A través del resumen, las personas pueden mejorar la comprensión perceptiva dispersa y superficial a una comprensión racional sistemática y profunda, sacando así conclusiones científicas para corregir deficiencias, aprender lecciones y facilitar los desvíos y obtener más resultados en el trabajo futuro. El siguiente es un resumen del trabajo cuidadosamente seleccionado que te doy, espero que pueda ayudarte
Resumen del trabajo de Dispatcher Parte 1
¡El tiempo vuela y el Año de la Serpiente ha pasado! en un abrir y cerrar de ojos. Mirando hacia atrás este año, bajo el liderazgo correcto de los líderes de la empresa y con el cuidado y la ayuda de los líderes de departamento, he cumplido estrictamente con las reglas y regulaciones de la empresa durante el año pasado. Ideológicamente, me exijo estrictamente de acuerdo con las normas. Estándares de un miembro del partido Trabajo con diligencia, trabajo duro y no tengo quejas en términos de estilo. Trabajando duro y claramente, siendo pragmático y realista, hemos completado con éxito varias tareas de programación y coordinación organizadas por los líderes y varios departamentos. se esforzó por completar varios indicadores de producción segura en 20__. 20__ está llegando a su fin para hacer un buen trabajo en varias tareas en 20__, el trabajo en 20__ se resume de la siguiente manera:
1. Organice cuidadosamente, organice racionalmente y garantice una producción fluida
p>
Antes de cada reunión previa al turno, me comunicaré de manera efectiva con el despachador de trabajo para obtener una comprensión oportuna y completa del estado operativo del sistema de producción, el funcionamiento de los equipos eléctricos y los problemas en cada sección. Hará arreglos y ajustes razonables durante la reunión previa al turno para garantizar que la producción normal de la empresa esté garantizada. Como despachador, primero debe lograr una gestión experta. El trabajo de gestión se centra en gestionar personas, la gestión de personas se centra en cuidar y gestionar ideas, y ser realista con las personas y las cosas. Para los problemas comunes que son propensos a ocurrir, se pueden tomar medidas sólidas, efectivas y factibles para prevenirlos y controlarlos, a fin de controlar algunos problemas de raíz y garantizar una producción ordenada y sin problemas. Al mismo tiempo, debemos estar entusiasmados por ayudar a los colegas, analizar los problemas cuidadosamente, enfrentar las dificultades de frente, no ser arrogantes ni impacientes con los logros, resumir y reflexionar sobre los errores y esforzarnos por hablar alto y poderosamente, actuar con vigor y resolución. y hacer valoraciones bien fundadas. Es imposible no encontrar problemas en la producción, pero definitivamente me ceñiré a los principios, uno es uno, dos son dos, sin ambigüedades, corregiré mi actitud laboral, me comportaré decentemente, seré justo y equitativo y beberé un cuenco de agua. Sólo siendo plano se puede convencer al público.
2. Garantizar una producción segura y ser un buen asistente del líder.
La oficina de despacho es responsable de la coordinación de producción y el mando de toda la fábrica. Durante la producción, tengo el control general. Situación en mente y producción directa en estricto cumplimiento de las normas y reglamentos, y nunca olvide mejorar la cohesión y la cohesión de todo el equipo como prioridad. Intercambie ideas con empleados en diversos puestos, comuníquese con frecuencia y comprenda las últimas condiciones de producción. Cuando nos encontramos con emergencias, podemos comprenderlas en el menor tiempo posible y comenzar a resolverlas para minimizar las pérdidas de la empresa. Podemos informar rápidamente la situación real a nuestros superiores, resolver problemas para los líderes de la empresa y garantizar la seguridad y la alta calidad de la empresa. y producción eficiente. Como ojo y mano derecha del líder del departamento de producción, el despachador transmite las instrucciones del líder en la producción diaria, refleja la situación real en la primera línea al líder y lo ayuda a resolver algunos problemas prácticos.
