Introducción a la Escuela de Lenguas Extranjeras, Universidad Normal de Zhanjiang

La Escuela de Lenguas Extranjeras de la Universidad Normal de Zhanjiang era anteriormente el Departamento de Inglés de la Universidad Normal de Leizhou. En 1977, el Departamento de Inglés reclutó al primer grupo de estudiantes de especialización en inglés en toda la provincia. Después de que la escuela se convirtió en una institución de pregrado en 1992, el Departamento de Inglés comenzó a reclutar estudiantes de pregrado en 1993. En 2004, se fusionó con el Departamento de Inglés de la Universidad para formar la Escuela de Idiomas Extranjeros. Actualmente, la Escuela de Idiomas Extranjeros cuenta con cuatro departamentos: Departamento de Inglés, Departamento de Negocios Internacionales y Asuntos Exteriores, Departamento de Idioma Japonés, Departamento de Traducción y Departamento de Enseñanza Universitaria de Inglés.

La Escuela de Idiomas Extranjeros cuenta actualmente con cuatro carreras de pregrado (direcciones) en inglés (enseñanza), inglés de negocios, japonés e inglés (traducción), con 1.432 estudiantes de pregrado de tiempo completo. Durante los últimos 30 años, la Escuela de Lenguas Extranjeras ha formado a 4.530 profesores y talentos de lenguas extranjeras, contribuyendo positivamente a la prosperidad y el desarrollo de la patria.

La Escuela de Idiomas Extranjeros promueve activamente el modelo de trabajo experiencial del estudiante. Este modelo construye una red de práctica profesional dentro y fuera del campus, y desde el campus a la comunidad, mediante la creación de sitios de pasantías para estudiantes en el campus y la exploración de la práctica fuera del campus, brindando a los estudiantes una plataforma de aprendizaje para participar en la práctica y en situaciones. experiencia, ampliando y fortaleciendo así el efecto de la enseñanza en el aula.

A lo largo de los años, la Escuela de Idiomas Extranjeros ha implementado el modelo de formación de talentos orientado a aplicaciones "3 1", basado en la construcción de conocimientos diversos y capacidades prácticas, y se esfuerza por crear una marca de formación de talentos. y características. Los graduados se han ganado el reconocimiento de la sociedad por su alta calidad general. Cada año, un grupo de estudiantes es admitido en escuelas de posgrado en el país y en el extranjero, y la tasa de empleo de los graduados alcanza o se acerca a 100 cada año. Cada carrera atrae a un gran número de candidatos de dentro y fuera de la provincia para completar sus solicitudes cada año, formando un ciclo escolar virtuoso.

La Escuela de Lenguas Extranjeras cuenta con las disciplinas de lengua y literatura inglesas más completas entre universidades similares de China. Actualmente, la Escuela de Idiomas Extranjeros tiene cuatro carreras de pregrado: especialización en japonés y especialización en inglés registradas oficialmente por el Ministerio de Educación: especialización en inglés (enseñanza), especialización en inglés comercial y especialización en traducción, con casi 100 profesores de tiempo completo.

La Escuela de Lenguas Extranjeras presta atención al pensamiento tranquilo, la acción pragmática y promueve características "interdisciplinarias" en las escuelas en funcionamiento. Destaca SCTPP (presentación basada en tareas, asistida por computadora, centrada en el estudiante). práctica y producción) concepto de proceso, implementar un modelo de trabajo experiencial para los estudiantes y cultivar activamente una personalidad inteligente en lenguas extranjeras. En los últimos 30 años, la Escuela de Lenguas Extranjeras ha capacitado a casi 4.000 profesores y talentos de lenguas extranjeras para Guangdong, especialmente para Guangdong occidental, y se han convertido en la columna vertebral de la educación básica en Guangdong occidental.

La Escuela de Lenguas Extranjeras se adhiere al espíritu cultural de Leiyang, enfrenta la educación básica y de base, y aprovecha al máximo los recursos humanos, ventajas y características de la Escuela de Lenguas Extranjeras. Plantea una idea de desarrollo que se basa en la construcción del equipo docente, toma la reforma curricular como un gran avance, toma la formación docente como línea principal, se centra en la práctica profesional y utiliza la investigación científica para promover la enseñanza. El Comité de la Liga Juvenil de la Escuela de Lenguas Extranjeras es la organización de base de la Liga Juvenil Comunista de nuestra escuela. Trabaja bajo la dirección de los comités del partido escolar y universitario y del comité de la liga juvenil de nivel superior. Sus principales responsabilidades son:

1. Desarrollar planes de trabajo para cada semestre en conjunto con el trabajo del Centro de Partido y Gobierno de la escuela y colegio. Organizar y llevar a cabo diversas actividades educativas y prácticas adecuadas a las características de los jóvenes estudiantes de la Escuela de Lenguas Extranjeras, hacer un buen trabajo en la construcción ideológica de la liga y cooperar con el departamento de asuntos estudiantiles para hacer un buen trabajo en la ideología. y el trabajo político de los jóvenes estudiantes y la construcción del estilo de estudio y el espíritu escolar; dirigir la revista "Viewpoint" y otras revistas de la liga, realizar investigaciones sobre el estatus ideológico y las características de los miembros del equipo, las innovaciones en la formación de equipos, etc.

