de gestión. El tercero son los objetos de servicio. El cuarto son las tres bolsas frente a la puerta. El quinto es alquilar una casa. En sexto lugar, las instalaciones importantes se dividen en infraestructura, instalaciones ambientales, instalaciones de conveniencia e instalaciones fuera del área. Después de la publicación de las "Directrices para promover la gestión social y los servicios sociales de Grid en el distrito de Haidian", los miembros de la oficina clasificaron una vez más los proyectos piloto y se centraron en diez tareas principales, a saber, dominar los datos básicos, reflejar las demandas de la gente, proporcionar servicios sociales, gestionar la población real, y coordinar las operaciones de la Ciudad, mantener el orden público, investigar y resolver conflictos, implementar correcciones y educación, guiar la producción segura y guiar la participación social.
(2) Convocar una reunión de informe de trabajo por fases sobre la construcción de la red vial.
La calle ha visitado _ _ y otra experiencia en la construcción de rejillas de calles.
El 16 de agosto, miembros del centro adjunto del subdistrito llevaron a cabo una inspección in situ del _ _ subdistrito bajo el liderazgo del _ _ subdirector, y celebraron una reunión de informe de trabajo por fases sobre la _ _ construcción de la red de calles el 17 de agosto. En la reunión, el director de calles propuso que el trabajo piloto de construcción de redes de calles debería seguir las "cinco combinaciones", a saber: la construcción de redes debería combinarse con el trabajo diario del departamento; la construcción de redes debería combinarse con la creación de un sistema nacional; el área urbana civilizada debe combinarse con la creación de un área urbana civilizada nacional; la construcción de redes eléctricas debe combinarse con el fortalecimiento de la construcción de redes eléctricas de base y la construcción de redes eléctricas autónomas debe combinarse con la solución de problemas prácticos; . Las ideas de trabajo de estas cinco combinaciones se informaron en la décima edición del informe de situación del grupo líder del trabajo de la red del distrito titulado "Cinco combinaciones para promover aún más la construcción de la red de la calle Shangdi".
(3) El trabajo de orientación del equipo de supervisión de la construcción de la red del distrito de Yingbin
El 23 de agosto, el equipo de supervisión de la construcción de la red del distrito de Yingbin de la calle vino a la calle para guiar la obra. Primero, el subdirector presentó la distribución específica y el avance de obra de las doce redes en la jurisdicción en forma de mesa de arena. En el informe de investigación de campo del piloto de la red _ _, el grupo de supervisión reconoció altamente el trabajo de promoción de la red de calles y propuso que la construcción de la red de calles se posicione como un piloto en lugar de un piloto. Aprovechando esta oportunidad, los miembros de la oficina comprendieron cuidadosamente y mejoraron gradualmente las sugerencias de mejora presentadas por el equipo de inspección.
3. El piloto producirá resultados y será plenamente promocionado.
(1) Completar el modelo marco de la calle "cuadrícula de tres niveles y gestión de cinco niveles".
A principios de septiembre, de acuerdo con las "Opiniones orientativas sobre la promoción de la construcción de un sistema de gestión de servicios sociales de red en _ _ distrito", combinado con _ _ experiencia y de acuerdo con los principios de cobertura total Con una gestión de servicios conveniente y una conexión perfecta, la sucursal completará el modelo de marco de servicio de gestión social basado en la red de calles, es decir, la red de primer nivel a nivel de distrito (centro), la red de segundo nivel a nivel de calle (sub -centro), y el tercer nivel a nivel comunitario.
(2) Completar la división del diagrama esquemático electrónico de la unidad de red vial.
La oficina del subcentro del subdistrito no está sujeta a restricciones del sistema. La división de 12 redes comunitarias en 56 unidades de red se completó antes de lo previsto y se dibujó un diagrama esquemático electrónico a nivel de calle basado en el _ _ Street Grid Pilot _ _ Esquema de división de unidades de Community Grid. Actualmente se está preparando el diseño de cada oficina de cuadrícula comunitaria y inicialmente se prevé el ajuste y establecimiento de la mesa de arena de la cuadrícula de calles.