3. Organizar y celebrar reuniones periódicas de turnos de forma periódica.
Se llevan a cabo reuniones periódicas por turnos al menos dos veces al mes para estudiar y discutir los problemas reales encontrados en cada sección del proceso de producción, intercambiar ideas, comunicarlas y resolverlas de manera oportuna, y hacer nuestro mejor esfuerzo para mejorar la eficiencia y la calidad del trabajo.
20__ fue un año agitado: en la tarde del 22 de mayo de 20__, un tanque de almacenamiento de metanol explotó en una planta química en la ciudad de Xining, provincia de Qinghai, matando a dos personas. Aproximadamente a las 6:15 del 3 de junio de 20__, se produjo un incendio y una explosión particularmente graves en el edificio principal de la fábrica de Jilin Baoyuan Feng Poultry Co., Ltd., matando a 151 personas e hiriendo a 76. El 22 de mayo de 20__ se produjo una explosión en el oleoducto de Qingdao. El accidente mató a 62 personas. Las explosiones, una tras otra, nos han hecho sonar la alarma. En las reuniones de clase periódicas, fortalecemos nuestro estudio del sistema de gestión de seguridad de producción emitido por la empresa y tomamos medidas para hacer frente a emergencias para garantizar una producción segura.
20__ es un año nuevo, pero la carga sobre los hombros del despacho será más pesada. Ante nuevas tareas y nuevas presiones, reajustaré mis ideas de trabajo y trabajaré más duro con una nueva mirada. Actitud proactiva para enfrentar nuevos desafíos y promover mejoras en las deficiencias. Creo que en el puesto de despacho en 20__, jugaré un papel más importante y lograré mayores avances. Esperemos la gloria de 2015. ¡Buenos resultados! >
Resumen del trabajo del despachador, parte 2
En los últimos tres años, como miembro del partido, me he adherido a la dirección correcta del partido y creo firmemente que sólo bajo la dirección del Partido Comunista de China podemos lograr la victoria completada. En estos tres años, hemos persistido en apoyar la línea, los principios, las políticas y las resoluciones del Partido Comunista de China y nos hemos adherido a los cuatro principios básicos como base.
Ha desempeñado un papel pionero tanto en el pensamiento como en el trabajo, y es digno del título de Partido Comunista de China. Si bien se exige constantemente progreso en el pensamiento, se debe tener presente la identidad del Partido Comunista de China. Siga progresando en el trabajo, sea valiente en la innovación y complete cada trabajo de manera seria y responsable. Creo que, como miembro del Partido Comunista, uno no sólo debe unirse al partido organizativamente, sino, más importante aún, unirse al partido ideológicamente. Cómo incorporarse ideológicamente al partido, lo más importante es fortalecer el estudio político.
Si simplemente nos centramos en los asuntos, ignoramos el aprendizaje, relajamos nuestra conciencia ideológica y tenemos una base teórica débil, entonces no podemos hablar de utilizar posiciones, puntos de vista y métodos marxistas para analizar e identificar diversas tendencias sociales de pensamiento. , y a menudo consideras que si consideras que las cosas incorrectas y vulgares están de moda o son lo que quieres perseguir, irás por el camino equivocado. Por lo tanto, continuaré estudiando mucho, estudiando la teoría de Deng Xiaoping, estudiando los importantes pensamientos del camarada Jiang Zemin sobre la "Tres Representaciones" y otros discursos importantes, leyendo más libros y periódicos, y mejorando constantemente mi calidad general y mis capacidades de gestión.
Soy el principal responsable de la gestión de vehículos de toda la estación. Mi unidad está ubicada en un suburbio remoto y tenemos que transportar empleados hacia y desde el trabajo todos los días. Todas las tareas laborales son inseparables de los vehículos. Por lo tanto, el despliegue razonable de vehículos durante el uso diario debe garantizar en primer lugar que los empleados puedan sentarse cómodamente cuando se desplazan hacia y desde el trabajo y que los vehículos oficiales estén siempre disponibles; Hacer un buen trabajo en la reparación y mantenimiento de vehículos y supervisar a los conductores para que realicen inspecciones de seguridad de los vehículos para garantizar la seguridad de los vehículos. Hacer un buen trabajo en el saneamiento y limpieza de los vehículos, para que cada vehículo esté limpio y ordenado por dentro y por fuera.
