1. A través de la capacitación de los inspectores, se mejoran los métodos de trabajo de los empleados, se mejora la capacidad de trabajo de los empleados y se crea una situación de desarrollo saludable de más y mejores talentos. logrado;
2. La capacitación se utiliza para ajustar la brecha o contradicción entre las responsabilidades y requisitos del desarrollador y el puesto, a fin de lograr una interacción positiva y un crecimiento entre los empleados y el puesto;
3. Sin embargo, la formación es un medio poderoso para mejorar la motivación de los empleados, transmitir y cultivar la cultura organizacional.