(3) Complete la publicidad eléctrica de "Cuatro Redes" en la calle
A finales de octubre, la calle produjo una información unificada para la oficina del comité de distrito, los departamentos funcionales de la calle, Coordinadores y fuerzas sociales. Tablero de exhibición estándar de alta calidad. Al dividir científicamente la red en cuatro partes y establecer un sistema de paquete de liderazgo, cada director comunitario queda claro como la persona a cargo de la red, y la energía de la red de tres niveles se hunde de acuerdo con la oficina del comité de distrito y los departamentos funcionales de la calle. , fuerzas sociales y organizaciones comunitarias, miembros del Grupo de Trabajo Street Grid 10. En este punto, la resolución de los asuntos del piloto comunitario y el procesamiento de la simulación de eventos se han completado básicamente, sentando una base sólida para la próxima promoción integral.
2. La situación básica actual del funcionamiento de la red viaria
1 Orientación específica, formación a tiempo completo
El 13 de septiembre, integración viaria _ _ distrito A. Se llevó a cabo una reunión de capacitación sobre el sistema de información de gestión de servicios sociales basado en la red, que requirió capacitación activa sobre el uso de la "Plataforma de gestión social integral y gestión social integral basada en red Haidian inteligente" de Shangdi Street. Más de 65,438+050 personas de todos los funcionarios gubernamentales, comités y personal relacionado con la comunidad participaron en la capacitación, y el departamento de organización de la capacitación también brindó tiempo de capacitación para funcionarios gubernamentales en 20___. Finalmente, el personal técnico llevó a cabo una capacitación interactiva para los administradores de la red comunitaria y el personal de información del grupo de trabajo, sentando una base sólida para la operación de prueba en todo el distrito el 17 de septiembre.
2. Domina el sistema y practica su funcionamiento.
Para facilitar que personal específico opere el sistema de manera rápida, hábil y precisa, según la capacitación, el trabajo publicará manuales de guía de capacitación, PPT, videos y otros materiales relevantes en el buzón de trabajo de la red de calles para conveniencia de todos Lea en cualquier momento. En la actualidad, el personal de calle relevante, especialmente los líderes de las redes comunitarias, está familiarizado con operaciones básicas como el inicio de sesión en el sistema, los registros de visitas, las condiciones sociales y la opinión pública, y las plataformas de SMS, y básicamente domina los procesos relacionados, como la notificación de incidentes. En la actualidad, el subcentro del subdistrito ha confiado en la plataforma SMS para realizar trabajos relacionados con la red, como publicación de información, orientación práctica y notificaciones de reuniones.
3. Utiliza las reuniones como entrenamiento y persevera.
(1) Conformar un mecanismo regularizado de capacitación y orientación específica
Los días 19 de septiembre de 2009 y 19 de octubre de 2009, en la reunión ordinaria de directores de comunidades de calle, el grupo de trabajo Realizó una prueba en la red vial. Se brindó capacitación y orientación específica sobre temas relacionados, como el funcionamiento de la red, cómo desempeñar el papel de administrador de la red, registros de visitas, condiciones sociales y opinión pública, notificación de incidentes y otros asuntos relacionados. En la reunión se distribuyó especialmente un modelo de registros de acceso a la red y se envió al buzón de correo de la red un modelo de información de trabajo de Shucun Grid para su referencia. En la actualidad, el encuentro en lugar de la formación se ha convertido en un mecanismo de orientación formativa habitual y específica en nuestra calle.
(2) Forme un proceso de circuito cerrado de "siete pasos" y un mecanismo de ciclo de "tres niveles".
En la actualidad, basándose en las funciones del sistema, la calle ha establecido un flujo de trabajo de manejo de problemas de circuito cerrado que incluye siete enlaces, que incluyen recopilación de información, archivo de casos, clasificación y programación, procesamiento de tareas, verificación y retroalimentación. cierre y archivo de casos, y evaluación integral, así como una red comunitaria de operación y mecanismo de resolución de problemas con "microcirculación", "ciclo pequeño" y "ciclo grande". En la actualidad se han recibido a nivel de calle diversos reportes de incidentes de la red comunitaria, y el subcentro los ha remitido a diversos grupos de trabajo para su procesamiento oportuno. A través de una operación de prueba, la mayoría de las redes comunitarias en las calles han desempeñado un muy buen papel autónomo en el mecanismo de procesamiento de la "microcirculación".
4. Integración diversificada, destacando resultados prácticos
De acuerdo con los requisitos laborales de “hacer un buen trabajo para pilotearla y promoverla integralmente”, la oficina central adjunta se basa en el original. trabajo de departamentos relevantes como gestión de calles, gestión integral y mano de obra. Algunos métodos de gestión de la red comunican e integran activamente recursos para lograr un nuevo modelo de gestión integral, centrándose en la implementación de servicios públicos, servicios de conveniencia, prevención y control de seguridad pública y conflictos. investigación y mediación, aplicación integral de la ley urbana, gestión de servicios especiales a la población, gestión de servicios a la población real, etc. El trabajo de gestión de servicios estrechamente relacionado con la vida de las personas ha logrado resultados.