Realizar la gestión de la información del vehículo, como revisión anual del vehículo y renovación de certificados, registros de conducción del vehículo y consumo de combustible, etc. Educar y orientar periódicamente a los conductores para que conduzcan vehículos de manera correcta y científica de acuerdo con las características de los vehículos, a fin de minimizar el consumo de combustible y otras pérdidas, ahorrar gastos y extender la vida útil de los vehículos. Asista regularmente a clases de educación sobre seguridad, lo que exige que todos los conductores den prioridad a la conducción segura y nunca se relajen ni por un momento.
Mi vida es sencilla, mi estilo es decente, soy trabajadora y trabajadora. Por lo general, me llevo bien con mis colegas, doy el ejemplo y guío a los compañeros del equipo de conductores a hacer bien su trabajo, respetar el liderazgo, escuchar diferentes opiniones con la mente abierta y responder pacientemente a las opiniones planteadas por algunos cuadros y; empleados e informarlos a los líderes de manera oportuna, lo cual ha sido elogiado muchas veces.
Sin embargo, aún existen muchas deficiencias en el trabajo, principalmente falta de paciencia, tecnología de mantenimiento de vehículos incompleta y falta de iniciativa.
En el trabajo futuro, estableceré firmemente la idea de "servir al pueblo de todo corazón", siempre me exigiré estrictamente como Partido Comunista de China y antepondré los intereses colectivos, haré bien mi trabajo. Fortalecer el estudio político e ideológico, mejorar su capacidad para distinguir el bien del mal y llevar su conciencia ideológica a un nuevo nivel, fortalecer el estudio del conocimiento empresarial y absorber y actualizar constantemente el conocimiento a través de diversos canales para adaptarse a las necesidades del trabajo y la sociedad; . necesidades. Lo más importante es corregir las deficiencias, aprovechar las ventajas y ser un miembro destacado del Partido Comunista de China.
Resumen del trabajo del despachador Parte 3
En la organización del trabajo y producción de seguridad en octubre. Nuestra clase estudió e implementó activamente la actividad "100 días de producción segura y sin accidentes". Al mismo tiempo, también participó en la capacitación y evaluación de la empresa sobre "equilibrio de metales".
Mis pensamientos y sentimientos personales son los siguientes:
1 Seguridad: La empresa realizó un ejercicio sorpresa en nuestra clase. Los resultados del ejercicio fueron muy insatisfactorios durante el ejercicio. Tenemos muchas fallas, especialmente la falta de claridad sobre el orden del sistema de informes. En segundo lugar, durante el ejercicio, la disposición del personal fue negligente y no estaba en vigor. Los comandantes en el lugar tenían poca conciencia de seguridad e irrumpieron en áreas peligrosas sin ninguna protección de seguridad. Esto es un error. ¡Los líderes de la compañía también señalaron estos errores en la evaluación general después del evento! Esto señaló el objetivo de nuestra clase en el trabajo futuro, nuestra clase debe fortalecer el estudio y simulacro del plan de accidentes, y utilizarlo en futuros simulacros. al afrontar emergencias el principio rector debe ser “preciso, rápido y seguro”. "Preciso" significa confirmar la persona envenenada, el área y la lesión (situación peligrosa). "Rápidamente" significa que nuestros comandantes deben responder rápidamente después de recibir la notificación de una situación peligrosa, organizar el personal de rescate paso a paso y notificar a los líderes y departamentos pertinentes de la fábrica y la empresa. Si hubiéramos rescatado a la persona un minuto antes, podríamos haber salvado una vida. "Seguridad" significa garantizar la seguridad del personal que participa en simulacros y operaciones de rescate, verificar cuidadosamente el equipo de protección de seguridad antes de ingresar a áreas peligrosas y contar el número de personas al final.
