Al comienzo del establecimiento de la escuela, el movimiento de la "Revolución Cultural" estaba en ascenso, y la mayoría de los estudiantes fueron a trabajar, practicar y participar en pasantías en los pabellones. Después de eso, la escuela estuvo cerrada durante seis años.
En 1974, con la aprobación del antiguo Segundo Ministerio de Maquinaria, se restauró la Escuela de Enfermería Afiliada al Hospital 415 de Hunan. Ese año, se reclutó a graduados de dos años de secundaria, Xu fue nombrado secretario de la rama escolar, Tian fue nombrado subdirector y el número de profesores aumentó a 9.
En octubre de 1983, con la aprobación del Ministerio de Industria Nuclear (83) N° 149, la escuela pasó a denominarse Escuela de Salud Adscrita al Hospital del Ministerio de Industria Nuclear 415. Agregue una especialización en farmacia y contrate graduados de secundaria durante tres años. Tao Rongan, vicepresidente y director de la escuela, Zhang Shuxing, secretario de la rama del partido escolar, y los vicepresidentes Lin Guozhen, Xu y Deng Changfan. Se ha establecido la organización de gestión escolar y se han establecido la oficina de la escuela, la oficina de asuntos académicos, la oficina de estudiantes y la oficina de asuntos generales. El número de profesores ha aumentado a 22, incluidos 11 profesores de tiempo completo. Al mismo tiempo, el departamento superior asignó fondos para construir edificios de enseñanza de enfermería y farmacia y compró algunos materiales didácticos y experimentales. La escuela se desarrolló y expandió gradualmente.
En 1985, para ayudar a las unidades de base a mejorar la calidad profesional de las enfermeras existentes y cultivar talentos de enfermería calificados, la escuela añadió una clase secundaria de enfermería para adultos con un período de escolarización de tres años y 116 estudiantes.
En 1986, el Hospital 415 llevó a cabo una reforma organizativa y el equipo de liderazgo escolar hizo los ajustes correspondientes. El subdirector Tao Rongan se desempeña como director de la escuela, Yang Shihe se desempeña como secretario de la rama del partido escolar, Lin Guozhen se desempeña como subdirector ejecutivo, Xu, Yang Zhizhong se desempeña como subdirector. El número de personal docente ha aumentado a 36, incluidos 21 docentes a tiempo completo, logrando la integración de la enfermería y los cuidados.
Desde 1987, los graduados de la escuela secundaria son admitidos durante tres años. Para satisfacer las necesidades de la reforma educativa y fortalecer el liderazgo y la gestión de la escuela, en 1989, según la aprobación del Documento No. 9 de la Corporación de la Industria Nuclear, la escuela pasó a llamarse "Escuela de Higiene de la Industria Nuclear".
En 1990, para satisfacer las necesidades de desarrollo de la escuela y los requisitos de funcionamiento de la escuela de la provincia de Hunan, el Ministerio y la Oficina asignaron fondos para construir un nuevo dormitorio de estudiantes de 2100 m2 y un comedor estudiantil de 1100 m2. En mayo de 1991, el Ministerio asignó otros 300.000 yuanes de fondos especiales para construir una biblioteca, construir una pista y un campo, comprar calderas y algunos equipos didácticos y experimentales.
En julio de 1991, el equipo de liderazgo de la escuela cambió. He Ren, subsecretario del comité del partido de la escuela, se desempeñó como secretario de la rama del partido, vicepresidente ejecutivo y Yang Zhizhong como vicepresidente.
Desde enero de 1965 hasta enero de 1992, la escuela participó en la evaluación de la industria organizada por el Departamento de Salud Provincial de Hunan y fue calificada como una escuela de Clase B.
En junio de 1993, debido a cambios de personal en el hospital, el camarada Zhang Zhenbang fue transferido para servir como secretario de la sección del partido escolar.
En septiembre de 1994, la escuela nombró a Liu Xiyou como director de tiempo completo, a Zhang Zhenbang como secretario de la rama del partido escolar y a Yuan Xiuying y Yang Zhizhong como subdirectores. En este punto, la escuela tiene su primer director de tiempo completo. La escuela aprovechó la oportunidad, amplió sus canales educativos, abrió escuelas secundarias vocacionales y clases de examen de autoaprendizaje, invirtió 220.000 yuanes y estableció una sala de computadoras. La escuela continúa expandiéndose, con 596 estudiantes actuales.
En noviembre de 1994, la escuela participó en la evaluación de calificación del nivel educativo de la Comisión de Educación Provincial de Hunan y la Comisión de Planificación Provincial de Hunan, y se determinó que era una escuela vocacional secundaria general calificada en la provincia de Hunan.
