La estructura organizativa de la Oficina de Impuestos Estatales de la provincia de Hunan

1. Oficina

Formular el plan de trabajo anual y los sistemas de trabajo relevantes del sistema; organizar la redacción y revisión de documentos importantes de la oficina provincial; ser responsable de la confidencialidad de los documentos de la agencia; , asuntos de conferencias, archivos y supervisión, peticiones, confidencialidad, contraseñas, etc.; realizar publicidad fiscal, comunicados de prensa, divulgación de asuntos gubernamentales y divulgación de información gubernamental para la sociedad; gestionar la operación y el mantenimiento del sitio web; de la agencia.

2. División de Políticas y Regulaciones

Formular y organizar la implementación del plan de trabajo del sistema para la administración conforme a ley y la tributación conforme a ley organizar y coordinar la implementación de políticas tributarias integrales; que involucran múltiples tipos de impuestos; organizar y llevar a cabo investigaciones integrales de política tributaria; organizar y manejar asuntos relacionados con los proyectos de ley y sugerencias de los diputados del Congreso Nacional del Pueblo y las propuestas de los miembros de la CCPPCh; realizar la revisión de la legalidad de los documentos regulatorios relevantes de la agencia; revisión, evaluación y retroalimentación; llevar a cabo asuntos externos que involucran múltiples tipos de impuestos, manejar integralmente el manejo de documentos de política tributaria; tomar la iniciativa en el juicio de casos tributarios importantes y estandarizar el trabajo de aprobación administrativa tributaria; manejar reconsideraciones administrativas, casos de compensación y casos de litigio administrativo; organizar la respuesta a los casos compensatorios;

3. División de Impuestos sobre Bienes y Servicios (División de Administración de Impuestos de Importaciones y Exportaciones)

Organizar e implementar la recaudación y gestión del impuesto al valor agregado, el impuesto al consumo y el impuesto a la compra de vehículos. y formular medidas de implementación específicas para la recaudación y gestión; interpretar y manejar cuestiones comerciales específicas de los impuestos relevantes; organizar e implementar la evaluación de impuestos, la gestión de fuentes de impuestos y otras medidas para los impuestos relevantes; inspección de impuestos relevantes; participar en la gestión de datos y aplicación de análisis de impuestos relevantes; participar en trabajos de orientación fiscal, servicios de consultoría y alivio legal fiscal relacionados con impuestos;

Organizar e implementar el trabajo de gestión de impuestos comerciales de importación y exportación, formular medidas de implementación específicas para la gestión tributaria participar en la preparación de planes anuales de devolución (exención) de impuestos a la exportación, asignar y emitir planes de devolución de impuestos dentro del año; organizar e implementar el trabajo de gestión de devolución de impuestos a las exportaciones; supervisar e inspeccionar el progreso de la implementación de las políticas de impuestos a las exportaciones;

4. Departamento de Impuesto sobre la Renta

Organizar e implementar la recaudación y gestión del impuesto sobre la renta de las sociedades, los intereses de los depósitos de ahorro y el impuesto sobre la renta de los fondos (tasas) estipulados en las leyes y reglamentos, y formular específicos participar en medidas de implementación para la recaudación y gestión de cuestiones comerciales específicas de tipos de impuestos; en gestión de datos y análisis de impuestos relevantes Trabajo de aplicación participar en orientación fiscal, servicios de consultoría y trabajos de alivio legal fiscal sobre impuestos relevantes;

5. Oficina de Contabilidad y Planificación de Ingresos

Tomar la iniciativa en la formulación del plan fiscal anual y el plan de devolución (exención) del impuesto a las exportaciones, asignar y emitir el plan anual de exención de impuestos y transferencia de créditos. supervisar e inspeccionar el pago y reembolso de impuestos, organizar y llevar a cabo análisis y pronósticos de ingresos tributarios, estimación de la capacidad de ingresos tributarios, monitoreo de fuentes tributarias clave e investigación de datos tributarios corporativos, organizar e implementar contabilidad tributaria, contabilidad estadística, gestión de comprobantes tributarios y otros relacionados; los sistemas emprenden la gestión y aplicación integral de los datos sobre ingresos tributarios, liberando datos sobre ingresos tributarios al mundo exterior.

6. Oficina del Servicio Tributario

Organizar, coordinar y orientar el trabajo del servicio tributario de varios departamentos, categorías tributarias y enlaces en el sistema, organizar e implementar especificaciones de trabajo y procedimientos operativos del servicio tributario; ; organizar Implementar reglas y regulaciones y documentos normativos para proteger los derechos e intereses de los contribuyentes; organizar, coordinar e implementar orientación fiscal, servicios de consultoría, alivio legal fiscal y otros trabajos, aceptar quejas de los contribuyentes; organizar e implementar la construcción de un sistema de crédito fiscal; guiar la mediación de disputas tributarias; organizar e implementar propaganda de legislación tributaria orientada a los impuestos para las personas.

