Test de Psicología Laboral: ¿Has elegido la carrera adecuada? Por lo tanto, los profesionales deben elegir la carrera que más les convenga para poder utilizar mejor sus talentos y realizar sus ideales de vida. Entonces, ¿ha elegido en realidad la carrera adecuada? En primer lugar, realice una prueba psicológica en el lugar de trabajo para comprobar qué carrera es adecuada para usted. Pregunta de la prueba de psicología en el lugar de trabajo: Supongamos que un día llevas una máquina del tiempo a una tribu primitiva. El clima es realmente aterrador en este momento y ves a dos hombres y una mujer charlando. No sé de qué están hablando. Míralos, tienen la cara roja, el cuello grueso, parecen estar peleando... ¿De qué crees que podrían estar hablando los tres? a. Quizás estoy preocupado por la falta de comida. b. Tal vez me preocupa que haga calor y que la comida se descomponga fácilmente. c. Puede que haya una epidemia en el pueblo y me preocupa que no haya nada que hacer. d, tal vez para las mujeres, luchando contra los celos. e. Puede ser para la invasión de enemigos extranjeros y para apoderarse de territorio. Análisis de los resultados de las pruebas de psicología laboral: Opción A: Puedes convertirte en un profesional muy competente. Por ejemplo, podría ser médico, abogado o ingeniero. Un estatus alto significa no sólo altos ingresos, sino también respeto por parte de los demás. Es solo que antes de convertirte en este tipo de persona, tienes que pagar un precio considerable para trabajar duro y esforzarte por lograrlo, para que finalmente puedas aprender de ello y disfrutar del éxito. Opción B: Puedes ser un vendedor profesional o algo así. Por ejemplo, empresarios conocidos, personal de ventas en tiendas o incluso agentes de la industria del entretenimiento son adecuados para usted. Naciste con la capacidad de leer y hablar, y de hablar libremente. Por supuesto, si quieres desempeñar con éxito este tipo de rol, tus puntos de experiencia serán la clave de tu éxito. Opción C: Con excelentes habilidades de liderazgo, naturalmente es el más adecuado para el puesto de supervisor, director general o incluso jefe. Pero a menos que hayas nacido con una llave de oro en la boca, esa oportunidad es rara para ti. También es fácil darse por vencido antes de llegar a este punto. El éxito no es accidental, tener los pies en la tierra es el camino hacia la riqueza. Opción D: Eres apto para el trabajo creativo y estás acostumbrado a utilizar tus habilidades para abrirte paso en el mundo. Es solo que, aunque tienes habilidades únicas, no siempre puedes promocionarte y encontrar una salida, lo que te complica la vida. Sólo construyendo buenas relaciones, acumulando contactos y aprovechando al máximo sus propias fuerzas podrá tener éxito. Opción E: Quieres una vida tranquila y un ambiente de trabajo estable. Aparte de ir a trabajar, el resto es todo tu tiempo. Por lo general, lo mejor para usted es un trabajo de 9 a 5. Hay muchos trabajos de este tipo y puede elegir el que desee según sus intereses.
¿Para qué tipo de trabajos son adecuados los test psicológicos? Exijo que los puestos clave y confidenciales en nuestra unidad sean evaluados psicológicamente al ingresar, una vez al año.
¿Existe algún test psicológico para saber para qué trabajo y carrera eres apto? Sí. Puede buscar en la web utilizando la palabra clave "prueba de carrera" y podrá encontrar lo que necesita. Probar. ¿Por qué mencionaría el nombre de una organización específica si lo dijera con demasiada claridad? Du Niang pensaría erróneamente que estoy anunciando "bloqueo de pantalla".
¿Qué carrera estudiarás después de realizar el test psicológico? Hola, ¡déjame ayudarte a responder tu pregunta!
1. * * *Las instituciones públicas reclutan estudiantes de posgrado en psicología como personal de agencias estatales, generalmente el sistema de seguridad pública: oficinas de seguridad pública, campos de trabajo, prisiones, estaciones de inspección fronteriza, etc. Algunas unidades tienen requisitos físicos estrictos para los empleados y algunas también requieren pruebas de aptitud física. Los ingresos de los funcionarios públicos en Shanghai son de aproximadamente 3.000 a 5.000 y los ingresos adicionales se calculan por separado. {Soy políglota: Ingresos de los funcionarios. No puedo verificar esta cuestión, pero todavía existe una necesidad psicológica en el puesto de control fronterizo. Me especialicé en psicología y uno de mis compañeros de clase fue admitido en un departamento que parecía ser el departamento anticontrabando de la Aduana de Liaoning. }
2. Organizaciones corporativas Actualmente, una mejor perspectiva para una maestría en psicología es ingresar a una empresa, que incluye principalmente headhunting (agencia de talentos), consultoría corporativa y gestión de recursos humanos. Los trabajos que ingresas en una empresa están básicamente relacionados con la industria a la que se dedica la empresa. Puede ayudar a las empresas a seleccionar talentos y formarlos, así como a consultar y medir decisiones. Los ingresos de una agencia de talentos son inciertos.
En términos generales, cuanto más largos sean los años, más fácil será. Después de cinco años, el salario anual suele rondar los 200.000. Consultoría de gestión empresarial, las empresas privadas tienen alrededor de 3000-5000 (empleados), si das conferencias en empresas.
