Durante el período de Jukui Yishu, se desconocía el número de profesores. Después de que se cambió el nombre a Jukui College en 1880, Chang Zhai nombró maestros. Generalmente, hay dos o tres escribas masculinos conocidos de más de treinta años en el condado.
A partir de 1905, los profesores eran nombrados por el decano, mientras que los empleados eran contratados. Además de conservar a los profesores universitarios originales, las nuevas materias de inglés y japonés son todas contratadas por estudiantes que estudian en Japón. Los maestros en ese momento eran todos hombres y eran seis. A partir de 1913, los graduados de la Escuela Normal Excelente de Chengdu y la Escuela Normal del Este de Sichuan vinieron a enseñar en la escuela, y el número aumentó a 13. En 1934, la escuela comenzó a contratar maestras y comenzó a agregar puestos de personal, y el personal fue contratado por el director de asuntos. En 1942, el salario per cápita era de 69 yuanes.
En 1942, se construyó una nueva escuela secundaria en Jukui y el número de profesores adoptó el sistema de nombramiento y aumentó a 34. Los maestros y médicos de la escuela son nombrados por el director, el personal es nombrado por el director y los trabajadores son nombrados por el director de asuntos. Al mismo tiempo, los profesores de secundaria ganan 1,5 dou (90 jins) al mes y los profesores de secundaria básica ganan 1,2 dou (72 jins) al mes.
En 1947, el salario per cápita había aumentado a 4,5 dou (270 kilogramos). De 65438 a 0950, los profesores continuaron empleados bajo el antiguo sistema, pero el número llegó a 60, de los cuales más del 80% eran graduados de la Universidad de Pekín, la Universidad de Zhongda, la Universidad de Wuhan y la Universidad de Sichuan. su pico.
1952. El sistema de nombramiento de docentes se cambió por el sistema de asignación y nombramiento del departamento de educación. Los salarios se evaluaban democráticamente y se pagaban en RMB. 65438-0956 Llevar a cabo una reforma salarial y evaluar los salarios en función de las calificaciones académicas, la experiencia docente, la carga de trabajo y la calidad del trabajo. El salario mensual de los profesores oscila entre 43 y 78 yuanes. En los años siguientes, el número de profesores se mantuvo básicamente estable. En 1960, el número de profesores todavía rondaba los 60.