Generalmente, el examen de selección para la función pública consta de dos partes: conocimientos básicos y conocimientos profesionales. Los conocimientos básicos cubren una amplia gama de áreas y los conocimientos profesionales deben basarse en los requisitos laborales de los candidatos correspondientes. A diferencia de la contratación en la función pública, el examen de la función pública lo organiza la propia unidad de contratación y el examen no tiene tipos de preguntas ni alcance fijos.
Las formas comunes incluyen: análisis de casos, redacción de documentos oficiales, análisis de casos, gestión organizacional, análisis integral, etc. , diseñado para examinar el nivel de teoría política, la capacidad de análisis de problemas, la capacidad de resolución de problemas y la capacidad de expresión escrita de los candidatos. Los exámenes de selección a menudo se centran en la practicidad y muchos de ellos utilizarán los conocimientos del puesto correspondiente. Las entrevistas suelen ser entrevistas estructuradas.
Condiciones de selección y postulación
1. Tener buenas cualidades políticas y profesionales y buena conducta.
2. Tener más de 2 años de experiencia laboral base y más de 3 años de experiencia laboral como funcionario público (consulte la Ley del Funcionario Público para organismos administrativos y personal de unidad) (el período de cómputo es el siguiente). de septiembre de 2017).
A excepción de los estudiantes seleccionados, aquellos que sean transferidos de una organización de nivel inferior a una organización del mismo nivel deberán trabajar en la organización del mismo nivel durante más de 2 años.
3. La evaluación anual de los funcionarios es que todos sean competentes o superiores.
4. Tener la capacidad laboral, la cualificación profesional y la experiencia laboral requeridas para el puesto de selección abierta.
5. No tener más de 35 años (nacidos después del 4 de septiembre de 1981).
6. Licenciatura o superior.
7. Buena salud.
8. Cumplir con otras cualificaciones requeridas para los puestos de selección abiertos.
9. Otras condiciones previstas por las leyes y reglamentos.