7. División de Administración de Recaudación y Desarrollo de Ciencia y Tecnología

Organizar la implementación de leyes y reglamentos integrales de recaudación y administración de impuestos, reglas departamentales y documentos normativos, formular métodos operativos específicos y; proponer fortalecer la gestión de fuentes tributarias y mejorar las opiniones y métodos de recaudación de impuestos sobre las regulaciones de recaudación y administración de impuestos, organizar la formulación de métodos de aplicación y gestión de datos de recaudación y administración de impuestos y llevar a cabo métodos integrales de evaluación de impuestos y evaluación de la calidad de la gestión; análisis de factores de gestión y recaudación de ingresos tributarios; realizar el registro de impuestos, declaración de impuestos, gestión general de facturas, promover la aplicación de dispositivos de control, organizar e implementar sistemas de gestión y recaudación de impuestos para individuos y mercados comerciales;

Organizar e implementar planes y planes de construcción de información de gestión tributaria; emprender la propuesta de necesidades comerciales para proyectos de construcción de información de gestión tributaria; organizar e implementar la supervisión y aceptación de la construcción del sistema de tecnología de la información de este sistema;

8. Departamento de Gestión Financiera

Formular la gestión financiera, la gestión de la construcción de capital y otras medidas; revisar y compilar los presupuestos del departamento y las cuentas finales, organizar e implementar normas contables y contables básicas; evaluar los costos de recaudación de impuestos; organizar e implementar el trabajo de pago centralizado de tesorería y manejar asuntos de pago específicos; organizar e implementar la compra, posesión, uso, disposición, limpieza, etc. de los activos del sistema;

9. Supervisar el Departamento de Auditoría Interna

Organizar e implementar la supervisión e inspección de la implementación de las leyes y reglamentos tributarios, normas departamentales y documentos normativos; organizar e implementar la gestión financiera, construcción de capital; proyectos y adquisiciones masivas Auditoría y trabajo de auditoría de responsabilidad económica de los cuadros principales organizar e implementar el sistema de responsabilidad de aplicación de la ley tributaria, el sistema de responsabilidad de aplicación de la ley tributaria y llevar a cabo la evaluación de la calidad de la aplicación de la ley tributaria; conclusiones y diversas conclusiones de auditoría.

10. Departamento de Personal

Organizar e implementar el sistema de personal de cuadros y el plan de formación de equipos de talentos, formular planes de implementación específicos; asumir el trabajo de gestión de personal, establecimiento organizacional y funcionarios; liderazgo del siguiente nivel Gestión, evaluación y supervisión del equipo, cuadros dirigentes y cuadros de reserva; supervisar e inspeccionar la implementación del sistema de las reglas y regulaciones de cuadros y personal; manejar los procedimientos para viajar al extranjero;

11. Oficina de trabajo de inspección

Organizar e implementar el sistema de trabajo de inspección y formular métodos de implementación específicos; formular planes de trabajo de inspección anuales y organizar el trabajo de inspección; Implementación por parte de los equipos y líderes de cuadros de la disciplina política, la disciplina organizacional, la disciplina de trabajo de masas y la construcción de un estilo de partido y un gobierno limpio.

12. Departamento de Educación (Oficina de Trabajo Ideológico y Político)

Formular y organizar la implementación de la capacitación del personal, sistemas de gestión de la educación académica, planes de trabajo y planes anuales de evaluación de la calidad de la capacitación; y evaluación; emprender el desarrollo y gestión de proyectos de educación y formación; encargarse de la gestión de los fondos de educación y formación y la gestión empresarial de las instituciones de formación; orientar e inspeccionar el trabajo de educación y formación del sistema; trabajo ideológico y político, construcción de civilización espiritual, construcción de cultura tributaria y trabajo a nivel de base de construcción de sistema.

13. Oficina de Supervisión

Organizar la implementación de sistemas de trabajo de inspección disciplinaria y supervisión administrativa, formular métodos de implementación específicos y supervisar la implementación de la línea, principios y políticas del partido por parte de las agencias; y personal en todos los niveles del sistema y cumplir con las leyes, reglamentos y reglas departamentales nacionales, supervisar e inspeccionar los equipos de liderazgo y sus miembros en todos los niveles del sistema para mantener la disciplina partidaria, implementar el centralismo democrático, seleccionar y nombrar cuadros, implementar el estilo de partido y sistema de responsabilidad gubernamental limpio y gobierno limpio y diligente. Organizar y coordinar el estilo de partido del sistema y la construcción de gobierno limpio y el trabajo anticorrupción; aceptar informes, acusaciones y quejas relacionadas contra el personal del sistema por violaciones de las leyes y disciplinas; manejar casos de violaciones de leyes y disciplinas por parte del personal del sistema y otros casos importantes; realizar trabajos de supervisión y rectificación de la aplicación de la ley.