2. Hacer un buen trabajo en la construcción organizativa de la liga, ser responsable de organizar y recomendar a los miembros destacados de la liga como objetivos de desarrollo del partido y cooperar con el departamento de organización del comité del partido para hacer un buen trabajo. en el edificio del partido estudiantil. Establecer y mejorar el sistema de gestión y el sistema de trabajo de varias organizaciones de la liga, fortalecer la inspección y orientación de las organizaciones de la liga de base; hacer un buen trabajo en la organización de la capacitación de los cuadros de la liga universitaria y el retiro de los miembros de la liga mayores de edad; ser responsable de la membresía; gestión de los miembros de la liga universitaria y castigar a los miembros que violen las regulaciones Educación y Castigo.

3.Organizar actividades de práctica social como encuestas sociales de verano, servicios de voluntariado, educación voluntaria, cultura, ciencia y tecnología y salud "ir al campo"; hacer un buen trabajo en las actividades de segunda clase de los estudiantes; y gestión comunitaria.

4. Llevar a cabo actividades de innovación científica y tecnológica, como el concurso extracurricular de trabajos de investigación académica y científica "Challenge Cup" para estudiantes universitarios, organizar periódicamente diversas actividades de investigación académica y científica para estudiantes y cooperar con la juventud de la escuela. El Comité de la Liga organizará "informes académicos de la vida académica y de los estudiantes" y otras actividades, se esforzará por promover la formación de alfabetización científica y conciencia científica y tecnológica entre los estudiantes universitarios y creará una buena atmósfera académica para la investigación científica en el campus.

5. Llevar a cabo activamente actividades culturales en el campus, cooperar con la escuela para organizar el festival anual de arte y cultura del campus, el festival de cultura comunitaria, el festival de estudiantes de primer año, el festival gastronómico y otras actividades, hacer un buen trabajo en la construcción del grupo de arte universitario y cultivar la calidad artística de los estudiantes en nuestra universidad, mejorar el nivel de apreciación artística de los miembros de la liga juvenil y esforzarse por promover el desarrollo de calidad de los estudiantes universitarios.

6. Orientar y ayudar a las asociaciones de estudiantes, asociaciones de jóvenes voluntarios y otras organizaciones estudiantiles a realizar su trabajo, hacer un buen trabajo en la gestión organizativa de las escuelas de la liga escolar y la formación de cuadros estudiantiles, y ser responsable. para la selección, formación y gestión de cuadros y evaluación de estudiantes de nivel universitario. Realizar investigaciones e investigaciones y hacer un buen trabajo descubriendo, cultivando, elogiando, publicitando y popularizando varios modelos avanzados entre los miembros jóvenes de la liga.

7. Preocuparnos por la salud física y mental de los jóvenes estudiantes, representar y salvaguardar los derechos e intereses legítimos de los jóvenes, e informar oportunamente a las autoridades pertinentes sobre las opiniones y necesidades de nuestros estudiantes en el estudio, la vida y el trabajo. departamentos.

8. Responsable de la recaudación, uso y gestión de las cuotas de grupo, y de la gestión y uso de los fondos de actividades estudiantiles.

9. Hacer un buen trabajo en otras tareas asignadas por el comité del partido de la escuela, la universidad y el comité de la liga juvenil superior. El Presidium es la unidad central de liderazgo de todo el sindicato estudiantil. Sus principales responsabilidades son ayudar a los líderes y consejeros universitarios a llevar a cabo sin problemas diversos asuntos estudiantiles y manejar los asuntos diarios de la Unión de Estudiantes para ser el principal responsable de la toma de decisiones, distribución, supervisión, inspección y coordinación del trabajo general de la Unión; Unión de Estudiantes; y consolidar aún más la cohesión interna de la Unión de Estudiantes, mejorar el sentido de pertenencia de los cuadros y promover el desarrollo armonioso de la unión de estudiantes. Por lo tanto, también es una de las tareas a largo plazo del Presidium comprender la dinámica psicológica de los cuadros de manera oportuna y proporcionar una orientación eficaz.

La oficina es la columna vertebral del sindicato de estudiantes, un poderoso asistente del presidium y los consejeros, y un puente importante para la transmisión de información y la comunicación entre la universidad y las clases. La oficina consta de un grupo de secretaría y un grupo de relaciones públicas. El trabajo diario del equipo de secretaría es principalmente llevar a cabo la gestión de las clases, como asistencia a clases, celebración de reuniones periódicas de líderes de clase, recogida y clasificación de diversos materiales, etc. El núcleo del trabajo del equipo de relaciones públicas es comunicarse con diversos empresarios externos y obtener financiación para diversas actividades realizadas por nuestro instituto. Las actividades especiales de la oficina incluyen evaluación colectiva de clases avanzadas, evaluación de actividades de clase destacadas, evaluación de líderes de clase destacados y seminarios de clase.

