Condiciones de empleo claras
El reglamento estipula que cada clase está equipada con un director, el período de empleo y las condiciones de empleo. El período de nombramiento lo determina la escuela, y el tiempo como profesor de clase generalmente debe durar más de un año académico.
Requisitos de especificación claros
En las condiciones laborales, enfatice los requisitos estándar para que el maestro de la clase se trate a sí mismo, a los estudiantes, a los demás y al trabajo del maestro de la clase.
Responsabilidades claras
Estipula las responsabilidades y tareas del profesor de la clase, incluida la formación ideológica de los estudiantes y el manejo diario de la clase.
Tratamiento claro
Estipula el rol, carga de trabajo, gestión salarial por desempeño y derechos del director en la gestión educativa. Por ejemplo, las escuelas deberían aprovechar plenamente el papel fundamental de los directores en la gestión educativa y prestar atención a sus opiniones; según las horas de clase estándar de los docentes locales, la mitad de la carga de trabajo está incluida en la carga de trabajo básica de los docentes; incluido en la gestión salarial basada en el desempeño; en la educación diaria y la gestión docente, el maestro de clase tiene derecho a criticar y educar a los estudiantes de manera adecuada.
Cultivo y formación
El reglamento estipula que el departamento administrativo de educación capacitará y desarrollará a los profesores de clase. Por ejemplo: organizar la formación en el trabajo para los profesores de clase; las instituciones de formación de profesores deberían asumir la tarea de formar profesores de clase, y la dirección de la formación de los profesores de primaria y secundaria debería fijarse en la maestría en educación.
Evaluación, premios y castigos
La normativa establece el sistema de evaluación, premios y castigos de los profesores de clase. Incluyendo: el departamento de administración de educación establece un sistema de evaluación científica y un sistema de recompensas y castigos para los maestros de clase; la escuela establece archivos de trabajo para los maestros de clase y organiza evaluaciones periódicas de los maestros de clase.