Fortalecer el liderazgo, implementar medidas y establecer un sólido sistema de responsabilidad en seguridad en la producción.
En el año 2011, de acuerdo a lo establecido por la empresa del grupo, la administración y el departamento de operación de SSMA de la planta principal, se llevaron a cabo las actividades del “Año Básico de Producción de Seguridad”. En abril, la fábrica completó la reorganización y fusión de la fábrica de equipos originales y la fábrica de equipos de perforación, y reorganizó el grupo de liderazgo de la fábrica de equipos de perforación.
En junio complementé y revisé estas instrucciones de operación, planes de emergencia, procedimientos operativos de trabajo y este sistema de responsabilidad laboral. En septiembre de este año, la normativa identificó la falta de un “Reglamento de Gestión de Seguridad para Operaciones Espaciales Limitadas”. Mediante un estudio cuidadoso de los documentos del programa y combinado con la situación real de la sucursal, se rectificaron las regulaciones. Debido a la precisión e integridad de los datos básicos, logramos buenos resultados en la revisión de certificación del sistema "tres en uno" de este año. En julio, todos los empleados recibieron capacitación sobre el sistema de responsabilidad laboral y conocimientos de producción de seguridad para operadores, y los empleados de la sucursal fueron reasignados sus puestos y responsabilidades, y las implementaron individualmente. Para cada puesto, los empleados deben estar familiarizados con los riesgos laborales y las medidas preventivas correspondientes, lo que mejora la conciencia de los empleados sobre los riesgos y su capacidad para prevenir peligros. Al mismo tiempo, en función de las condiciones específicas de la sucursal, se formularon métodos de evaluación para la sucursal y el equipo. Sin embargo, durante el proceso de implementación específico, el equipo y el equipo aún tenían deficiencias en este trabajo. futuro.
El segundo es centrarse en combatir las infracciones habituales y reforzar la gestión de las instalaciones de seguridad.
En el trabajo, además de preparar información básica para el sistema hse tres en uno, también continuamos aumentando las inspecciones de seguridad diarias e investigamos gradualmente actividades ilegales y riesgos de seguridad en las sucursales de fábrica. A lo largo del año se investigaron y sancionaron un total de 50 infracciones y 19 riesgos de seguridad, y los empleados que violaron las normas fueron sancionados. Para mejorar aún más la conciencia de seguridad y la conciencia de autoprotección de los empleados, llevé a cabo activamente la prevención de accidentes y el análisis de riesgos, e implementé dos grúas pórtico y peligros ocultos importantes en el almacén de pintura de la sucursal.
En el trabajo, el equipo de liderazgo de la sucursal hace arreglos razonables. En septiembre se seleccionó personal especial para rectificar las instalaciones de la sucursal y reemplazar el tablero de madera 6xxxx. Debido a razones objetivas como el envejecimiento de los equipos y su implementación, la gestión in situ de la filial ha planteado ciertas dificultades. Por lo tanto, la sucursal ha reforzado la inspección y el mantenimiento. Cada vez que hay un problema con el equipo especial, el personal de mantenimiento del equipo se puede organizar a tiempo para solucionarlo, asegurando el funcionamiento normal del equipo especial de la sucursal. En 2011, la fábrica inspeccionó 3 equipos de elevación y 2 vehículos de fábrica, y todos obtuvieron certificados.
Durante la inspección de rutina de HSE, debido a las pesadas tareas de producción de la sucursal este año, el espacio operativo del sitio de producción es estrecho y el sitio de producción es caótico. Se colocan artículos de equipos de producción individuales en el sitio. irregularmente y ocupar pasajes seguros. En términos de gestión del sitio de producción, parto de los aspectos grandes y pequeños, estandarizo estrictamente el sitio de acuerdo con los requisitos de gestión "6", planifico razonablemente la ubicación de los elementos con el modelo de gestión de excelente desempeño, clasifico los residuos sólidos y combino con la situación real de la sucursal, esforzarse por mantener el lugar de trabajo limpio y estandarizado.
En tercer lugar, al fortalecer la capacitación y crear conciencia, la fábrica ha creado una buena atmósfera de producción de seguridad.
En agosto, la sucursal aprovechó el tiempo de la actividad de seguridad para organizar a los empleados para que estudiaran detenidamente el artículo 145 de la Cláusula de puntos de infracción de la Fábrica de Maquinaria No. 1, y organizó a todos los empleados para que tomaran el examen de conocimientos de seguridad, y Todos los puntajes estuvieron por encima del aprobado. En 2011, la sucursal organizó 1xxxx personal de operaciones especiales para llevar a cabo capacitación en revisión y recopilación de pruebas. Cada equipo está equipado con un comandante de compañía que formula los procedimientos operativos de la compañía para que el conductor de la grúa y el personal de tierra puedan cooperar tácitamente. Con base en la situación real de la sucursal, la sucursal sigue estrictamente los requisitos de operación del sistema y lleva a cabo activamente su capacitación educativa e inspecciones de seguridad entre los empleados, de modo que este sistema de gestión pueda arraigarse profundamente en los corazones de cada empleado, brindando una Garantía favorable para la disponibilidad del sistema.
Reforzar las inspecciones, rectificar eslabones débiles y mejorar los planes de emergencia para la seguridad de la producción.
En 2011, la sucursal otorgó gran importancia al trabajo de protección contra incendios, reemplazó los revestimientos de los extintores de polvo seco 2xxxx, compró nuevos extintores de polvo seco 3xxxx y estableció un libro de contabilidad de equipos contra incendios para garantizar la calidad y cantidad. del equipo contra incendios de la sucursal. El 22 de julio se llevó a cabo un simulacro de incendio de emergencia utilizando extintores caducados para mejorar las capacidades de respuesta de emergencia de los empleados y sus conocimientos sobre protección contra incendios. Al mismo tiempo, también se verificó la viabilidad del plan de emergencia de la sucursal.
5. Tome buenas medidas de seguridad en invierno
En invierno, la sucursal formula medidas de seguridad en invierno y las distribuye al equipo para inspeccionar el lugar de trabajo todos los días y corregir las infracciones de manera oportuna. manera. Durante las actividades se prestó especial atención a las características de las operaciones invernales, y se realizaron trabajos de seguridad vial en condiciones de niebla y nieve como prevención anticongelante, antideslizante, antiintoxicación y antivehículo para garantizar la seguridad. de operaciones invernales.
Repasando el trabajo del año, debido al despliegue de los líderes del Departamento de Operación HSE de la planta principal, el trabajo HSE de la planta sucursal no se ha relajado, asegurando que la planta sucursal pueda lograr el objetivo de una producción segura y sin accidentes durante todo el año. Sin embargo, debido a razones objetivas como edificios de fábrica antiguos y lugares de trabajo estrechos, a través de varios estudios e inspecciones de HSE organizados por la fábrica principal este año, se descubrieron muchas omisiones y problemas en el trabajo de HSE, lo que demuestra que todavía hay una gran brecha entre mi requisitos laborales y HSE. Todavía existen algunas dificultades y problemas en el trabajo de seguridad. En 2011, la sucursal fundó Drilling Equipment Co., Ltd., que planteó requisitos más altos para el trabajo de hse de la empresa. Continuaré fortaleciendo la educación en HSE de todos los empleados para que el conocimiento teórico de HSE pueda utilizarse bien en el trabajo práctico. En 2011 me centraré en la gestión de sitios web para el desarrollo sano y estable de la empresa. Sobre la base de los requisitos de los documentos del programa HSE existentes, con el desarrollo del mercado y la situación social, el nivel de gestión HSE de la empresa ha alcanzado un nuevo nivel.