Sistema de empleo docente

Los puestos docentes se refieren a puestos profesionales y técnicos de los docentes, y el sistema de puestos docentes se refiere al nombramiento de docentes. Este sistema involucra el empleo, responsabilidades, remuneración, evaluación y otros aspectos de los docentes. El estatus, los derechos y las responsabilidades de los docentes pueden definirse claramente mediante la evaluación y contratación de su trabajo.

Base legal

El artículo 16 de la "Ley de Maestros de la República Popular China" estipula: El estado implementa un sistema de puestos de maestros, y las medidas específicas son estipuladas por el Consejo de Estado. .

Definición de puestos de docentes

Los puestos de docentes son puestos de docentes establecidos por las escuelas en todos los niveles de acuerdo con las necesidades de la educación y la enseñanza: proporciones estructurales claras de senior, middle y junior; puestos; con los comités de revisión correspondientes; calificaciones reconocidas; el sistema de nombramiento por períodos es implementado por los líderes administrativos de acuerdo con la fijación del puesto y la cuota, hay un período determinado y se recibe el salario del puesto correspondiente;

El propósito de los puestos docentes

El propósito de la implementación por parte del Estado del sistema de puestos docentes es movilizar plenamente y poner en juego el entusiasmo y la creatividad de los docentes al servicio de la educación socialista, y alentar a los docentes a mejorar continuamente su conciencia política, ideológica y cultural, su nivel profesional, su nivel académico y cultural y su capacidad para desempeñar sus funciones, esforzarse por completar su propio trabajo y promover el flujo razonable de talentos.