El 28 de octubre de 1995, el colegio celebró su 30 aniversario. Casi un centenar de alumnos de todo el país participaron en la celebración.
En marzo de 1997, la rama del partido escolar cambió su mandato y Jiang Guifeng fue nombrado secretario de la rama del partido escolar. En septiembre de 1997, el equipo directivo de la escuela cambió. Jiang Guifeng fue nombrado director y secretario de la rama del partido, y Wen Wen fue nombrado subdirector. El nuevo equipo de liderazgo ha establecido el espíritu escolar de "unidad y pragmatismo, pionero e innovador", el estilo de enseñanza de "enseñar y educar a las personas, ser un modelo a seguir" y el estilo de estudio de "trabajar duro y decidido a ser talentoso". .
Invertimos 565.438+0.000 yuanes para comprar equipos experimentales, automóviles y libros, y equipamos cada aula con un televisor en color de pantalla grande de 29 pulgadas y algunas instalaciones audiovisuales.
En agosto de 1998, de acuerdo con los cambios en la demanda de talentos en la economía de mercado, la escuela ajustó su entorno profesional y agregó medicina comunitaria, atención de salud maternoinfantil y estomatología, elevando el número de escuelas. mayores a cinco.
El 8 de septiembre de 1998 se inició la construcción de un edificio docente con una inversión de 2,2 millones de yuanes y una superficie de construcción de 3.300 m2, de los cuales la Corporación Nuclear Nacional invirtió 12.000 yuanes y la escuela ella misma recaudó 10.000 yuanes. El 8 de julio de 1999 se puso en funcionamiento el edificio docente.
En enero de 1999, la escuela se amplió de 640 a 2.000 estudiantes. (99)13 emitido por el Gerente General de Nuclear Industry Corporation. Ese año, fueron admitidos 397 estudiantes de primer año y el número de estudiantes en el campus alcanzó los 1.115, el nivel más alto de la historia.
En junio de 2000, basándose en las necesidades de la evaluación profesional de enfermería de la escuela, el hospital reeligió por adelantado al equipo de liderazgo y nombró a Jiang Guifeng como director de la escuela, a Fu como secretario y vicepresidente de la rama escolar del partido. presidente a cargo de asuntos estudiantiles y vicepresidente de asuntos académicos, Wen es el vicepresidente ejecutivo.
En julio de 2000, la escuela invirtió más de 2 millones de yuanes para construir un centro experimental médico básico y un centro experimental de enfermería, con 29 laboratorios, un área de laboratorio de 3.500 metros cuadrados y 4.000 piezas de equipo.
En 2001, 1, la especialidad de enfermería de la escuela fue certificada como calificada por el documento Wei Xiang Science and Education Development (2001) No. 3 del Departamento Provincial de Salud de Hunan y el Departamento Provincial de Educación de Hunan. En mayo, el hospital firmó un acuerdo con la Universidad del Sur de China para utilizar los recursos educativos de la escuela para aceptar tareas de enseñanza clínica para 200 estudiantes de cuarto año con especialización en medicina clínica en la Universidad del Sur de China cada año. En agosto, la escuela y la Universidad de Nanhua invirtieron más de 2 millones de yuanes para construir un apartamento para estudiantes de 2.419 metros cuadrados, dando el paso de cooperar con las universidades para administrar escuelas.
El 25 de febrero de 2002, se inauguró oficialmente la Escuela Clínica del Hospital del Sur de China, inscribiendo por primera vez a 186 estudiantes del grado 99 de la Universidad del Sur de China. En mayo, Ma fue nombrada directora de la universidad. En agosto, Liu Yanhong fue nombrado vicepresidente de asuntos académicos. Después del establecimiento del nuevo equipo, frente a la situación actual de la reforma de la educación médica y los cambios en la demanda de talentos, profundizaremos la reforma educativa, mejoraremos las condiciones de funcionamiento de las escuelas, afrontaremos el mercado, diversificaremos las formas de funcionamiento de las escuelas y mejoraremos la calidad de la educación y la enseñanza. y eficiencia del funcionamiento escolar. En primer lugar, se invirtieron casi 654,38 millones de yuanes para reparar y renovar los dormitorios de estudiantes existentes, instalar ventiladores eléctricos e instalar 201 teléfonos en cada dormitorio para mejorar las condiciones de vida y aprendizaje de los estudiantes. Se invirtieron 654,38 millones de yuanes para construir dos aulas multimedia y un gimnasio. sala del museo, compró una serie de modernas instalaciones de enseñanza y promovió activamente la modernización de los métodos educativos. El segundo es administrar escuelas conjuntamente con la Facultad Técnica y Vocacional de Biología Ambiental de Hunan para abrir cursos vocacionales de cinco años en farmacia y especialidades avanzadas de enfermería a nivel provincial, y establecer conjuntamente la especialidad superior de enfermería de TVU con la Rama de Salud de Hunan Radio y Universidad de Televisión, formando un nuevo sistema de gestión escolar multicanal y multiforme. Ese año se matricularon 394 estudiantes de primer año, 24 estudiantes transferidos y 26 estudiantes de TVB, un total de 444 estudiantes, un récord.
