2. La fuerza de voluntad y la lucha de una persona es a menudo una de las razones importantes de su éxito o fracaso. Trabajador y trabajador
3. No tengas celos de las fortalezas de otras personas. Los celos de los demás son tu propio defecto. No tengas miedo de tus defectos. Si hablas de tus defectos, después de todo no habrá ventajas.
4. Un tonto es arrogante, y su complacencia es precisamente el defecto que es ridiculizado y ridiculizado, y muchas veces exagera cosas que deberían considerarse una gran vergüenza. Krylov
5. Una persona de mente abierta a menudo piensa en sus defectos; sin embargo, las personas orgullosas suelen mostrar sus fortalezas.
6. Los defectos de una persona, que se denominan ataques a los propios intereses, le provocarán envidia y odio.
7. Ver las ventajas de los demás y no centrarse siempre en sus defectos.
8. Al evaluar a las personas, no las evalúes por sus defectos, sino por sus fortalezas.
9. Los líderes deben reconocer sus propias fortalezas y debilidades, saber dónde están las debilidades y pedir a sus subordinados que les ayuden a compensarlas.
10. Las propias “deficiencias” no se pueden ocultar. Una vez oculto, siempre será un defecto; no exageres tus "puntos fuertes". Una vez exagerado, ya no es fuerza.
11. Cada uno tiene sus propias fortalezas. Si puedes usar tus fortalezas y evitar las debilidades y elegir las fortalezas de alguien, puedes ser designado.
12. Una persona que conoce sus defectos y puede cambiar su pasado es su bendición.
13. Una gran persona es aquella que conoce sus defectos. No se permitió que su temperamento y sus emociones lo dominaran, sino que actuó únicamente sobre la base de convicciones firmes y decisivas.
14. Como líder, no puedes conocer las deficiencias de tus subordinados, pero debes conocer las ventajas de tus subordinados.
15. Siempre es fácil para las personas ver los defectos de los demás y sus propias ventajas. Por otro lado, debes fijarte en las fortalezas de los demás así como en tus propios defectos. Esto no sólo le ayudará a usted a progresar, sino que también ayudará a otros a progresar.
16. Es difícil que se rían de ti, porque son tus defectos los que se ríen de ti. Utilizar las deficiencias para crear milagros es el contraataque más poderoso contra los burladores.
17. Conócete a ti mismo desde dos aspectos: fortalezas y debilidades.
18. Emplear personas no se trata de cómo reducir sus deficiencias, sino de cómo maximizar sus fortalezas.
19. Hablar frecuentemente de los defectos de los demás sólo hará que la persona tenga una mentalidad estrecha.
20. Mira las fortalezas de los demás y busca tus propias debilidades.
Vine a este mundo no para fortalecer a las personas, sino para explotar sus debilidades.
22. Cada uno tiene sus propias fortalezas y debilidades. Deberíamos aprender a aprender de las fortalezas de los demás.
23. No puedes evitar sentirte feliz cuando ves a los ciclistas pedalear fuerte con el viento frío en el autobús. Un ciclista no pudo evitar reírse al ver sardinas en una lata en el autobús. Resulta que todos los defectos se encuentran en los demás.
24. La personalidad es la base del crédito. La adversidad a menudo conduce al logro. Todo el mundo tiene fortalezas y debilidades y la gente no mira sus fortalezas y debilidades.
25. Creo que debemos ser sistemáticos y emprendedores como Occidente, con un enfoque doble, en lugar de una occidentalización total o una confucianización total. El confucianismo tiene ventajas y desventajas, y el progreso por sí solo no es suficiente.
26. Las personas seguras de sí mismas tienden a encontrar sus propias fortalezas y a desarrollarlas. Las personas con baja autoestima o arrogancia no pueden encontrar sus propias fortalezas o son arrogantes y no pueden ver sus propios defectos. Así que el complejo de inferioridad y la confianza en uno mismo son gemelos, ambos son egocéntricos.