2 En cuanto a la organización de la producción: En octubre se pusieron en funcionamiento dos grandes altos hornos de la Segunda Planta de Fabricación de Hierro. Los departamentos pertinentes de la empresa también emitieron regulaciones sobre el "Equilibrio del hierro fundido" en respuesta al problema de la distribución desigual de la capacidad de producción de hierro y el desajuste en la fabricación de acero. Nuestra clase estudió e implementó cuidadosamente las regulaciones relevantes en el trabajo y se benefició mucho. después de pasar el entrenamiento sobre equilibrio de hierro fundido en profundidad. Especialmente a través de la presentación de los dos jefes de sección de fabricación de acero y Fu Chang, aprendimos en detalle los datos de producción relevantes de la fabricación de acero y la fabricación de hierro, y conocíamos muy bien la coincidencia de la capacidad de producción. Además, se analizaron cuidadosamente algunos factores objetivos existentes en la producción. Se corrigieron mutuamente las deficiencias en su trabajo, especialmente el líder de una empresa siderúrgica cuyo estilo tolerante y generoso hizo que fuera fácil para la gente aceptar sus puntos de vista. Después de la reunión, analicé cuidadosamente los problemas en el equilibrio del hierro fundido en mi clase el mes pasado. La razón más directa para no equilibrar el hierro fundido fue que mi clase no estaba bien organizada en términos de producción. realizar la función de programación 1. El alto horno no era correcto Después de que se bloqueó el alto horno, el equipo de la locomotora estaba ocupado preparando latas, lo que provocó el enlatado a presión de la fabricación de hierro y la rotura del hierro de la fabricación de acero. 3. No hay tanques vacíos, por lo que se amplía el tiempo de tanqueo del alto horno. 4. La baja producción de acero genera pérdidas para las empresas. En el trabajo futuro, nuestra clase aprenderá seriamente las lecciones anteriores y tratará de evitar que tal situación vuelva a suceder.
Todavía hay algunos problemas en el trabajo actual:
1. Una computadora en la sala de despacho está demasiado ocupada y el pronóstico y los informes del metal caliente no se realizan de manera oportuna. .
2 Segunda fabricación de hierro 7-12 Calendario de extracción del alto horno 11-12 Es fácil estropear el alto horno. Ahora se han puesto en producción 13-14.
3 La sala de despacho es un departamento funcional que integra el comando de producción y las estadísticas. Para prevenir accidentes de producción y pérdidas de producción causadas por instrucciones incorrectas emitidas por el despacho, y responsabilizarse y prevenir disputas, se recomienda. Instalar un teléfono de grabación. Creo que el alto horno tiene una fuerte influencia en el despacho. La actitud y la programación de la oficina mejorarán enormemente la actitud de habla del alto horno.
Resumen del trabajo del despachador, parte 4
El despacho de minas es un trabajo profesional en la gestión de empresas de minas de carbón, una ciencia de la gestión y un vínculo importante en la producción segura de las empresas de minas de carbón. El trabajo puede superar el fenómeno desarticulado en la producción, mantener la coordinación mutua entre varios eslabones y departamentos y completar el plan de operaciones de producción de manera equilibrada. Todo es para la producción, y la producción debe ser segura. Como despachador de minas, debe profundizar en el sitio para comprender todo, incluidas las condiciones de la sección transversal de cada superficie minera, las condiciones de perforación y drenaje, las condiciones de ventilación, las condiciones del gas. condiciones de transporte, etc., para poder realizar un buen trabajo en el despacho. La programación del trabajo debe realizarse sobre la base de una comprensión detallada del proceso de producción. El despachador debe profundizar en el sitio en cualquier momento, ver claramente las condiciones de trabajo en el lugar y comprender las opiniones y requisitos de las bases, intercambiar ideas y eliminar. falsedades y conservar la verdad, y dominar la información de primera mano.
Un despachador sólo puede resolver problemas en las actividades de producción de manera correcta y oportuna basándose en una comprensión detallada de las actividades de producción diarias en las minas de carbón.