En 2003, la Facultad de Medicina de la Universidad del Sur de China figuraba en la lista de la escuela. La escuela invirtió 400.000 yuanes para renovar el edificio de oficinas, renovar el comedor, complementar la infraestructura de tres clases y construir una computadora. habitación.
En marzo de 2004, la escuela pasó con éxito la evaluación de la Escuela Secundaria Vocacional Clave de la provincia de Hunan. En agosto, los estudiantes universitarios y los estudiantes de secundaria técnica comenzaron a inscribir estudiantes al mismo tiempo, y la facultad de medicina inscribió al primer grupo de 419 estudiantes universitarios ordinarios. Para fortalecer el trabajo de asuntos del partido en la escuela y la formación de jóvenes estudiantes en colegios y universidades para unirse al partido, con la aprobación del comité del partido de la escuela, la escuela de salud estableció una sección general del partido, con el camarada Fu como el secretario de la sección general del partido, y hay una sección del personal del partido laborista y una sección del partido estudiantil.
En ese año, la escuela * * * recaudó más de 5 millones de yuanes para infraestructura escolar, incluida la construcción de 4.800 metros cuadrados de nuevos apartamentos para estudiantes; 747 se construyeron en el quinto piso del edificio de enseñanza
Tres aulas multimedia M2; una inversión de 65.438+0.000 RMB para renovar el comedor y agregar mesas y sillas; una inversión de 6.543.802.000 RMB para comprar instrumentos y equipos de enseñanza, mejorando efectivamente las condiciones escolares.
En marzo de 2005, la escuela invirtió más de 3,5 millones de yuanes para construir el edificio de la biblioteca docente del Hospital Nanhua afiliado a la Universidad de Nanhua. En septiembre, la escuela inscribió a 735 estudiantes, superando el plan de inscripción original en un 22,5%, y el número de estudiantes en el campus superó los 2.000 por primera vez.
En marzo de 2006, la escuela embelleció vigorosamente el entorno del campus. Después de la discusión en la reunión de la oficina de la escuela, de acuerdo con el principio de diseño general e implementación paso a paso, se invertirán gradualmente 10.000 yuanes en proyectos de embellecimiento del entorno del campus, incluida la ecologización del campus, la construcción de estadios y la construcción de plazas del campus.
De junio a octubre de 2018, la escuela se convirtió en la única base de formación de educación profesional de enfermería respaldada por el gobierno central en la ciudad de Hengyang.
En junio de 2011, la escuela recibió el título honorífico de "Unidad Avanzada de Educación Vocacional en la provincia de Hunan" por parte del Departamento Provincial de Educación.
A finales de año, el Hospital General ajustó el equipo de liderazgo de la escuela, incluido el presidente y secretario de la rama del partido, Fu, vicepresidente, y Li Jianshuhe, subsecretario de la rama del partido.
En mayo de 2007, la escuela creó un grupo líder para la construcción de cursos de calidad.
En septiembre, la especialidad de enfermería de la escuela fue calificada como un importante proyecto de construcción de calidad en las escuelas vocacionales superiores de la provincia de Hunan. En febrero de 2018, la escuela fue calificada como una unidad avanzada de orientación profesional y educación moral en escuelas secundarias vocacionales en la provincia de Hunan.
En abril de 2008, la escuela fue calificada como la unidad avanzada en la inscripción de escuelas secundarias vocacionales en la ciudad de Hengyang en 2007, y ganó el título honorífico de "Unidad Avanzada en el Empleo de Graduados en la ciudad de Hengyang". . En mayo, se completó la segunda fase del proyecto de embellecimiento del campus, dándole al campus un aspecto completamente nuevo. En junio, el centro de ayuda para exámenes de autoestudio de la facultad de medicina recibió el título honorífico de "Unidad Avanzada de Asistencia para Exámenes de Autoestudio 2007 de la Universidad del Sur de China". En agosto, el proyecto de construcción de la base de formación de enfermería apoyado por las finanzas centrales anunciado por la escuela entró en la etapa de licitación y adquisición de equipos. La escuela utilizó 200.000 yuanes de los fondos de construcción del proyecto asignados por el gobierno y luego igualó parte de los fondos para llevar a cabo el mantenimiento integral y la renovación del centro de formación de enfermería, que cumple con los requisitos del proyecto de construcción de la base central de formación.