Chu Jian y su delegación fueron al Grupo Shaanxi Gu para inspección e intercambio.

El 1 de febrero, Chu Jian, fundador de SUPCON Technology Group y director del Instituto de Investigación de Innovación SUPCON, y Cui Shan, presidente de Zhejiang SUPCON Technology Co., Ltd., visitaron Shaangu Group para inspección y intercambio.

Secretario y presidente del comité del partido de Shaangu Group, presidente de Shaanxi Power, Li Hongan, secretario del comité del partido y presidente de Standard Industrial Group, Chen Dangmin, director general de Shaanxi Power y otros directivos de la empresa Recibió a Chu Jian y Cui Shan y su grupo visitó la sala de exhibición y el taller de tambores de Shaanxi.

En el simposio posterior, Li Hongan pronunció un discurso titulado "La cooperación *** gana *** desarrollo".

En su discurso, Li Hongan expresó primero su cálida bienvenida a Chu Jian y su delegación por su visita a Shaanxi Gu para inspección e intercambio, y felicitó a Supcon Technology por su exitosa inclusión en la Junta de Innovación de Ciencia y Tecnología. . Li Hongan dijo que SUPCON Technology ha logrado importantes avances en el campo de los sistemas de control automático a través de la innovación y la exploración independientes, rompiendo el monopolio extranjero de los sistemas de control de gasificadores aeroespaciales. La tecnología APC de SUPCON Technology ganó el Producto de Tecnología de Software Destacado de la Industria de Software China 2020. el primer sistema de control avanzado nacional para equipos de carbonato de dimetilo desarrollado por SUPCON Technology pasó con éxito la inspección de aceptación. SUPCON Technology ha sido seleccionada como una de las "100 empresas principales en competitividad integral de software y servicios de tecnología de la información" durante 18 años consecutivos. Los conceptos culturales propuestos e implementados por Dean Chu Jian, tales como "hay 365 días en un año, un día es para afirmar logros y 364 días son para buscar problemas", "Sólo a través de los problemas podemos crecer, y sólo "A través de la crítica podemos sobrevivir" y otros conceptos culturales que vale la pena aprender de Shaanxi Gu.

Li Hongan también se centró en el estado de desarrollo del Grupo Shaangu y algunos logros alcanzados en esta etapa, y esperaba continuar profundizando la cooperación con SUPCON en el futuro, complementar las ventajas de cada uno y trabajar juntos para crear un mayor valor. Para los usuarios y lograr objetivos mutuos.

Chu Jian dijo en su discurso que Shaangu Group es una empresa muy admirable. La cultura corporativa, la gestión corporativa y la exploración y los resultados prácticos de Shaangu en la fabricación de equipos y el desarrollo de la transformación son profundamente inspiradores. Con el fuerte apoyo de muchos usuarios como Shaangu Group, SUPCON se ha desarrollado desde cero, de pequeña a grande, hasta convertirse en una empresa altamente competitiva, con tecnología independiente y núcleo en los campos de DCS, SIS y otros sistemas de control. Chu Jian señaló que SUPCON Technology y Shaanxi Gu Technology son muy consistentes en términos de conceptos de mercado, conceptos de clientes y conceptos de desarrollo empresarial, y hay mucho espacio para la cooperación en el mercado. Espera que ambas partes puedan continuar profundizando los intercambios. y cooperación, complementar las ventajas de cada uno y lograr un mayor y mejor desarrollo.

En el simposio, los participantes también llevaron a cabo discusiones en profundidad sobre detalles específicos como la dirección y el modelo de cooperación entre las dos partes y redactaron un memorando.