27. Los gerentes eficaces son buenos empleando personas. Emplear personas no se trata de cómo reducir sus deficiencias, sino de cómo maximizar sus fortalezas.
28. No hay personas perfectas en este mundo, pero todos persiguen la perfección. Entonces se unen y utilizan las fortalezas de los demás para compensar sus propias debilidades. Este equipo se llama equipo.
29. No importa lo que hagas, nunca admitirás la posibilidad del fracaso. Piensa sólo en tus fortalezas, no en tus debilidades, y en tus habilidades, no en tus problemas.
30. Hemos estado abogando por pedir consejo con humildad y aprender de las fortalezas de los demás desde la infancia, pero la razón por la que se ha convertido en nuestro código de conducta es porque buscamos la perfección.
Nuestro ideal es llevar adelante nuestras fortalezas, compensar nuestros defectos, heredar nuestras excelentes cualidades, llevar adelante nuestro espíritu elevado y dedicarnos a la búsqueda de la perfección en la vida.
31. Hablar frecuentemente de los defectos de otras personas sólo hará que una persona sea estrecha de miras, desconfiada y aburrida.
32. Es una bendición para una persona conocer sus defectos y poder cambiar sus caminos.
33. Cuando el general se da la vuelta, todos los talentos disponibles están disponibles. Como gerente, debes conocer las debilidades de tus subordinados, pero también debes conocer sus fortalezas.
34. La fuerza de voluntad y el espíritu de lucha de una persona es a menudo una de las razones importantes de su éxito o fracaso.
35. Cada uno debe ser bueno para descubrir sus propios defectos.
36. Encontrar nuestra propia posición requiere que reflexionemos constantemente, comprendamos las necesidades de la sociedad, reconozcamos nuestras propias fortalezas y debilidades y luego desarrollemos nuestra propia carrera de acuerdo con las necesidades de la sociedad, trabajemos duro y creemos. nuestra propia gloria.
37. Hacer un uso adecuado de tus fortalezas y corregir específicamente tus debilidades.
38. Si conoces los defectos de los demás y aprovechas al máximo tus propias fortalezas, podrás ganar todas las batallas.
39. Conocer bien a las personas y asignarlas bien. La mayoría de las personas tendrán algunas fortalezas y debilidades. Cada uno debe hacer lo mejor que pueda, cada uno debe tomar lo que necesita y el principio es utilizarlo dentro de sus capacidades.
40. El secreto de la lucha en la vida es gestionar bien tus fortalezas. Administrar bien tus fortalezas puede agregar valor a tu vida, pero administrar bien tus debilidades definitivamente devaluará tu vida.
41. El secreto para luchar en la vida es gestionar bien tus fortalezas. Administrar tus fortalezas puede agregar valor a tu vida. Manejar tus propias deficiencias inevitablemente devaluará tu vida.
Pero, como cualquier otra unión hecha en el cielo, requiere que ambas partes comprendan las fortalezas y debilidades del otro y respeten los límites del otro.
43. Altos y bajos, cada uno de nuestros compañeros tiene ventajas y desventajas. Por lo tanto, necesitamos aprender unos de otros y aprender unos de otros.
44. Realmente no es mi intención maldecir. Sólo espero que alguien que me conozca bien me dé la oportunidad de corregir mis defectos.
45. Este mundo me da pánico, pero siempre hay un lugar blando en mi corazón que siente pena por sus defectos. Por eso sigo amando este mundo que me decepciona, tal como te amo a ti.
46. Siempre es lo suficientemente humilde como para aprender de las fortalezas de los demás y superar sus propios defectos.
47. Al ser de baja estatura, cada uno de nuestros compañeros tiene fortalezas y debilidades. Por lo tanto, necesitamos aprender unos de otros y aprender unos de otros.
