Según las encuestas, se espera que el tamaño del mercado de guarderías alcance los 98 mil millones en 2021. En 1964, en los centros de educación infantil y guarderías, se espera que el número de bebés y niños pequeños que ingresan al jardín de infantes aumente en 28 millones. en los próximos cinco años, y la brecha en talentos en educación de la primera infancia se estima de manera conservadora en 3,86 millones. "Los datos muestran que la brecha de talento actual en la educación de la primera infancia es bastante grande. Si se observa la tasa actual de cuidado infantil en el país, la demanda potencial de cuidado infantil en el país es del 6 al 8.000%, y la tasa real de cuidado infantil es sólo del 4,1%. Por lo tanto, la brecha de talentos en la educación infantil temprana es bastante grande. La brecha de tasas llega al 61%. Se puede ver que el mercado de la educación infantil es bastante grande y hay una gran escasez de talentos en educación infantil, por lo que la industria de la educación infantil es muy popular. , el trabajo es 65438+, el salario oscila entre 7 y 9k y hay cinco seguros y un fondo de vivienda. Fines de semana libres. Más del 80% de las instituciones brindan alojamiento y diversos subsidios, y brindan capacitación regular y a largo plazo a los empleados. El salario es alto, el trabajo es estable, hay suficiente tiempo de descanso para pasar con la familia y hay más oportunidades para mejorar continuamente a través de diversas capacitaciones.
¿Existe ahora una gran brecha en los talentos de la educación temprana?
¿Existe una gran brecha en los talentos de la educación infantil? Veamos primero los datos.