Fácil. Según la contratación directa del jefe, no hay límite para la experiencia laboral del director de cine y los requisitos académicos no son altos, por lo que es fácil postularse para el puesto. Las responsabilidades laborales del gerente de turno del cine incluyen la gestión de la planta en el lugar durante el funcionamiento del cine, la supervisión de los estándares de comportamiento de los empleados en el trabajo, el manejo oportuno de emergencias en la planta y la resolución y registro de quejas de la audiencia, y ser responsable de el ingreso de fondos comerciales para cada turno y el cobro de boletos grupales para clientes, trabajos de recepción, etc.
¿Es fácil postularse para un trabajo como director de cine?
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