Si es una institución pública, no hay restricción y puedes realizar el examen en cualquier momento, pero el empleador debe estar de acuerdo.
En los dos casos anteriores, los funcionarios deberán obtener el consentimiento de la unidad y expedir un certificado. Si su empleador emite un certificado que confirma su solicitud pero usted no aprueba el examen, su empleador actual no lo despedirá por completo. Sin embargo, probablemente no sea bueno permanecer en esta unidad, ya que afectará la visión que su jefe tiene de usted y su futura promoción.
No se recomienda emitir un certificado de alguien que no sea su empleador original, porque después de todo, usted nunca ha permanecido en ese empleador y sus archivos no estarán en ese empleador. Una vez que pases la prueba escrita, la entrevista y la revisión política, estarás listo. Se trata de un fraude grave, que va desde la cancelación de calificaciones y calificaciones de contratación hasta la imposibilidad de realizar el examen de la función pública en el segundo año. Piensa antes de actuar.
Si tienes miedo de que tu empleador original no esté de acuerdo o que reprobar el examen afecte tu futuro en tu empleador, puedes postularte como desempleado.
Recuerda sumar puntos si estás satisfecho. Quedarse vivo.