Palabras clave: bomberos; formación en seguridad; operación
1. Descripción general de la gestión de la seguridad en la formación de los bomberos.
La gestión de la seguridad en la formación de los bomberos se refiere a la formación de los bomberos. gestión de seguridad de acuerdo con el esquema de capacitación, combinado con la situación real del ejército, adopta métodos y medidas de seguridad e implementa planificación científica, organización cuidadosa, comando correcto, coordinación efectiva y control estricto de las actividades de práctica de entrenamiento de la fuerza de extinción de incendios, que es una parte importante de la gestión de la fuerza.
Según los elementos de la gestión de la seguridad de la capacitación, se divide en gestión de la seguridad humana y gestión de la seguridad de los objetos según el tiempo de implementación: gestión de la seguridad antes de la capacitación, gestión de la seguridad durante la capacitación y gestión de la seguridad después de la capacitación; según los objetos de la formación en gestión de la seguridad, se puede dividir en: gestión de la seguridad en la formación del equipo contratado, gestión de la seguridad en la formación obligatoria, gestión de la seguridad en la formación de suboficiales y gestión de la seguridad en la formación de agentes de policía, según el contenido de la formación, se puede dividir en; : gestión de seguridad del entrenamiento físico, gestión de seguridad del entrenamiento de habilidades, gestión de seguridad del entrenamiento psicológico, gestión de seguridad del entrenamiento de combate real.
2. Problemas existentes en la gestión de la seguridad en la formación de los cuerpos de bomberos.
2.1 Cuestiones de gestión de la educación en seguridad
Para hacer un buen trabajo en la gestión de seguridad del entrenamiento de la fuerza de bomberos, primero debemos comenzar con la educación del personal, establecer firmemente el concepto ideológico de "la seguridad primero". , y resolverlo ideológicamente Problema fundamental. Un gran número de ejemplos han demostrado que los problemas en la gestión de la educación en seguridad se reflejan principalmente en la falta de capacitación en conceptos de seguridad y en la poca frecuencia de la educación y capacitación en seguridad.
2.2 Cuestiones de gestión del sistema de seguridad
Para adaptarse a los requisitos de la construcción integral de las fuerzas de extinción de incendios en la nueva era, las fuerzas de extinción de incendios de cada región han formulado sistemas de seguridad relevantes basados en sobre la situación real de la unidad mientras los implementa estrictamente. Sistema de seguridad de capacitación relevante, responsable de la seguridad de la capacitación de las fuerzas de extinción de incendios. Los problemas en la gestión del sistema de seguridad se reflejan principalmente en la formulación no estándar del sistema de gestión de la seguridad de la formación y la implementación inadecuada del sistema de gestión de la seguridad de la formación del personal.
2.3 Problemas de gestión de contenidos de formación
2.3.1 Los temas de formación no son científicos.
Algunas unidades formulan temas de formación de manera poco científica y no organizan la formación de acuerdo con los requisitos del plan de estudios. En primer lugar, los temas de entrenamiento no están adaptados al clima. En segundo lugar, las materias de formación son intensivas. En tercer lugar, los temas de formación son complejos.
2.3.2 Plan de entrenamiento irrazonable
Algunos oficiales y soldados organizan su tiempo de entrenamiento de forma irrazonable. Por ejemplo, los participantes comenzaron a entrenar en las barras paralelas justo después de cenar. Pensaron que era un buen uso de su tiempo libre para mejorar sus habilidades comerciales. De hecho, es muy probable que este tipo de método de entrenamiento provoque enfermedades físicas.
2.4 Problemas de gestión de equipos
2.4.1 Accidentes provocados por envejecimiento y daños en los equipos.
Las fuerzas de extinción de incendios deben utilizar el equipo adecuado cuando realicen capacitación comercial al aire libre o capacitación técnica y táctica. Algunas unidades utilizan algunos equipos viejos para evitar daños al equipo durante el entrenamiento y causar pérdidas de propiedad. Estos equipos han estado almacenados en el almacén de equipos durante mucho tiempo y pueden sufrir daños internos debido al envejecimiento, lo que hace que sean propensos a ocurrir accidentes de entrenamiento.
2.4.2 Accidentes provocados por desconocimiento del funcionamiento de equipos nuevos.
En los últimos años, con el desarrollo de la sociedad y el avance de la ciencia y la tecnología, las fuerzas de extinción de incendios en varios lugares han comprado sucesivamente muchos equipos de alta tecnología nacionales y extranjeros. El fortalecimiento de las tropas a través de la ciencia y la tecnología hará que el entrenamiento sea más específico y satisfará las necesidades de la lucha contra incendios y el rescate modernos. Pero al mismo tiempo, estos nuevos equipos son también un "arma de doble filo". Debido a que los soldados no entendían el equipo durante el entrenamiento y no podían manejar emergencias durante la operación, eventualmente ocurrieron accidentes.
3. Razones de los problemas en la gestión de la seguridad en la formación de las fuerzas de extinción de incendios.
3.1 El pensamiento del personal no se toma en serio.
En la gestión de la seguridad en la formación, la causa directa del accidente es el descuido de los pensamientos subjetivos de los estudiantes y la actitud de formación inadecuada de los estudiantes.
3.2 Gestión organizacional estricta
La falta de una gestión organizacional estricta por parte de los líderes de unidad en la capacitación también es una razón del problema, que se refleja principalmente en los siguientes aspectos: Primero, la capacitación. unidad y formación Los alumnos carecían de contenido, métodos y experiencia organizativa de la formación; en segundo lugar, las unidades de formación y los formadores no impartieron educación sobre gestión de la seguridad en todos los aspectos de la formación; en tercer lugar, los preparativos antes del inicio de la formación fueron insuficientes y la calidez; las actividades de preparación fueron insuficientes, en cuarto lugar, durante el proceso de capacitación no se organizó personal de protección suficiente y razonable, o los oficiales de seguridad contratados son sólo nominales y no desempeñan su papel debido, incapaces de prevenir o reducir accidentes durante el proceso de capacitación; estudiantes.
