Aunque no hay límite de edad para realizar el examen en el certificado de cualificación docente, los profesores que realizan el examen sí tienen ciertos requisitos de edad. Los estudiantes no graduados generalmente tienen entre 30 y 35 años, y las condiciones para los estudiantes graduados y superiores serán moderadamente relajadas. Debe verificar usted mismo los requisitos de edad en el folleto del trabajo, ya que algunos puestos son solo para recién graduados. Para circunstancias específicas, debe consultar los anuncios locales.
Menores de 25 años: Este es el límite de edad más estricto y generalmente solo se aplica a algunas áreas desarrolladas o posiciones populares, como ciudades de primer nivel como Beijing, Shanghai, Guangzhou y Shenzhen o los seis distritos. en la ciudad. Estas regiones o puestos también tienen requisitos estrictos en cuanto a calificaciones académicas, especialidades, registro de hogares, etc., y la presión de la competencia es alta.
Menores de 30 años: Este es un límite de edad común que se aplica a la mayoría de provincias o regiones, como Tianjin, Chongqing, Hebei, Shandong, Jiangsu, Zhejiang, Anhui, Hubei, Hunan, Sichuan, etc. Estas provincias o regiones también son relativamente estrictas en términos de calificaciones académicas, especialidades y otras condiciones, pero son relativamente laxas en términos de registro de hogares y otras condiciones, y el nivel de competencia es moderado.
Menores de 35 años: este es un límite de edad relativamente flexible, aplicable a algunas áreas o posiciones subdesarrolladas, como Tíbet, Xinjiang, Qinghai, Gansu, Ningxia y Mongolia Interior. Las calificaciones académicas, especialidades y otros requisitos para dichas áreas o puestos son relativamente bajos, pero pueden existir ciertos requisitos para el registro del hogar y otras condiciones, y el nivel de competencia es bajo.
Menores de 40 años: Este es el límite de edad más relajado, generalmente solo aplicable a talentos de alto nivel o puestos especiales, como estudiantes de doctorado, estudiantes de posgrado, profesores de educación especial, etc. Este tipo de talento o puesto tiene requisitos más altos en cuanto a calificaciones académicas, especialidades y otras condiciones, pero no existen restricciones sobre el registro de hogares y otras condiciones, por lo que el nivel de competencia no es alto.
El establecimiento docente se refiere a un cierto número de puestos docentes establecidos por el gobierno estatal o local para garantizar el desarrollo de la educación. Se puede dividir en establecimiento docente público y establecimiento docente de institución pública. El establecimiento docente público se refiere a puestos docentes cuyos salarios y beneficios son asignados en su totalidad por el estado o las finanzas locales y disfrutan del tratamiento de funcionario público. Generalmente, es necesario aprobar el examen de contratación abierto o el plan de puesto especial para contratar.
El establecimiento de docentes en instituciones públicas se refiere a puestos docentes cuyos salarios y beneficios son pagados por las finanzas nacionales o locales, y disfrutan del tratamiento de las instituciones públicas. Generalmente, los docentes deben aprobar el examen de contratación público. instituciones o ser contratado a través de otros métodos.
Las condiciones básicas para la preparación de los profesores examinadores generalmente incluyen los siguientes aspectos: tener la nacionalidad del pueblo chino; respetar la constitución y las leyes; tener buen carácter moral ideológico y ética profesional; , títulos y especialidades; poseer una condición física calificada; cumplir con los requisitos de edad para el puesto solicitado; cumplir con los requisitos de registro del hogar del área de solicitud (algunas áreas tienen un certificado de calificación docente válido);
El proceso de preparación de profesores para el examen generalmente incluye los siguientes pasos: prestar atención al anuncio de contratación y elegir la región y el puesto adecuados; registrarse en línea y aprobar la revisión de calificaciones y llegar a la entrevista; línea; participar en la entrevista y llegar a la línea de contratación; participar Examen físico, revisión política, publicidad, etc .; firmar contrato de trabajo y comenzar a trabajar.