Los siguientes tres casos son aplicaciones integrales de My Street en operaciones reales y vale la pena aprender de ellos:
(1) Funciones especiales de la cuadrícula de actividades
Como la mano de obra. El departamento de supervisión utiliza la gestión de la red para promover activamente la construcción de "calles de trabajo y empleo estandarizadas" en la comunidad del parque científico y tecnológico recién construida. Gracias al trabajo "One Street" de este año, la tasa de firma de contratos laborales de las empresas en áreas estandarizadas ha alcanzado el 100%. Todas las unidades pueden pagar salarios mensualmente e implementar los estándares de salario mínimo de la ciudad que el 100% de los empleadores han establecido. normas y reglamentos. El 100% de los empleadores pagan seguro social a sus empleados. Tomando esto como guía, creemos que el trabajo especial de los departamentos funcionales de calles puede confiar en la gestión de la red para lograr construcciones características, como la construcción de sucursales en la red, ampliar la cobertura de las organizaciones del partido y los trabajos de construcción del partido, y formar gradualmente una red. , una sucursal, una marca Aspectos destacados de Party Building.
(2) Especialización de la red eléctrica en áreas clave
Otro ejemplo, desde que se lanzó la acción especial de seguridad pública el día 18, el departamento de gestión integral de calles no solo proporcionó asientos de actividad para voluntarios de acuerdo con la red comunitaria, camisetas, paraguas y también utilizan la red para aumentar el trabajo de rectificación alrededor de la estación de metro Shangdi en el área clave de registro de hogares a nivel de distrito, enfocándose en resolver problemas prácticos como la operación ilegal de negros automóviles y motocicletas, y estacionamiento desordenado de bicicletas. Este tipo de control de posición de la red de áreas clave puede realizar un despliegue de defensa ubicuo y formar puntos ciegos sin interrupciones en el "control de la red" de personas, lugares, objetos y organizaciones en el área.
(3) Estandarización de las cuadrículas de trabajo rutinario
Por ejemplo, en lo que respecta a los males urbanos como los pequeños anuncios, las calles siempre han sufrido muchos puntos ciegos en la supervisión. La conexión efectiva del departamento de gestión urbana con las "Tres Garantías Frente a la Puerta" en la gestión de la red puede lograr una buena situación de gestión en todas partes y en todo momento. No sólo puede eliminar algunos rincones muertos en la construcción de espacios verdes públicos. también retire la basura y los escombros de manera oportuna y, al mismo tiempo, actualice. Cree un ambiente seguro, limpio y cómodo para el desarrollo empresarial y la vida de los residentes.
3. Cuestiones prácticas e ideas para promover la construcción de redes eléctricas
(1) Situación básica del sistema
El desarrollo de las calles ha sido rápido en los últimos años. Dado que el sistema de red depende de la red OA del gobierno, el equipo operativo del sistema y el entorno de red de cada comunidad están lejos de ser suficientes para aplicaciones prácticas. En la actualidad, la sucursal se ha coordinado con la oficina administrativa y los departamentos pertinentes para resolver el problema. Con los continuos cambios y ajustes en la escala y jurisdicción de las comunidades de calles, al comienzo de la operación de prueba del sistema, solo _ _ las comunidades en la red comunitaria de 12 calles podían iniciar sesión en el sistema con nombres reales para realizar operaciones relevantes. . A través de la comunicación, las otras 11 redes comunitarias básicamente pudieron iniciar sesión en el sistema con normalidad a principios de octubre.
(2) Condiciones operativas básicas
En la actualidad, el personal de calle, especialmente los directores de redes comunitarias, están familiarizados con las operaciones básicas como el inicio de sesión en el sistema, los registros de visitas, las condiciones sociales y la opinión pública. y plataformas de SMS, y básicamente dominan los informes de eventos y otros procesos relacionados.
En la actualidad, el subcentro del subdistrito ha confiado en la plataforma SMS para realizar trabajos relacionados con la red, como publicación de información, orientación práctica y notificaciones de reuniones. El 4 de febrero de 2018, la _ _ _ reunión de trabajo de gestión de servicios sociales de la red del distrito informó 57 elementos de las condiciones de la comunidad en nuestro vecindario, ocupando el cuarto lugar en el distrito. Se informaron 157 registros de visitantes, ocupando el tercer lugar en el distrito y dos elementos ocuparon el cuarto lugar. en el distrito. A partir de 65438+2 meses y 65438+5 meses, hubo 73 informes sobre el sentimiento público en nuestra comunidad y 182 informes en el registro de visitantes.