En resumen, los despachadores de minas de carbón deben ser un equipo de combate de alta capacidad, alto estándar y alta calidad, capaz de manejar todas las tareas de seguridad de producción de manera refinada y coordinar trabajos como el transporte hacia arriba y hacia abajo de la mina, electromecánico, minería de carbón, excavación, ventilación, drenaje de gas, etc. Se llevará a cabo normalmente para garantizar que la mina se lleve a cabo de manera regular y efectiva de acuerdo con el despliegue minero, y que las tareas de producción de seguridad de toda la mina se completen de manera segura. Los despachadores deben realizar bien sus funciones laborales, comprender las necesidades de producción de seguridad de toda la mina y enviar todas las fuerzas de manera integral para garantizar el desarrollo seguro y eficiente de la mina. Los accidentes de emergencia se pueden coordinar y resolver de manera oportuna para minimizar las pérdidas económicas.
4. Objetivos laborales y perspectivas de desarrollo
En este período en el que la tecnología es una productividad avanzada, como individuo, tengo objetivos de desarrollo más claros para la empresa y para mí: en primer lugar, debemos tener los pies en la tierra cuando se trata de trabajo, cuando hay un país, hay una familia, cuando hay una familia, hay una persona, la mina de carbón es mi hogar, y debo dar todo lo que puedo. tengo para mi familia. Si no lo entiendes, tienes que trabajar duro para entenderlo, y si lo entiendes, tienes que refinarlo más. En tiempos normales, deberíamos trabajar activamente y duro, dar rienda suelta a nuestra iniciativa personal, contribuir más a la gestión segura de la producción de las minas de carbón y también resolver los problemas de los líderes. Estoy decidido a trabajar más duro en el futuro, pensarlo dos veces antes de actuar y perfeccionar aún más mis habilidades profesionales.
En mi trabajo futuro, definitivamente trabajaré más duro, intentaré mejorar mi negocio personal y mis niveles de servicio, y contribuiré en gran medida a la industria del carbón.
5. Innovación pragmática, unidad y seguir adelante
La clave para trabajar es ser serio, hacer un buen trabajo es ser pragmático, la seriedad refleja el proceso de trabajo actual, y el pragmatismo refleja los resultados del trabajo, ya que un gerente no solo debe ser un hacedor que cumple su palabra, sino también un pionero de la innovación no convencional. La innovación proviene del pensamiento, el pensamiento proviene del resumen y el resumen proviene de la reflexión. En algunos problemas, se deben distinguir los puntos principales. En segundo lugar, aclarar la dirección. Entre los problemas complejos, debemos comprender cuidadosamente los problemas principales. Entre los problemas principales, debemos descubrir las reglas de aparición de los problemas. problemas complejos y repita los problemas simples. No siga la vieja tradición ni se ciña a las reglas.
La condensación crea fuerza y la unidad es el nacimiento de la prosperidad. Como despachador, debes tener en cuenta la situación general y siempre asumir como tu responsabilidad mejorar la cohesión y la fuerza centrípeta de todo el equipo. Intercambiar más ideas y situaciones con todos para mejorar la comprensión y el apoyo y, en cambio, pensar más, pensar más en introspección, comprender más a los demás, apoyar más, cooperar más, sospechar menos, discutir menos, asumir menos responsabilidades, tratarse unos a otros con sinceridad, trabajar. juntos en el mismo barco y seguir adelante en unidad. Crea Endeavor y crea un equipo eficiente, lleno de vitalidad y trabajo duro.
En definitiva, para ser un programador de producción cualificado debes exigirte al máximo, aprender con humildad, ser proactivo y trabajar duro para progresar.
Resumen del trabajo del despachador Parte 5
He trabajado como despachador durante más de un año. Gracias al cuidado y la ayuda de líderes y colegas, así como a mi incansable estudio y ejercicio, Poco a poco he comprendido y soy capaz de dominar con soltura el trabajo de un despachador. Como despachador me dedico de todo corazón a mi trabajo, enfocándome en la calidad del servicio, cumpliendo con las tareas y comentarios de trabajo emitidos por los superiores; despachando los vehículos de manera razonable y oportuna, y haciendo buenos arreglos de trabajo en la terminal fortaleciendo la comunicación con los usuarios, usuarios, conductores; comentarios y ajustes oportunos y explicaciones al paciente sobre los problemas que surjan, y haga planes de despacho diarios con anticipación.