14. Oficina de Gestión Tributaria Internacional (Oficina de Gestión Tributaria para Grandes Empresas)

Orientar, coordinar e inspeccionar las leyes y regulaciones tributarias relevantes y los acuerdos y convenios tributarios (arreglos) entre países (regiones). ) Implementación; organizar la implementación del sistema de recaudación y administración del impuesto sobre la renta de empresas no residentes, manejar asuntos tributarios relevantes entre países (regiones), tomar la iniciativa en la organización de la implementación de ajustes tributarios especiales y el trabajo contra la evasión fiscal, explicar y manejar; cuestiones comerciales específicas; gestionar los asuntos exteriores de la agencia y el sistema.

Ser responsable de brindar servicios tributarios a grandes empresas; ser responsable de la gestión de fuentes tributarias, análisis tributario, evaluación tributaria e inspección diaria de grandes empresas; organizar e implementar inspecciones diarias de empresas de pago de impuestos consolidadas (fusionadas).

La oficina del comité del partido de la agencia es responsable del trabajo de masas y del partido de la agencia y las unidades directamente afiliadas son responsables de la construcción de la civilización espiritual de la agencia y del trabajo ideológico y político del personal de la agencia; responsable de la educación, capacitación e inspección de los activistas del partido y el desarrollo de los miembros del partido responsable del trabajo del frente único de la agencia;

La División de Cuadros Jubilados es responsable del servicio y gestión de los cuadros jubilados de la agencia; supervisa, inspecciona y orienta el trabajo de los cuadros jubilados en el sistema; organiza el intercambio de experiencias laborales entre los cuadros jubilados; y coordina las actividades de los cuadros jubilados del sistema. La Oficina de Auditoría

organiza la implementación de leyes, reglamentos, reglas departamentales y documentos normativos de inspección tributaria, y formula medidas de implementación específicas, organiza, coordina y supervisa la investigación y el manejo de casos de infracción tributaria; casos de infracción tributaria y se ocupa de las infracciones tributarias importantes. Responsable de presentar e investigar asuntos relacionados con el caso y proponer opiniones judiciales, liderar la organización e implementación de inspecciones tributarias especiales y el trabajo especial de rectificación tributaria en; manejar el trabajo relacionado con la auditoría fiscal; orientar y coordinar el trabajo de auditoría fiscal.

La Oficina de Inspección tiene 6 departamentos internos (a nivel de departamento): oficina, departamento de selección integral de casos, departamento de inspección, departamento de juicios de casos, departamento de ejecución de casos y centro de informes. 1. Centro de Información

Ser responsable de los servicios técnicos, soporte técnico y garantía técnica de la construcción de información de este sistema, participar en la formulación de los planes de construcción de información de gestión tributaria y de los planes de implementación, y ser responsable de la establecimiento y soporte técnico de proyectos de construcción de información de gestión tributaria, gestión de normas, uso de fondos, etc., responsable de la construcción del sistema de información de gestión tributaria, supervisión técnica e inspección de la construcción de información y operación y gestión de proyectos de impuestos dorados.

2. Centro de Servicios de Agencia

Responsable de la gestión, garantía y servicio de los asuntos logísticos de la agencia, formulando sistemas de trabajo específicos para los asuntos de la agencia y organizando la implementación y supervisión e inspección; gestión, garantía y servicio de los activos fijos de la agencia Distribuir, supervisar y mantener el trabajo; ser responsable de la seguridad de la agencia; participar en la reforma del sistema logístico de la agencia;

3. Instituto de Ciencias Tributarias

Formular y organizar la implementación de planes y programas de trabajo de investigación científica tributaria del sistema; emprender la recopilación de teoría tributaria básica, teoría aplicada y trabajos de investigación especiales; y organizar información tributaria; editar diarios tributarios internos y registros tributarios locales.

4. Centro de Gestión de Agentes Fiscales Certificados

Organizar la implementación de las políticas y sistemas de gestión de la industria de agentes fiscales registrados, llevar a cabo la revisión y el reconocimiento de las calificaciones, exámenes y capacitación de la industria; Supervisar e inspeccionar las prácticas de la industria. Condición.

5. Centro de Adquisiciones Centralizadas

Organizar la implementación de reglas y regulaciones de adquisiciones gubernamentales, formular métodos de implementación y procedimientos operativos específicos, formular planes de adquisiciones anuales, manejar asuntos específicos de adquisiciones; negocio de adquisiciones de este sistema Gestionar, prevenir y resolver riesgos de adquisiciones. Oficina de Impuestos del Estado de Changsha, Oficina de Impuestos del Estado de Zhuzhou, Oficina de Impuestos del Estado de Xiangtan, Oficina de Impuestos del Estado de Hengyang, Oficina de Impuestos del Estado de Shaoyang, Oficina de Impuestos del Estado de Yueyang, Oficina de Impuestos del Estado de Yiyang, Oficina de Impuestos del Estado de Changde, Oficina de Impuestos del Estado de la ciudad de Loudi, Impuestos del Estado de la ciudad de Chenzhou Oficina, Oficina de Impuestos del Estado de la ciudad de Yongzhou, Oficina de Impuestos del Estado de la ciudad de Huaihua, Oficina de Impuestos del Estado de la ciudad de Zhangjiajie, Oficina de Impuestos del Estado de las Prefecturas Autónomas de Xiangxi Tujia y Miao.