Se consideran estudiantes de posgrado a tiempo completo quienes participan en cursos de posgrado sin el consentimiento o necesidad de la unidad. La premisa para los estudiantes de posgrado a tiempo completo es que después de la admisión, los expedientes deben transferirse a la escuela de posgrado, de lo contrario la escuela no admitirá a los estudiantes. La transferencia de archivos significa redistribución después de la graduación. Por lo tanto, el aviso del empleador para escribir una carta de renuncia es en realidad un aviso a las personas primero, indicando que los estudiantes graduados en servicio que no son requeridos por el empleador deben transferir los archivos del empleador a la escuela después de la admisión (desconectados de la relación laboral con el empleador). Así que no dimitir sigue siendo dimitir, porque el expediente ha sido aceptado por la escuela.
Se consideran estudiantes de posgrado a tiempo parcial aquellos que estén aprobados por la unidad o necesiten realizar cursos de posgrado. Los estudiantes de posgrado a tiempo parcial son en realidad estudiantes de posgrado a tiempo completo. La única diferencia es que conservan sus puestos después de graduarse (sin renunciar) y regresan a sus unidades originales. Por lo tanto, dado que la unidad necesita estudiantes de posgrado, la unidad debe asumir ciertos costos de capacitación. En otras palabras, los estudiantes graduados en el trabajo aprobados por sus unidades no sólo tendrán que pagar una determinada cantidad de tasas de formación después de aprobar el examen, sino que también recibirán un salario básico cada mes. La premisa es que debes regresar a tu unidad original después de graduarte.