3. Una de las mejores direcciones laborales para una maestría en psicología en una universidad es ingresar al departamento de psicología o al departamento de educación y convertirse en profesor de psicología. Sin embargo, a medida que aumente el número de graduados de doctorado y siga aumentando el número de estudiantes de posgrado, será cada vez más difícil seguir esta carrera. En las grandes ciudades como Beijing y Shanghai, hay muy pocas oportunidades para ser tutor y la mayoría de ellas requieren un doctorado o superior. Entonces, en la escuela, son básicamente consejeros y consejeros psicológicos. Consejero universitario: 3.000 yuanes, sin incluir bonificaciones; Consejero psicológico universitario: 2.500 yuanes, sin incluir honorarios por conferencias, bonificaciones, ingresos adicionales, etc. Según las estadísticas, el salario medio anual de los profesores universitarios ronda los 70.000. {Puedo hablar varios idiomas: en términos de educación, además de las escuelas institucionales, las instituciones de educación y formación también están en auge. Varias instituciones de tutoría, centros de educación infantil, educación vocacional y empresas de estudios en el extranjero tienen escasez de talentos profesionales. Los estudiantes de posgrado pueden ingresar a estas instituciones para realizar pasantías mientras estudian y tendrán mejores oportunidades de desarrollo después de graduarse. }
4. ¿Consejero psicológico? A juzgar por la situación actual del país, es posible que el simple hecho de recibir asesoramiento psicológico en el sector de la limpieza no permita mantener un determinado nivel de vida. Si desea el mismo salario que sus homólogos extranjeros, aún necesita explorar. Actualmente en Estados Unidos, el salario por hora de un consejero psicológico puede llegar a unos 150 dólares. En China, los costos de asesoramiento psicológico oscilan entre 100 y 1.000 yuanes por hora, con un promedio de 200 yuanes por hora. En Nanjing, el cargo promedio es de 100 a 200 yuanes por hora. En algunos distritos comerciales del CDB de Beijing, los honorarios de consultoría suelen alcanzar los 100 dólares estadounidenses por hora.
5. Los estudiantes que estudian psicología clínica y psicología médica en instituciones de salud hospitalarias pueden acudir a hospitales o clínicas psicológicas para realizar consultas y tratamientos psicológicos. Sin embargo, dada la demanda actual de psiquiatras en China y la necesidad de una licencia médica para ir a un hospital, esto es aún más difícil.
¿La evaluación de recursos humanos es una prueba psicológica? Las pruebas psicológicas son una especie de evaluación del talento.
La evaluación del talento incluye principalmente la evaluación de la calidad y la evaluación de los intereses.
Las pruebas psicológicas son una categoría pequeña.
Soy el operador de la plataforma de evaluación Goodluck de Nomstar Group, que es una plataforma de evaluación de talentos basada en Internet. El registro empresarial puede ofrecerle una prueba gratuita de 1300 cuestionarios de evaluación.
¿Quién puede recomendar varios sitios web de pruebas psicológicas profesionales? xlzx Touch Test/
Este sitio web cuenta con mediciones psicológicas profesionales y pruebas psicológicas cuasi profesionales.
Los consejeros psicológicos utilizan herramientas de medición psicológica, las más utilizadas incluyen SCL 90, MMPI, 16ff, EPQ, SAS, SDS, etc. Las “normas” psicométricas son importantes. Este sitio web no es malo, pero también es necesario consultar cuidadosamente los resultados de las mediciones profesionales. Vaya al hospital si es necesario. El médico le dará algunas instrucciones y los resultados serán más precisos y fáciles de analizar.
¿Cuáles son las pruebas psicológicas más utilizadas en el país y en el extranjero? ()a Prueba de personalidad b. Prueba de inteligencia c. Prueba de capacidad d. Prueba de orientación profesional Hola, vi que nadie ha respondido a tu pregunta durante mucho tiempo, pero si la pregunta está vencida y nadie la responde, se obtendrán puntos. deducido. ¡Los puntos de recompensa también se perderán! Así que te doy algunas sugerencias, espero que te sean útiles:
Primero,
Puedes optar por hacer preguntas durante las horas pico de correcta clasificación y respuesta de preguntas ( 11:00-3:00 del mediodía) 00, 17:00-24:00 pm), deja que más personas conozcan las respuestas a tus preguntas y respóndelas.
En segundo lugar, puedes pedir consejo a profesores y compañeros y aprender unos de otros.
En tercer lugar, puede acudir a foros de sitios web profesionales relacionados con su problema. Allí encontrará muchos profesionales que definitivamente pueden resolver su problema.
En cuarto lugar, existen muchos foros profesionales y plataformas de conocimiento en Internet, como Zuoyebang, que también contienen mucha información. Siempre acudo a foros para buscar soluciones a problemas profesionales.
En quinto lugar, ¡haga sus preguntas con cuidado y claridad! ¡Haz que sea más fácil entender lo que significa!
~ \ (o)/~ Deseo que progreses en tus estudios~ ~ ~
¡Espero que te sea de ayuda y tu adopción sea la motivación de nuestra respuesta! Es guapo y lindo, ¡no olvides adoptarlo! ! ! ! ! !
Como no sabía para qué sector era apto y si existían pruebas psicológicas para resolver problemas relacionados con el empleo, pedí ayuda. El examen vocacional MBTI y el examen vocacional holandés son los más profesionales y autorizados.