Ayer, el centro de formación de agentes de policía de la empresa vio la película "Gold Medal Squad Leader". El protagonista de la película, Bai Guoxiong, es un líder de escuadrón en la mina. Se le llama "Gold Medal Squad". Líder" por su seriedad y responsabilidad. Como líder de escuadrón, trabajó con diligencia y conciencia. No solo cumplió estrictamente con las reglas y disciplinas, sino que también exigió estrictamente que otros empleados del equipo las cumplieran. Por esta razón, no tenía miedo. Ofendió a Guo Yanli, un viejo trabajador con muchos años de experiencia laboral, y utilizó hechos y lecciones para cambiar la experiencia de Guo Yanli. Siempre se adhiere al carácter noble y al estilo de trabajo de priorizar la seguridad, trabajando duro, perseverando y tratando a los demás con amor. Es digno del título de "Monitor de medalla de oro". Sin embargo, en realidad, lo que les falta a los líderes de nuestro equipo es el carácter noble y el estilo de trabajo de Bai Guoxiong: trabajar duro, perseverar y tratar a los demás con amor. Se refleja específicamente en el hecho de que la comprensión del trabajo de seguridad no es lo suficientemente alta, el fenómeno de enfatizar la producción sobre la seguridad todavía ocurre de vez en cuando y hay una falta de perseverancia en el trabajo de seguridad. Si los líderes del taller son estrictos, deberían hacerlo. apretarlo, de lo contrario deberían relajarse y tratar a los miembros del equipo. También carece de amor y, a menudo, trata a los miembros del equipo con regaños o indiferencia, lo que hace que los empleados no sientan calidez.
De hecho, la primera línea de defensa para garantizar verdaderamente la producción segura de una empresa es el líder del equipo solo cuando la calidad y el nivel de gestión de seguridad del líder del equipo mejoran y pueden alcanzar el nivel de oro de Bai Guoxiong. Líder del equipo de medallas, luego el trabajo de seguridad de la empresa Hay una garantía fundamental.