(1) En el mismo empleador, el salario mensual para quienes tengan una maestría será mayor.
En comparación con los estudiantes universitarios que han obtenido una maestría, si el primero está empleado en una institución pública de la misma edad y en la misma unidad, el ingreso mensual del primero será mayor que el del segundo. ¿Cuál es la diferencia? Los hay de trescientos a quinientos, de quinientos o seiscientos, de setecientos u ochocientos, pero muy pocos tienen más de mil. Una vez que el empleador "suelte" el "sol y la lluvia" del aumento salarial, el primero aumentará aún más sus beneficios. Desde esta perspectiva, la "rentabilidad" del examen de ingreso de posgrado sigue siendo relativamente alta.
(2) Los "recursos de red" de los estudiantes de maestría y de pregrado son diferentes.
El "círculo de amigos" de una maestría es generalmente un título de maestría con capacidad académica equivalente, mientras que el "círculo de amigos" de una licenciatura está compuesto principalmente por estudiantes universitarios, y habrá algunas diferencias en la calidad. de sus "recursos de red". En términos generales, los estudiantes de maestría suelen hacer mejores amigos que los estudiantes universitarios comunes y corrientes.
(3) Los estudiantes de posgrado tienen más opciones que los estudiantes universitarios a la hora de elegir una carrera.
Algunos empleadores exigen explícitamente que los solicitantes tengan una maestría al momento de contratar, y los graduados de universidades ordinarias pueden ser rechazados. Por tanto, a la hora de elegir trabajo, los estudiantes de máster tienen más oportunidades profesionales que los de pregrado. Tener una maestría es como "dorar" una pieza de metal, por así decirlo. Bajo la garantía del "baño de oro", los estudiantes de maestría tienen más probabilidades de encontrar mejores empleadores.
Entonces, ¿a todos los estudiantes de maestría les va mucho mejor que a los de pregrado? no quiero! Debido a que también hay estudiantes universitarios de universidades reconocidas, como estudiantes universitarios destacados de las 985 mejores universidades, definitivamente no serán inferiores a los estudiantes de maestría de universidades ordinarias. Muchos empleadores suelen estar más interesados en saber en qué escuela se graduaron con su primer título (licenciatura).
Al mismo tiempo, incluso los estudiantes universitarios de segundo año de universidades ordinarias seguirán siendo populares siempre que tengan fuertes habilidades y sean arrastrados por el "detergente" de la sociedad. Tomemos un ejemplo sencillo. Por ejemplo, entre los dos hermanos de mi vecino, el hermano mayor se graduó de la escuela secundaria y el hermano menor es un estudiante de maestría, pero el hermano mayor es mucho mejor que el hermano menor. Los primeros ganan un salario mensual de unos 30.000 yuanes debido a sus extraordinarias capacidades, mientras que los segundos, que tienen un alto nivel educativo, sólo ganan un salario mensual de entre 7.000 y 8.000 yuanes.
Ya sea un posgrado o una licenciatura, son, en el mejor de los casos, experiencias de aprendizaje diferentes. Al final, sólo a través de años de "pulido" se puede determinar si ganan o pierden, como la capacidad, el carácter y las conexiones. Si descansas en la superioridad de la educación de posgrado toda tu vida, es posible que no seas mejor que los estudiantes universitarios o incluso los estudiantes universitarios. Detrás de cada felicidad siempre hay un alma que cruje.