Chongqing actualmente implementa principalmente tres métodos de colocación: colocación de examen, colocación de plan obligatorio y colocación de selección independiente:
1. Sólo los cuadros que han sido transferidos del ejército a puestos civiles profesionales y técnicos y que cumplen con las condiciones de reasentamiento en el área urbana principal pueden participar voluntariamente en el examen de colocación y la selección organizados por la ciudad de Chongqing. Los cuadros que han sido transferidos del ejército al civil. Los puestos profesionales y técnicos y aquellos que han sido reasentados en condados suburbanos remotos solo pueden participar en unidades de gestión vertical (como impuestos, industria y comercio, supervisión de calidad, supervisión de medicamentos y exámenes judiciales).
2. Implementar un plan de reasentamiento obligatorio. Con base en el desempeño de la integridad moral y la capacidad de los cuadros desmovilizados, el departamento de reasentamiento de desmovilizados implementará el reasentamiento general obligatorio de acuerdo con las políticas y regulaciones de acuerdo con el 60% del número total de planes de reasentamiento en la ciudad.
3. Elige el método de colocación de forma independiente. Los cuadros jubilados y las unidades receptoras se eligen entre sí con el consentimiento del departamento de reasentamiento, de acuerdo con el número total del plan de reasentamiento de la ciudad, 40 unidades receptoras implementan una selección bidireccional y seleccionan a las personas de forma independiente según las necesidades reales. Pero este método no se lleva a cabo mediante la celebración de una doble reunión electoral.
(2) Evaluación
El valor de preparación para el examen más eficiente es 100 puntos, y cualquier puntuación superior a 100 puntos se contará como 100 puntos.
1. Puntuación de antigüedad en el puesto y edad militar: Para quienes han ocupado el cargo actual durante 4 años o más, el nivel técnico 6 es 18, el nivel técnico 7 es 16, el nivel técnico 8 es 14, y el nivel técnico 9 es 12 los que han prestado servicios por más de 3 años, el puntaje total para el cargo principal es 10 (nivel técnico 10), el puntaje total para el cargo de suplente es 8 (nivel técnico 112), y la puntuación total para el cargo de suplente es 6 (nivel técnico 13). Si el puesto actual es inferior a la edad mínima, los puntos se asignarán al siguiente grado. Para aquellos que hayan cumplido el octavo aniversario de servicio militar, cada año de servicio se contará como un año y cualquier año inferior se redondeará hacia arriba. Quienes tengan menos de 8 años de servicio militar no recibirán puntos.
2. Otorgar puntos: A quienes se les otorgue mérito de segunda clase por primera vez o mérito de guerra de tercera clase, se sumarán 15 puntos y se sumarán 10 puntos a cada persona. Para aquellos que hayan recibido múltiples premios por servicio meritorio, la puntuación acumulada no excederá los 25 puntos. A quienes obtengan méritos de tercera categoría se les otorgarán ocho puntos por primera vez, y se sumarán cinco puntos por cada vez adicional. Para aquellos que hayan realizado servicios meritorios varias veces, la puntuación acumulada no excederá los 13 puntos. Si gana varios premios por el mismo motivo, el premio más alto se contará una vez.
3. Puntos por entornos difíciles: aquellos que trabajen en áreas difíciles y remotas o que se dediquen a la aviación o la construcción naval recibirán 1 punto cada 1 año, y cualquier período inferior a 1 año se redondeará. Para aquellos que participan en la guerra (mantenimiento de la paz) y mantienen la estabilidad en las áreas tibetanas para mantener la seguridad nacional, se agregarán 3 puntos por cada año completo (incluido más de medio año) y se agregarán 2 puntos por menos de medio año. . Aquellos que realicen tareas urgentes, difíciles y peligrosas, como resistencia a terremotos, protección contra la nieve y control de disturbios, y tengan en sus archivos un formulario de evaluación por participar en actividades militares importantes serán registrados con 1 punto a la vez, hasta 5 veces.
4. Puntuación de calificaciones educativas: 8 puntos para cuadros militares desmovilizados con título de doctorado; 6 puntos para título de maestría; 4 puntos para título de licenciatura y 2 puntos para título universitario;
5. Puntos de castigo: se descontarán 30 puntos a quienes sean destituidos de sus cargos partidistas; se descontarán 25 puntos por libertad condicional o degradación administrativa del partido o se descontarán 15 puntos por deméritos administrativos; a las advertencias graves dentro del partido se les descontarán 10 puntos, a las advertencias graves se les descontarán 5 puntos y a las advertencias administrativas se les descontarán 3 puntos; Si una persona es objeto de sanciones disciplinarias y administrativas por el mismo motivo, las sanciones disciplinarias se reducirán. Si los puntos acumulados se reducen debido a castigos repetidos del mismo nivel, los puntos no excederán los puntos del nivel de castigo anterior.
Puntuación total = (puntuación de la prueba escrita × 30, puntuación de la evaluación × 40, puntuación de la entrevista × 25, puntuación de la capacitación × 5)
Según la experiencia laboral pasada, Chongqing generalmente organiza puestos iguales .