1. Conocimientos básicos
Enfermedades clínicas comunes, causas de enfermedades más frecuentes, patogénesis, fisiopatología y efectos farmacológicos de los fármacos de uso habitual.
2. Conocimientos profesionales
Manifestaciones clínicas, principios de tratamiento, complicaciones relacionadas y atención de enfermedades comunes y frecuentes.
3. Conocimientos profesionales relevantes
Exámenes de laboratorio, electrocardiogramas, rayos X y otros exámenes auxiliares de uso común, algunos exámenes especiales y tratamientos especiales.
4. Capacidad práctica profesional
Teoría y funcionamiento básico de enfermería.
Las enfermeras que realizan exámenes preparatorios deben realizar exámenes de medicina interna, cirugía, exámenes de habilidades y entrevistas. Aquellos que aprueben el examen físico y la inspección serán determinados por la unidad de reclutamiento como candidatos para el empleo y serán publicados en línea durante 7 días hábiles. Después de la expiración del período de notificación pública, si no hay objeciones al personal propuesto o si hay problemas que no afectarán el reclutamiento después de la investigación, la unidad de reclutamiento manejará los procedimientos de reclutamiento de acuerdo con los procedimientos prescritos.
Los solicitantes que se han rendido o han sido descalificados para ser preseleccionados o contratados, o que no han superado el examen físico o la evaluación generalmente completarán el formulario de solicitud según la clasificación completa de la entrevista. La disposición de reemplazo se basa en la disposición de trabajo adecuada para el siguiente eslabón y etapa.
Los exámenes de enfermería son difíciles de redactar. El análisis es el siguiente: 1. No existe un libro unificado para su examen y compilación. La prueba escrita y la entrevista son más difíciles. Sin el alcance del examen, no hay atajos para el examen. En segundo lugar, la competencia es enorme. Por muy popular que sea el examen de la función pública, la competencia en el examen de establecimiento de la función pública será feroz. En tercer lugar, el período de inspección aún no ha transcurrido. El período de inspección suele ser de tres meses, medio año o un año y examina principalmente si el empleador es apto para el puesto.