48. Todo el mundo tiene fortalezas y debilidades, lo que requiere que los cuadros dirigentes conozcan bien a las personas y las designen bien para aprovechar al máximo sus fortalezas.
49. Obviamente, el plan de pantalla negra de Microsoft es una estrategia defectuosa. Los gigantes nacionales de Internet han tropezado repetidamente en China y finalmente han descubierto una regla de hierro: la localización.
50. La gente no conoce muchos defectos de las personas hasta que se familiariza con ellos. Mucha gente está acostumbrada a no elogiar a sus conocidos a sus espaldas. Hablar mal de personas que conocemos a sus espaldas es absolutamente perjudicial para nosotros. Si alguien nos pregunta qué pensamos de un conocido, tratemos de pensar en lo bueno y loable que tiene.
51. Mi deber es maximizar mis fortalezas y evitar las debilidades, lo que se llama conocer a las personas y asignarlas bien.
52. El uso de cuadros también es un arte. Debes comprender las fortalezas y debilidades de tus propios cuadros y luego hacer los arreglos apropiados para permitir que todos maximicen sus fortalezas.
53. Permitir que el procesador funcione a temperaturas superiores a su temperatura de funcionamiento máxima especificada acortará la vida útil del procesador y puede provocar un funcionamiento poco fiable.
54. Discusión: Una regla es corta y una pulgada es larga. Ambos tienen pros y contras.
55. Un caballero no oculta sus defectos; si no sabe, pregunta; si no, aprende. Traducción: ¿Un caballero no se esconde? Si no conoce sus defectos, haga preguntas; si no lo sabe, simplemente aprenda. Dong Zhongshu
56. Las personas con baja autoestima son especialmente propensas a ver los defectos de los demás. Si otros tienen defectos que intentamos ocultar, hacemos todo lo posible para exponerlos. ¿Eric? Hof
57. Ocho a ocho: No comparado con la fortuna familiar, no comparado con la fama, no comparado con las bendiciones, no comparado con la fuerza, no comparado con la riqueza, no comparado con la salud, no comparado al estado de ánimo, no comparado con las deficiencias, no comparado con la fuerza.
58. Todos los lugares tienen sus ventajas y desventajas. El análisis del sitio realizado por un diseñador de campos de golf determinará si el sitio seleccionado producirá un campo de golf de alta calidad.
59. ¡Los demás tienen sus puntos fuertes y tú tienes tus debilidades! Ning Caishen
60. Cuando somos jóvenes, odiamos el mal. Esta es, por supuesto, la mayor ventaja de los jóvenes. Son inocentes y no están contaminados por el mundo. Les gusta lo que les gusta y odian lo que les desagrada. No hay término medio. A medida que envejecemos, el bien y el mal se difuminan mucho. Esto no es un defecto, sino una etapa más de la vida. Cai Lan
61. La autodefensa es protegerse constantemente de las críticas, exponiendo sus defectos o amenazándose con otras cosas reales o percibidas.
62. Después de comentar el análisis de Rexler sobre los pros y los contras del alemán, este artículo rastrea brevemente el desarrollo del alemán moderno en los dos siglos siguientes.
63. Las fortalezas y debilidades de cada uno son dos caras de la misma moneda, solo depende de qué lado mires. En otras palabras, no importa si cada persona es baja o larga en términos de potencial. Corto o largo es el resultado de la aplicación. Si se usa bien, es una fortaleza; si se usa mal, se convierte en una debilidad. Zhou
64. Las dificultades no son problemas, la distancia no es distancia, pero los amigos aprenden de las fortalezas de los demás y se aprecian mutuamente. El dinero sólo requiere trabajo duro y estoy dispuesto a ayudar a los talentos a poner a prueba su fuerza de voluntad. Mi desventaja es que me falta un poco de dinero. ¡Tu decides!