(3) Pensamiento operativo básico
Basado en la situación actual, cómo aprovechar al máximo las ventajas del Internet de las cosas regional e integrar la red original de departamentos relevantes, como calle gestión, gestión integral y mano de obra El método de gestión está conectado con la actual red 12, que es un modelo realista para el funcionamiento eficaz de la red vial. Al mismo tiempo, lo que hay que resolver ahora es cómo mejorar la atención y la comprensión de las fuerzas que se hunden en todos los niveles. La conexión activa y efectiva entre los trabajadores de la red de base y los 10 grupos de trabajo es la garantía básica para seguir avanzando en la acción.
Formato resumen del trabajo de gestión de redes 3
Un año tenso y ordenado está a punto de pasar. En un año muy ocupado, con la ayuda de líderes y colegas, completé con éxito el trabajo de este año. Para resumir mejor la experiencia e innovar el trabajo en el futuro, resumo mi trabajo en 20__ de la siguiente manera:
En términos de ideología política, continuaré mejorando mi nivel de teoría política. Participar activamente en todas las actividades políticas, obedecer las disposiciones de liderazgo, unir a los camaradas, trabajar duro y tener buena ética y profesionalismo profesionales.
Gestión de la red, en primer lugar, mantener nuestro software, hardware, correo electrónico, red e impresoras de manera oportuna. Reducir la tasa de fallas de los equipos tanto como sea posible y resolver las fallas de las computadoras de manera oportuna. En segundo lugar, instale software antivirus en cada computadora de nuestra oficina para evitar que los virus se repliquen y se propaguen entre sí en la LAN, ocupando recursos de la red de la LAN e incluso causando fallas del sistema y pérdida de datos importantes en el disco duro. Debe actualizar el software de manera oportuna y limpiarlo y aislarlo con regularidad. El tercero es actualizar los parches del sistema de manera oportuna para evitar que los virus dañen y ataquen a través de las vulnerabilidades del sistema. Cuarto, mantenimiento de equipos de hardware de red como conmutadores y enrutadores, blindaje de puertos no utilizados en el centro, configuraciones de seguridad, etc. , garantizar el funcionamiento normal y seguro de todas las computadoras de nuestra oficina, optimizar la velocidad de enrutamiento, ahorrar ancho de banda, mejorar la velocidad y la estabilidad de Internet, mejorar en gran medida nuestra velocidad de Internet y garantizar el flujo fluido de la red.
En el trabajo de petición, participé activamente en el manejo de diversas emergencias, me comuniqué con entusiasmo con los peticionarios, hice un buen trabajo en la recepción y registro de visitantes, trabajé duro para explorar formas de resolver conflictos y ayudé Los peticionarios resuelven sus problemas. Problemas difíciles de la vida. Ayudar al Director Xia con otras tareas en el departamento de recepción. Este año también participamos en el proyecto de renovación del salón de recepción. Primero seguí toda la construcción de la sala. En segundo lugar, según lo dispuesto por la dirección, hacer un buen trabajo en la compra y registro de material de oficina. En tercer lugar, completé el cableado de la red, la instalación del teléfono, la depuración de audio y la apertura de la pantalla del vestíbulo.
El año pasado, fui estricto conmigo mismo, trabajé duro, trabajé duro para hacer bien mi trabajo en trabajos comunes y nunca incorporé emociones al trabajo. Ha habido nuevos avances en el pensamiento, el estudio y el trabajo. Sin embargo, también me di cuenta de que no tenía un fuerte sentido de innovación y demás. ¡En el nuevo año, haré todo lo posible para hacer bien mi trabajo! ¡Trabaja duro y vive feliz!
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Soy administrador de red escolar durante mucho tiempo, amo mi trabajo, estudio conscientemente negocios, tengo alta calidad política e ideológica y buena ética profesional . Trabajar con seriedad y responsabilidad, con un fuerte sentido de responsabilidad. Cumplir estrictamente con las reglas y regulaciones de la escuela y administrar el equipo relevante de acuerdo con los procedimientos y requisitos. Estar familiarizado con el funcionamiento, principios y uso de diversos equipos audiovisuales y tener un alto conocimiento profesional y nivel teórico. Capacidad para mantener diariamente las instalaciones y equipos audiovisuales. Trabajo duro para hacer un buen trabajo y revisar mi trabajo, lo que se refleja principalmente en los siguientes aspectos:
1. Construir activamente el sitio web de la escuela primaria, estudiar conscientemente el negocio y aprovechar al máximo el rol. del sitio web al servicio de la educación y la enseñanza.
