Hora de publicación: 2010-10-1
Versión: 1 Número de páginas: 173 Número de palabras: 150000
Tiempo de impresión: 2010-10-1 Formato : 16 Formato: papel offset.
Embalaje: Libro de bolsillo Un filósofo dijo una vez: "Una persona puede ser pobre o no grande, pero no puede serlo sin un sentido de responsabilidad". Para los individuos, la responsabilidad es una motivación inagotable para lograr algo. Para una organización, sólo cuando las responsabilidades de todos se reúnen en el valor de todo el equipo, la organización puede continuar desarrollándose y realmente reunir fuerzas para avanzar hacia el futuro.
En este libro, los editores combinan el trabajo real de los empleados y utilizan una gran cantidad de materiales y casos vívidos y detallados para explicar la importancia de la responsabilidad y cómo ser un empleado responsable en el lugar de trabajo. Espero que al leer este libro, los lectores comprendan la esencia del éxito en el lugar de trabajo, se conviertan en empleados serios y responsables y luego logren su propia carrera y una vida más perfecta. Capítulo 1: Trabajo es igual a responsabilidad
El trabajo en sí significa tu responsabilidad.
La responsabilidad es el requisito previo para la realización del valor personal.
La responsabilidad es el fundamento eterno de una empresa.
La adherencia a la responsabilidad es la tarea fundamental de la vida.
Debemos ser plenamente conscientes de nuestra importancia.
Date un fuerte sentido de responsabilidad
Capítulo 2 La responsabilidad es mejor que la habilidad
La responsabilidad es un tipo de habilidad
La responsabilidad es mejor que la habilidad importante.
La responsabilidad mejora la capacidad.
La capacidad siempre conlleva responsabilidad.
Sea responsable en todo momento.
Asumir responsabilidad hace a las personas más fuertes.
Capítulo 3 La responsabilidad logra la excelencia
La responsabilidad puede estimular su potencial.
La responsabilidad puede aportarte motivación.
La responsabilidad te hará fuerte.
La responsabilidad puede encender tu pasión.
La responsabilidad puede garantizar el desempeño laboral.
La responsabilidad te hace destacar.
Capítulo 4 La responsabilidad no tiene excusas.
En el trabajo no hay excusas.
Cualquier excusa es una elusión de responsabilidad.
No dejes que las excusas se conviertan en un hábito.
No divida el trabajo en tareas internas y externas.
Que los problemas en el trabajo terminen aquí.
Deja que la responsabilidad se convierta en tu actitud ante la vida.
Capítulo 5: Sé lo suficientemente valiente para asumir la responsabilidad y no eludirla.
Todos somos parte de la cadena de responsabilidad.
Admite los errores con valentía.
Aceptar la responsabilidad es aceptar la oportunidad.
Es difícil eludir la responsabilidad.
El trabajo responsable debe continuar.
Tu sentido de la responsabilidad es la competitividad de tu empresa.
Capítulo 6: Presta atención a las pequeñas cosas, la responsabilidad se refleja en los detalles.
Ser responsable significa partir de los detalles
Nunca seas mala persona.
Cuestionarse y mejorar continuamente su trabajo.
Haz cada pequeño detalle con cuidado.
Reúne responsabilidades y hazlo todo bien.
Solo siendo conscientes y concienzudos podemos alcanzar la perfección.
Capítulo 7: Apunta a la meta y sé verdaderamente responsable de los resultados
La responsabilidad determina los resultados de tu trabajo.
Bloquear el resultado del bloqueo del objetivo.
Centrarse en los resultados para ganar confianza.
Insistir en estar orientado a resultados en todo
Ser serio y responsable para asegurar cero defectos en los resultados.
Ser un empleado orientado a resultados
Capítulo 8: Ejecución e implementación eficiente de responsabilidades.
La responsabilidad es garantía de una implementación eficiente
Si no se implementan las responsabilidades, todo son palabras vacías.
Cumplir con responsabilidades es misión de todos.
El núcleo de la implementación de la responsabilidad es la resolución de problemas.
Soy el primer responsable de mi trabajo.
Superación personal en el desempeño de responsabilidades
Capítulo 9: Cumplir con los deberes y formar una personalidad perfecta en el ámbito laboral
La responsabilidad es la encarnación de una gran personalidad .
Ser responsable del trabajo es una cualidad que deben poseer los empleados.
La responsabilidad es el núcleo del espíritu de equipo corporativo.
La responsabilidad demuestra tu lealtad.
El carácter determina el producto, y el producto representa al personaje.
Siente la gratitud de los demás y échate culpa.
Apéndice Excelente ejemplo de cumplimiento de responsabilidades
Haier: el cielo se acabó, el cielo está despejado y el cielo está alto.
Misión cumplida: La Promesa Púrpura de FedEx
Las cuatro letras QSCV que hacen que McDonald’s tenga éxito
Espíritu Daqing: Cuanto más grande es la responsabilidad, más grande es la carrera.