65. Las fortalezas y ventajas de una persona sólo serán la guinda del pastel que le permitirá llegar más alto. Pero sus defectos y deficiencias pueden arrastrarla hasta el abismo y nunca más podrá levantarse. Entonces, cuando miro a una persona, no se trata de cuán alto pueden llevarla sus fortalezas, ¡sino cuán fuerte pueden hacerla caer sus defectos! Liu Lian Zi
66. Creo que no importa el temperamento que tenga una persona, inevitablemente habrá algunas deficiencias. Este es un defecto natural que no se puede superar incluso si se tolera bien.
Ella estaba muy enojada y lo insultó con enojo, regañándolo a gritos por sus defectos.
68. La gente suele pensar que las mujeres con el pecho plano consideran este "defecto" como una mala suerte inherente.
69. Te miro con desprecio como miro con desprecio a este mundo que intimida a los débiles y teme a los fuertes. Este mundo me hace entrar en pánico, pero siempre hay un lugar blando en mi corazón que siente pena por sus defectos. Por eso sigo amando este mundo que me decepciona, tal como te amo a ti. Diana (nombre femenino)
70. Naces para comparar tus propias fortalezas con las deficiencias de los demás. Naces con un corazón alto y lento.
En el año 71, cuando dos hombres y mujeres casados descubrieron los defectos del otro, el cerdito en el bolsillo de la red mostró sus garras y lamentaron que las medicinas fueran difíciles de comprar.
72. La cebada de las tierras altas en el campo crece en varias longitudes y ocho cortos, con diferentes densidades: la parte corta mide sólo de tres a cinco pulgadas de largo y se ha secado, y las mazorcas son tan pequeñas como las cabezas de moscas; la fuerza no es tan alta como las rodillas y medio verdes. No son amarillas, aún no están completamente maduras.
73. Tie Cheng estaba preocupado por las deficiencias de Bai y tuvo que cambiar su nombre a Bai Yi. Bai gritó, miró directamente a Tie Cheng y preguntó: "¿Quieres comprobarlo?".
74. Los académicos corruptos siempre acusan a los demás de no ser lo suficientemente buenos, pero ignoran sus propios defectos.
75. Songhegu tiene una apariencia extraordinaria porque nunca habla de los defectos de los demás. Cuando los demás le hablan, siempre dicen cosas buenas, sin importar lo buenas o malas que sean.
76. Yan Fu dijo que Yuan Shikai había estado entrenando tropas durante décadas, pero que el ejército no estaba completo ni disciplinado, y que había entrenado a muchos soldados y expertos arrogantes. "No sólo no se puede usar externamente, sino que también se puede usar interna y externamente". Por lo tanto, el entrenamiento es el mayor defecto de Yuan.
77. También nos enseñó matemáticas, y las enseñó con un ábaco. ¿Cuántas personas pueden usar un ábaco ahora? Las escuelas privadas se centran en cultivar las fortalezas de los estudiantes, mientras que la educación a tiempo completo se centra en compensar las deficiencias de los estudiantes.
78,12. Toyotomi Hideyoshi triunfó porque vio las ventajas de su jefe Oda Nobunobu, mientras que Akechi Mitsuhide fracasó porque se fijó en los defectos de su jefe.
79. La autocrítica no es cosa fácil. La dificultad radica en si está dispuesto a dejar de lado su actitud, admitir conscientemente sus errores, exponer sus defectos, cortarle la cola y descubrir la causa raíz.
80, que significa "error" - este error se refiere a las propias deficiencias, pero durante la reunión de transporte aéreo, todo fue por injusticia y "suerte" lo que hizo que se hundieran hasta el fondo del Mar uno por uno, el agua está fluyendo.
81. Hacer un buen trabajo en los "Tres Comentarios", es decir, la autoevaluación personal, mostrar la fealdad y no tener miedo de ella, y quién habla como quién, los miembros del Partido se critican entre sí; y hablan abiertamente sobre quién se parece a quién; cuando los líderes comentan, señalan con sinceridad las deficiencias, quién se parece a quién.