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Escuela de posgrado: Universidad Hunan Shaoyang Nombre principal: Ingeniería eléctrica y automatización Ubicación de trabajo actual: Chenzhou Puesto actual: Departamento de tecnología de producción Totalmente responsable de la operación y conversión de energía Comentarios Soy alegre, estable, enérgico, entusiasta y sincero. Trabajar con seriedad y responsabilidad, ser proactivo y ser capaz de soportar las dificultades y soportar el trabajo duro. Tener fuertes habilidades organizativas, capacidad práctica y espíritu de equipo, y poder adaptarse rápidamente a diversos entornos e integrarse en ellos. Experiencia laboral 2 años de experiencia laboral, trabajó en Zixing Local Electric Power Group Company 2 de la provincia de Hunan hasta ahora 2006-07 - 2007-07 Naturaleza de la empresa: Electricidad, Energía Eléctrica Puesto: Prácticas rotativas de un año para estudiantes universitarios Descripción del puesto: El empresa organiza nuevos estudiantes universitarios Pasantía rotativa de un año: 2006.7-2006.9 Departamento de Comercialización de Energía Eléctrica. Servicios de Marketing de Aprendizaje; 2006.9-2006-11 Centro de Medición. Gestión e instalación de mediciones investigadas; 11.2006-2007.1 Centro de Transformación, subestación en servicio. 2007.1-2007.3 Centro de Control, función de despacho 2007.3-2007.5 Empresa instaladora, dedicada a instalación de subestaciones y líneas 2007.5-2007.7 Turno de mantenimiento de subestaciones, dedicada al mantenimiento de equipos de subestaciones de 10KV. Provincia de Hunan Zixing Local Electric Power Group 2007-07 - 2008-09 Naturaleza de la empresa: Electricidad, energía eléctrica Puesto: Totalmente responsable de la conversión y operación de energía

Descripción del puesto: Tecnología de vida en la compañía eléctrica después de julio de 2007. El departamento es totalmente responsable de la transformación y operación de la energía eléctrica, y es responsable de la licitación, instalación y gestión de los equipos eléctricos. Dedicado al diseño de tecnología de protección de microcomputadoras y sistemas de control, transformación de proyectos de subestaciones, mantenimiento, instalación y depuración, y participación en trabajos relacionados de gestión y aceptación. Muy familiarizado con sensores de subestaciones, transmisores, instrumentos de control, PLC, convertidores de frecuencia, actuadores, microcontroladores y circuitos electrónicos, y ha propuesto y diseñado soluciones efectivas en sistemas eléctricos de suministro de energía y sistemas de suministro y distribución de energía. Estar familiarizado con los sistemas de aire acondicionado, refrigeración, agua, electricidad, HVAC y calefacción eléctrica de las principales instalaciones y ser capaz de realizar las modificaciones de diseño necesarias. Fuerte capacidad de gestión, organización y espíritu de equipo, con sólidas capacidades prácticas, prácticas e innovadoras. Apasionado por la escritura y la caligrafía, ha publicado varios artículos en revistas escolares y en periódicos laborales, y siempre ha sido muy activo en su pensamiento. Familiarizado con el diseño de sistemas de circuitos eléctricos, electrónicos y de control, bueno en aplicaciones y controladores programables PLC y circuitos de control de circulación tradicionales, y comprende el sentido común básico y los principios de los sistemas DCS. Antecedentes académicos Universidad Shaoyang de la provincia de Hunan 2002-09 - 2006-09

Habilidades y habilidades profesionales Especialidad: Aprobó el examen nacional de inglés Band 4, posee ciertas habilidades para escuchar, hablar, leer y escribir en inglés; utilizar computadoras con competencia, haber aprobado el examen nacional de informática de nivel II en lenguaje C; poder utilizar CAD con competencia para dibujar; dominar el controlador programable Siemens S7-200, realizar una configuración de programación competente y comprender los programas programables de Omron y Mitsubishi; controladores Familiarizado con el sistema de control distribuido JX-300X del Control Central de la Universidad de Zhejiang (recibió capacitación en el Control Central de la Universidad de Hunan de enero a marzo de 2005) y completó de forma independiente el compresor de cloro de alta presión durante el proceso; el diseño de PLC de transformación de equipos de la empresa, la configuración completa de su proceso y la comunicación y la cooperación entre PLC y DCS; están familiarizados con los instrumentos eléctricos químicos y tienen cierta capacidad para lidiar con la mayoría de las fallas de los instrumentos; están familiarizados con los gabinetes de interruptores eléctricos de alto y bajo voltaje; Zixing Electric Power en enero de 2007 Se desempeñó como técnico en el taller de instrumentos eléctricos del Grupo y participó en los trabajos de construcción (parte de instrumentos eléctricos) de la subestación Jinyandui 110KV de la empresa en 2007. En el trabajo, una vez obtuve el premio de "Técnico Excelente" de la empresa y el de "Experto Técnico en Transformación de Equipos". A partir de julio de 2007 trabajó en el departamento técnico de la compañía eléctrica y fue totalmente responsable de la transformación y operación de energía, responsable de la licitación, instalación y gestión de equipos eléctricos.

(Habilidad lingüística) Capacidad lingüística: dominio del inglés Carta de solicitud con ganas de unirse a la revisión de liderazgo de su empresa: ¡Hola! ¡Gracias por tomarse un tiempo de su apretada agenda para revisar mi currículum! Me gradué en la ciudad de Shaoyang, provincia de Hunan, con especialización en ingeniería eléctrica y automatización. Aprendí que su empresa contrata personas talentosas. Como entusiasta de la tecnología eléctrica, espero sinceramente unirme a su empresa y contribuir con mis esfuerzos al desarrollo y crecimiento de su empresa. . Habilidad e inteligencia. Adjunto mi currículum, por favor léalo. Finalmente, ¡gracias de nuevo y sinceramente espero tener noticias suyas! ¡Le deseo a su empresa un negocio próspero! Rindo homenaje a los demandantes de empleo

Gente: 2008

Septiembre

¡Loco! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! Ya estoy muerto. . . . . . . . .