Basándonos en el principio de "obedecer el liderazgo, unir colegas, estudiar mucho y trabajar duro", siempre nos adherimos a altos estándares y requisitos estrictos, y hemos completado bien varias tareas laborales. Aquí hay un resumen de. el trabajo en 20__:
1. Esfuérzate incansablemente en estudiar y ser estricto contigo mismo
1. Fortalece tu imagen y mejora tu propia calidad.
Para hacer un buen trabajo en la programación, insisto en imponerme requisitos estrictos, me concentro en dar el ejemplo y trato a los demás con sinceridad. Primero, estoy dedicado a mi trabajo y soy dedicado. El patrón de trabajo del equipo integral es "irregular". Por tanto, entiendo correctamente mi propio trabajo y valor, manejo correctamente la relación entre sufrimiento y felicidad, ganancias y pérdidas, intereses personales e intereses colectivos, insisto en estar dispuesto a contribuir, estar. honesto y dedicado, y en segundo lugar, moderar las conversaciones empresariales sobre mejorar.
Después de estudiar y hacer ejercicio, he logrado ciertos avances en la comunicación con conductores y usuarios. Utilizo el trabajo diario para acumular experiencia, conocer cuidadosamente las fortalezas de los demás, corregir mis propios defectos y pedir humildemente consejos a líderes y colegas. Estoy en constante aprendizaje. y mejora en todos los aspectos mientras exploras.
2. Ser estricto con la autodisciplina y fortalecer continuamente la construcción del estilo de trabajo.
Durante el último año he sido estricto conmigo mismo. Siempre he considerado como criterio la paciencia, la disposición a pagar y la oscuridad. Siempre me he centrado en ser riguroso, meticuloso, sólido, realista. con los pies en la tierra y trabajando duro. En el trabajo, debemos regular todas nuestras palabras y hechos con sistemas y disciplinas, cumplir estrictamente las reglas y regulaciones de la empresa, respetar el liderazgo, unir a los camaradas, ser modestos y prudentes, aceptar activamente opiniones de todas partes, mejorar constantemente el trabajo y mantener activamente la buena imagen de la empresa.
Aunque el trabajo del año pasado ha logrado ciertos resultados, también hay algunas deficiencias.
En primer lugar, el grado de emancipación ideológica no es suficiente y el aprendizaje no es suficiente.
p>
En segundo lugar, es la falta de una fuerte conciencia de la innovación laboral y la creatividad insuficiente para avanzar en mi trabajo. En el trabajo del próximo año, continuaré estudiando, resumiendo y practicando para compensar mis deficiencias; Ser muy responsable de mi trabajo y mi carrera, tener los pies en la tierra, hacer todo el trabajo concienzudamente y estar a la altura de las expectativas de mis líderes y camaradas.
Artículos relacionados sobre excelentes ejemplos de resumen de trabajo del despachador:
1. Los últimos 5 ejemplos de resumen de trabajo del despachador
2. Ejemplo de resumen de trabajo del despachador 2020 p>
3. Ejemplo de resumen de trabajo de fin de año 2020 del despachador de empresa
4. Ejemplo de resumen de trabajo de fin de año del despachador de vehículos 2020
5. Resumen de trabajo de fin de año 2020 del despachador de empresa ejemplo
p>
6. Cinco excelentes ejemplos de resumen de trabajo de fin de año personal corporativo
7. Plantilla de resumen de trabajo de fin de año personal del despachador de producción 2020
8. Resumen del trabajo de fin de año de los empleados de la empresa de 2020 5 Ensayos de muestra seleccionados
9. Una colección de excelentes resúmenes de trabajo de fin de año de los empleados de la empresa de 2020
10. Excelentes ejemplos de Resúmenes de fin de año de despacho de transporte empresarial de 2020