Como pionero en crear un buen ambiente de aprendizaje en toda la escuela, el Departamento de Aprendizaje se compromete a llevar a cabo una serie de actividades de aprendizaje profesional a gran escala que reflejen las características de marca de la Escuela de Idiomas Extranjeros, como como: Competencia de recitación de inglés para estudiantes de primer año, Competencia de habilidades integrales de inglés y Competencia de debate en inglés, espere. Además, el Departamento de Aprendizaje de nuestra universidad también ayuda activamente al Departamento de Aprendizaje a llevar a cabo con éxito diversas actividades a gran escala, como competencias de aula de simulación bilingüe, competencias de debate en chino, etc. Trabajo diario: actividades del rincón de inglés, actividades de aprendizaje características de la clase.

Como uno de los departamentos importantes de la Unión de Estudiantes, el Departamento de Vida crea activamente un ambiente de vida y aprendizaje cómodo y elegante para los estudiantes basado en el propósito laboral de "innovación pionera, vida feliz". Su trabajo diario: gestión de fondos de actividades universitarias, limpieza de un minuto entre clases, servicio voluntario en la estación de transferencia de objetos perdidos, inspección interna del comedor, recopilación de ensayos "Meal Window", etc. Actividades especiales: evento de mercado de pulgas a gran escala del Día de las Niñas, concurso de producción de periódicos escritos a mano, concurso de diseño de tarjetas de felicitación en tres etapas, exposición de estilo de vida en los dormitorios y reunión de intercambio de experiencias de la Universidad de Hainan.

El Departamento de Alojamiento es un departamento que se centra en la cultura de la vida en los dormitorios y atiende a la mayoría de los estudiantes con el propósito de "de compañeros de clase a compañeros de clase". Objetivos de trabajo: crear de todo corazón un ambiente de vida y aprendizaje limpio, hermoso y cómodo para los estudiantes; funciones principales: implementar y supervisar el sistema de gestión de dormitorios, difundir los conocimientos sobre seguridad de los dormitorios y garantizar la seguridad personal y de propiedad de los estudiantes; concurso de diseño de dormitorios, concurso de PK de donación de canciones, exposición de estilo de vida de dormitorios, concurso de diseño de tarjetas de felicitación, actividades de evaluación de dormitorios civilizados, etc.

El Departamento de Mujeres es uno de los departamentos más dinámicos de la Unión de Estudiantes. Objetivo del trabajo: prestar atención a todos los aspectos de las mujeres y mejorar el temperamento y la calidad general de las niñas; trabajo regular: trabajo de etiqueta, organización de diversas actividades culturales y de entretenimiento que representen las características de las estudiantes de la Escuela de Idiomas Extranjeros: imagen; concurso de diseño, concurso de anfitriones, concurso de introducción al inglés de negocios, serie de actividades del Día de las Niñas, conferencias especiales sobre la salud de la mujer, etc.

El Departamento de Derechos e Intereses es una organización estudiantil que salvaguarda de todo corazón los derechos e intereses de los estudiantes, toma como propósito de trabajo "orientado a los estudiantes" y hace cosas prácticas y buenas para los estudiantes.

Trabajo diario: visitar el edificio administrativo de la escuela, la oficina de administración de propiedades, la oficina de activos y otros departamentos cada semana para informar rápidamente las opiniones y demandas de los estudiantes a los líderes y departamentos escolares relevantes, popularizar el conocimiento sobre la protección de los derechos y despertar la conciencia sobre las actividades especiales independientes de protección de los derechos; : día de recepción de estudiantes, protección de derechos Concurso de teatro a gran escala, simposio "Cara a cara con líderes hospitalarios", concurso de dibujos animados sobre derechos humanos, etc.

El Departamento de Deportes es un departamento lleno de infinita vitalidad y retos. Partiendo de mejorar la condición física de los estudiantes y enriquecer la vida universitaria, nos comprometemos a desarrollar el deporte universitario. Trabajo diario: supervisión diaria de los ejercicios matutinos, organización de los estudiantes de nuestra universidad para participar en diversas competiciones deportivas a nivel escolar, tales como: juegos de atletismo escolares, juegos de baloncesto "Copa Sanhao", juegos de fútbol "Copa Candlelight", "Copa Sanhao". "partidos de voleibol, competiciones de aeróbic, etc. Actividades especiales: “Partido de baloncesto a tres” entre clases, partido de voleibol “Copa de despedida”, etc.

El Departamento de Logística es un departamento que tiene como objetivo servir a los estudiantes pobres de todo corazón y es responsable de los préstamos estudiantiles y los programas de estudio y trabajo. Préstamos para estudiantes: recopile y administre información relacionada con los préstamos para estudiantes nacionales de nuestra universidad, brinde comentarios sobre proyectos de préstamos para estudiantes y organice actividades de educación sobre integridad con el tema "Sembrando las semillas de la integridad y devolviendo la gratitud". Programa de trabajo y estudio: recomendar abierta y justamente a los estudiantes que trabajan y estudian; identificar objetivos de financiación (como becas nacionales, subsidios para el desayuno, subsidios temporales para alimentos, etc.) en nuestra universidad para la capacitación de habilidades para los estudiantes pobres: organizar a los estudiantes de nuestra universidad para que participen; en la formación de tutores.