Para crear un buen sitio web para escuelas primarias, trabajé duro para aprender los conocimientos y habilidades básicos de la construcción de sitios web. Por otro lado, trabaje duro para estudiar el contenido didáctico de cada materia y esfuércese por tener una comprensión más profunda de la enseñanza de cada materia. Conocer el plan de estudios y los materiales didácticos de cada materia. Sobre la base de los dos aspectos anteriores, he subido muchos artículos y cursos que tienen el sabor de la época y el valor de referencia docente. El contenido del sitio web se actualiza de manera oportuna. A veces trabajaba hasta altas horas de la noche para completar la construcción del sitio web.
2. Participar activamente en la investigación de equipos de tecnología educativa y mantener eficazmente las instalaciones y equipos.
Participo activamente en la investigación de equipos de tecnología educativa y en el manejo y aplicación de equipos educativos. Dominar los métodos de gestión científica de instalaciones y equipos. Este semestre, mi trabajo sobre equipos audiovisuales ganó el tercer premio del Instituto de Educación de Shandong. Al mismo tiempo, podemos cooperar con los profesores para organizar el uso de las instalaciones y equipos de acuerdo con el plan de enseñanza de la escuela, escuchar opiniones y mejorar el trabajo. El aula electrónica es el lugar donde los profesores están más activos en clase. Los profesores están muy entusiasmados con el uso de aulas electrónicas para impartir clases. No importa lo ocupados que estén, puedo encenderlos y apagarlos a tiempo. Hacer un buen trabajo en el mantenimiento de las instalaciones y equipos. Para garantizar la integridad del dispositivo, también enseñamos a los profesores cómo utilizarlo. No importa lo ocupado que esté, puede encenderlo y apagarlo a tiempo. No olvide cerrarlo con llave y hacer un buen trabajo para prevenir incendios, robos, rayos y descargas eléctricas en la sala dedicada.
3. Hacer un buen trabajo en la distribución y reciclaje de materiales de audio y vídeo.
Cuando comiencen las clases, los materiales audiovisuales relacionados con la enseñanza se distribuirán de manera oportuna. Permitir que los profesores utilicen los equipos audiovisuales existentes para enseñar. Todo el equipo audiovisual de la escuela se utiliza de manera efectiva para la enseñanza. También he enseñado a los maestros relevantes cómo usar, mantener y conservar el equipo audiovisual. Se ha distribuido equipo didáctico audiovisual, como grabadoras. Recicle diversos materiales de audio y video de manera oportuna al final del período para garantizar que lo que se distribuya al comienzo del período se recicle al final del período. Hay registros, hay firmas y las cuentas están claras.
4. Se deben hacer esfuerzos para proteger la propiedad y limpiar el aula electrónica.
Durante el período de apertura, también prestamos mucha atención al funcionamiento de los equipos de enseñanza audiovisual y enseñamos a los profesores pertinentes cómo utilizarlos para evitar dañar el equipo. No importa lo ocupado que esté, puede encenderlo y apagarlo a tiempo. No olvide cerrarlo con llave y hacer un buen trabajo para prevenir incendios, robos, rayos y descargas eléctricas en la sala dedicada. Además, debemos mantener activamente el aula electrónica limpia y ordenada con frecuencia. Resumir el pasado y afrontar el futuro. Siento profundamente que necesito urgentemente mejorar mis habilidades en todos los aspectos, especialmente en tecnología de la información. Continuaré mis esfuerzos y me esforzaré por lograr mayores avances.
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Estimados líderes:
¡Hola!
Ha pasado más de un año desde que me incorporé a la empresa. Durante este año, personalmente aprendí mucha experiencia en el trabajo. Resumir la experiencia laboral de todo lo vivido, aprender y adaptarme al entorno laboral, y plantearme una nueva innovación laboral en el trabajo es una experiencia valiosa para mí. Mirando hacia atrás en mi trabajo personal este año, especialmente cuando entré por primera vez a este entorno laboral, realmente no estaba acostumbrado, pero realmente siento que he ganado mucho. Mientras mejoramos la conciencia ideológica, también prestamos atención a la estabilidad y perfección de nuestro propio marco de conocimiento. Participé en la clase de formación avanzada "Ingeniero de Seguridad de Redes" organizada por el Centro de Formación del Ministerio de Industria y Tecnologías de la Información en junio de 2008 + 065438 + octubre de 2008 para mejorar mis capacidades de aplicaciones informáticas y mejorar mi trabajo.
