Condiciones para solicitar el registro de hogar en Shenzhen

Condiciones de solicitud de registro de hogares de Shenzhen: 1. Talentos de alto nivel; 2. Estudiantes extranjeros; 3. Título universitario a tiempo completo, menores de 35 años: título universitario a tiempo completo, menores de 45 años; 4. Calificaciones profesionales y técnicas superiores; tener menos de 50 años, tener educación media técnica o superior; tener calificación profesional y técnica intermedia, tener menos de 45 años, tener educación media técnica o superior; 5. tener título profesional de técnico superior, y tener menos de 45 años; las calificaciones profesionales son escasas, los menores de 40 años; las calificaciones profesionales de habilidades avanzadas, la seguridad social por más de 3 años y los menores de 35 años son escasos; el personal recomendado por el Comité del Partido Municipal de Shenzhen y el gobierno municipal es menor; la edad de 45 años.

Base legal: "Aviso del Gobierno Popular Municipal de Shenzhen sobre la emisión de varios reglamentos sobre la reubicación del registro de hogares en Shenzhen" Artículo 8 Las personas que cumplan una de las siguientes condiciones pueden solicitar la introducción de talentos y la reubicación previa aprobación:

(1) Talentos de alto nivel reconocidos por la ciudad de Shenzhen y aquellos que cumplen con los requisitos de edad correspondientes a los estándares de reconocimiento para dichos talentos.

(2) Estudiantes extranjeros que hayan estudiado en el extranjero y hayan obtenido un título de licenciatura o superior, o académicos visitantes y becarios postdoctorales que hayan trabajado (estudiado) en universidades e instituciones de investigación científica extranjeras durante más de un año y hayan obtenido ciertos resultados. La persona mencionada en este ítem deberá tener menos de 45 años.

(3) Personas con título de licenciatura o superior en educación superior general y menores de 45 años; personas con título universitario o superior en educación superior general y menores de 35 años;

(4) Personal con cualificación profesional y técnica superior y menor de 50 años; personas con cualificación profesional y técnica intermedia menor de 45 años. El personal mencionado en este inciso deberá tener educación secundaria técnica o superior.

(5) Personas con cualificación profesional de técnico superior y menores de 45 años; personas con cualificación profesional de técnico y menores de 40 años; personas que hayan participado en el seguro social en Shenzhen durante más de 3 años y son menores de 35 años Cualificaciones profesionales superiores a continuación. Los certificados de cualificación profesional de este personal también deben cumplir con el "Catálogo de puestos de trabajo (ocupaciones) escasos de la ciudad de Shenzhen".

(6) Aquellos que hayan ganado premios en el Concurso Mundial de Habilidades y en el Concurso Nacional de Habilidades Vocacionales de Primera y Segunda Clase, o hayan ganado el "Premio de Habilidades de China", "Experto Nacional en Habilidades", "Tecnología de la Provincia de Guangdong Experto", "Personal con títulos como "Experto técnico de Shenzhen", o personas recomendadas por el Comité del Partido Municipal de Shenzhen y el Gobierno Municipal. La persona mencionada en esta entrada debe ser menor de 45 años.

El personal que cumpla con las disposiciones de este artículo será revisado por el departamento de recursos humanos municipal (distrito) de acuerdo con las regulaciones pertinentes y luego pasará por los procedimientos y métodos de implementación específicos que el departamento formulará por separado. departamento de seguridad de recursos humanos municipal. El departamento de recursos humanos municipal (distrito) realizará la verificación o evaluación práctica de las calificaciones académicas, técnicas, profesionales, etc., de conformidad con las regulaciones.

Otros talentos que no cumplan con los requisitos de este artículo y se necesiten con urgencia para el desarrollo económico y social de Shenzhen pueden ser aprobados por el departamento de recursos humanos para ser introducidos dentro de la cuota planificada después del departamento de reforma y desarrollo municipal. emite un plan especial.