3.3 Intensidad y dificultad del entrenamiento.
Los propios cursos de formación de los bomberos tienen un cierto grado de intensidad y dificultad, que viene determinado por las responsabilidades del cuerpo de bomberos. Sin embargo, la intensidad y dificultad de algunas tareas de entrenamiento son demasiado altas, excediendo los límites de los alumnos o sobrecargando a los alumnos durante mucho tiempo. Este tipo de entrenamiento súper objetivo, o el aumento repentino de la intensidad y dificultad del entrenamiento sin un grado razonable de control, puede provocar fácilmente accidentes en el entrenamiento.
3.4 La inspección del equipo no es estricta
Ya sea capacitación empresarial, capacitación de habilidades o simulacros a gran escala, si el equipo no se inspecciona estrictamente antes de la capacitación, es probable que ocurran varios accidentes de seguridad. .
4. Problemas y contramedidas en la gestión de la seguridad del entrenamiento de las fuerzas de extinción de incendios.
4.1 Hacer un buen trabajo en la educación ideológica y mejorar la calidad psicológica
La educación ideológica sobre seguridad es el núcleo de la gestión de la seguridad en la capacitación, y las cuestiones ideológicas son el factor principal en la prevención de accidentes en la capacitación. Antes de participar en la capacitación, se deben organizar clases de educación sobre salud mental para educar a los participantes sobre cómo tratar correctamente la capacitación empresarial en un buen estado mental, superar la tensión y el miedo, eliminar los pensamientos que distraen y generar confianza en el desarrollo de excelentes habilidades comerciales.
4.2 Mejorar el sistema de gestión de seguridad e implementar la gestión de seguridad.
La fuerza de extinción de incendios debe analizar cuidadosamente la situación, identificar deficiencias, aclarar el propósito y la dirección de la capacitación, implementar estrictamente los requisitos generales para la formación de fuerzas en la nueva era, implementar concienzudamente el sistema de gestión de seguridad, guiar a los oficiales y los soldados cumplan conscientemente la orden de entrenamiento y eviten la parálisis debido a sus propios pensamientos y violaciones de las normas de gestión de seguridad que resulten en víctimas y pérdidas de equipos, para reducir y contener los accidentes.
4.3 Prestar mucha atención a la gestión de la seguridad formativa y conseguir una formación científica.
Capacitación científica para eliminar riesgos de seguridad en el momento oportuno. Organice el tiempo y el contenido del entrenamiento de manera científica y razonable, de modo que haya calentamientos y pruebas antes del entrenamiento, protección y recordatorios durante el entrenamiento, y clasificación y comentarios después del entrenamiento para prevenir accidentes como caídas y esguinces. Al mismo tiempo, las instalaciones de formación deben inspeccionarse periódicamente para descubrir rápidamente los peligros ocultos, las señales y los posibles factores inseguros, estudiar soluciones específicas, eliminar los peligros ocultos de raíz y realizar un buen trabajo en la formación sobre seguridad y prevención de accidentes. Observe y comprenda las tendencias ideológicas de oficiales y soldados de manera oportuna durante y después del entrenamiento, identifique problemas y prescriba remedios apropiados. Aproveche al máximo los simposios, reuniones de análisis ideológico, reuniones individuales de corazón a corazón y otras formas para recopilar activamente. y dominar los buenos métodos y las deficiencias del entrenamiento militar.
4.4 Reforzar el uso y mantenimiento real de los equipos para garantizar la seguridad del entrenamiento y el combate real.
Las unidades de base deben partir del equipo existente, capacitar cualquier equipo disponible, esforzarse por lograr la mejor combinación de personas y equipos, y ser capaces de utilizar el equipo libremente bajo cualquier circunstancia, para que estos equipos puedan Ser utilizado en la extinción de incendios. Juega un papel en la protección de tu propia seguridad durante las operaciones de rescate. El equipo recién entregado no debe dejarse de lado por temor a que se dañe durante el entrenamiento. Es necesario estudiar, organizar y organizar el entrenamiento cuidadosamente para que los oficiales y soldados del ejército puedan dominar sus aspectos esenciales de desempeño y operación, de modo que el nuevo equipo pueda desarrollar efectividad en el combate lo antes posible. Al mismo tiempo, es necesario fortalecer el mantenimiento de los equipos para garantizar que estén en las mejores condiciones en todo momento.
5. Conclusión
El trabajo de seguridad del entrenamiento militar es una parte integral del trabajo general del ejército, sin mencionar el fracaso del trabajo general del ejército. La formación en seguridad es la garantía fundamental para el buen desarrollo de todo el trabajo del cuerpo de bomberos, y también es la máxima prioridad para fortalecer la gestión del cuerpo de bomberos. Sin embargo, debido al conocimiento limitado del autor y la falta de experiencia práctica, este artículo no analiza lo suficientemente a fondo los problemas existentes en la gestión de la seguridad del entrenamiento de la fuerza contra incendios y las soluciones no son lo suficientemente completas. Estos temas requieren más investigación y mejora continua para hacerlos más adecuados para el desarrollo de las fuerzas de extinción de incendios.
Materiales de referencia:
[1] Introducción a la capacitación empresarial en tareas de extinción de incendios de Zhao[M]. Langfang: Publicado por la Escuela de Policía Armada del Pueblo Chino, 2007.
[2]Blanco·. Langfang. Gestión de base de las fuerzas de bomberos [M]. Beijing: Prensa de la Universidad de Seguridad Pública del Pueblo de China, 2006