Actualmente, este puesto tiene principalmente dos tareas: en primer lugar, la protección y gestión de ordenadores, impresoras, redes y equipos de oficina; en segundo lugar, la gestión y mantenimiento de los diversos sistemas utilizados por el centro. El resumen y planificación preliminar del trabajo es el siguiente:
I. Protección y administración de computadoras, impresoras, redes y equipos de oficina
Contenido del trabajo: Este trabajo incluye principalmente el mantenimiento y administración de hardware del ordenador central. Y asegurar el funcionamiento normal del ordenador central y productos de red relacionados, la instalación y mantenimiento del software en el ordenador central, la resolución de problemas en el uso del software, la prevención y control de ataques de virus al ordenador central. máquina y toda la red, y las fallas diarias de productos relacionados con la computadora central, como impresoras y fotocopiadoras. Mantener y *compartir configuraciones.
Actualmente, el centro cuenta con cerca de 70 ordenadores, entre ellos 60 de marca y 10 compatibles. Las principales fallas incluyen: falla de hardware, falla del sistema, falla de red, falla de software, etc. Debido a que las máquinas producidas del 20__ al 20__ son todas compatibles, muchas máquinas se han utilizado durante mucho tiempo, lo que hace que el hardware envejezca demasiado rápido o que haya una gran cantidad de archivos basura en el sistema y algunos archivos del sistema estén dañados. , provocando que el sistema falle y se reinstale. Además, algunos de ellos son fallos de red y problemas de circuito. Debido a las necesidades de producción, el uso excesivo de impresoras provocará inevitablemente daños en el hardware y una reducción de la vida útil de las impresoras. Esta es también una razón importante por la que el centro compró una gran cantidad de computadoras e impresoras de marca este año. Además, no existe un sistema de gestión escrito para el manejo de computadoras y la configuración de las máquinas es bastante confusa. Por lo tanto, hicimos un registro detallado de la configuración de todas las computadoras en el centro, asignamos la responsabilidad de cada máquina a la persona, reorganizamos el cableado. y configuró el diagrama de topología de la red.
¡Ahora la red central está funcionando muy bien!
En segundo lugar, gestionar y mantener diversos sistemas utilizados por el centro.
Los sistemas mantenidos por el centro incluyen: sistema de consumo de comedor y sistema de gestión de información de exámenes físicos de enfermedades profesionales. Para evitar las molestias provocadas por el cambio y el problema higiénico de las infecciones cruzadas en las transacciones en efectivo, el centro adquirió este año un sistema de consumo de comedor. No solo facilita el consumo, sino que también facilita la gestión de estadísticas y la gestión de situaciones de consumo, y realiza la automatización del proceso de recopilación de información estadística de datos de consumo. El sistema de gestión de información sobre exámenes físicos de enfermedades profesionales es una máxima prioridad. Los problemas deben resolverse y mantenerse de manera oportuna, comunicarse con los departamentos relevantes de manera oportuna y mejorar las lagunas y deficiencias en el sistema de gestión de información del examen físico.
Tres. Desventajas en el trabajo 20__
1. Todavía existen algunas deficiencias en el uso de varios software del sistema que utiliza actualmente el centro, y trabajaré duro para aprender de ello en el futuro.
2. A veces hay demasiadas cosas que hacer, los arreglos laborales no son razonables y no hay prioridad. A veces soy demasiado impaciente y no presto atención a mi tono, y no tengo un horario de trabajo y descanso razonable. A veces soy un poco vago y hago cosas que no tienen nada que ver con el trabajo.
IV.Plan de trabajo para el próximo año
Actualmente existen muchos virus informáticos en Internet, que pueden propagarse a través de la navegación por la web, la descarga de programas y el correo electrónico. Para tomar medidas preventivas, planeamos instalar software antivirus en cada máquina del centro y actualizarlo periódicamente para hacer frente a las máquinas donde se encuentran virus de manera oportuna. En los ordenadores de nuestro centro existe un virus latente de larga duración, que amenaza gravemente el uso de diversos sistemas de gestión de nuestro centro. Esta será la primera pregunta a la que dedicaré mucho tiempo y energía.
Como puesto de servicio del centro, si tienes algún problema en el trabajo, ¡señala y orienta!
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