El tiempo para la publicación de los resultados de las pruebas escritas de Minsheng Bank puede variar según el puesto de contratación y la región.
En circunstancias normales, Minsheng Bank anunciará los resultados aproximadamente un mes después de completar el examen escrito y los notificará a través del sitio web oficial o la plataforma de contratación. Si desea conocer el tiempo de publicación de los resultados de las pruebas escritas para puestos de contratación específicos, se recomienda que preste atención a la información más reciente en el sitio web de contratación o la plataforma de contratación de Minsheng Bank para obtener la información más precisa. Al mismo tiempo, también puedes realizar consultas y consultas a través del departamento de recursos humanos de China Minsheng Bank.
El proceso para obtener los resultados de la prueba escrita de Minsheng Bank es generalmente el siguiente:
1 Después de la prueba escrita, Minsheng Bank calificará los exámenes de todos los candidatos que. participó en la prueba escrita.
2. Una vez completada la calificación, Minsheng Bank anunciará la hora y el lugar para verificar los resultados del examen escrito de acuerdo con el cronograma de publicación de los resultados del examen. Los resultados generalmente se anunciarán dentro de 1 a 2 semanas después de la prueba escrita;
3 los candidatos pueden verificar sus puntajes iniciando sesión en el sitio web oficial de Minsheng Bank, llamando a la línea directa de consultas o dirigiéndose a la consulta de puntajes designada. punto;
4. Al verificar los puntajes, los candidatos deben ingresar información personal como su número de prueba y su nombre. Después de confirmar que son correctos, pueden verificar sus puntajes;
5. Si los candidatos tienen preguntas sobre sus puntuaciones. Si tiene alguna objeción, puede presentar una apelación ante China Minsheng Bank durante el período de publicidad. Minsheng Bank verificará la apelación y dará el resultado del procesamiento;
6. Minsheng Bank notificará a los candidatos que aprueben el examen escrito para que participen en la entrevista. La entrevista generalmente incluye una variedad de preguntas, presentación personal, operaciones comerciales simuladas, etc.;
7 Después de la entrevista, Minsheng Bank llevará a cabo una evaluación integral basada en la prueba escrita y los puntajes de la entrevista. para finalizar la lista de admisión.
En resumen, prevalecerá el anuncio oficial de los resultados del examen escrito y el proceso de admisión del Minsheng Bank. Puede haber ciertas diferencias en los procedimientos de examen escrito y entrevista para diferentes puestos de contratación y diferentes años de contratación.
Base legal:
Artículo 196 de la “Ley Penal de la República Popular China”
Realizar fraude con tarjetas de crédito bajo cualquiera de las siguientes circunstancias Si la cantidad involucrada en cualquier actividad es relativamente grande, será sentenciado a una pena de prisión fija de no más de cinco años o detención penal, y también se le impondrá una multa no inferior a 20.000 yuanes pero no más de 200.000 yuanes; -pena de prisión de no menos de 10 años y no más de 50.000 yuanes y una multa de no menos de 50.000 yuanes pero no más de 500.000 yuanes
Si la cantidad es particularmente grande o hay otros particularmente graves; En estas circunstancias, la pena será de no menos de 10 años de prisión de duración determinada o cadena perpetua y una multa de no menos de 50.000 yuanes pero no más de 50.000 yuanes. Una multa de no menos de 500.000 RMB pero no más de 500.000 RMB o. Confiscación de bienes: (4) Sobregiro malicioso.
El término "sobregiro malicioso", como se menciona en el párrafo anterior, se refiere al comportamiento del titular de la tarjeta de sobregiro más allá del límite prescrito o dentro del período prescrito con el propósito de posesión ilegal y no devolver la tarjeta después de haber sido llamado. por el banco emisor de la tarjeta. El que sustraiga una tarjeta de crédito y la utilice será condenado y sancionado de conformidad con lo dispuesto en el artículo 264 de esta Ley.