Los requisitos de solicitud para los funcionarios públicos de Shenzhen son los siguientes:
1. Tener la nacionalidad de la República Popular China, apoyar la Constitución de la República Popular China y apoyar la El liderazgo del Partido Comunista de China y el sistema socialista.
2. Respetar las leyes y reglamentos, y tener buena calidad política y carácter moral.
3. Tener la condición física, calidad psicológica y capacidad laboral necesarias para cumplir con los requisitos del puesto para desempeñar sus funciones con normalidad. La edad de solicitud es entre 18 y 35 años. Tener una licenciatura o superior de una universidad reconocida a nivel nacional.
Hora del examen de la función pública de Shenzhen:
El examen de la función pública de Shenzhen se llevará a cabo el 5 de marzo. El nombre completo de los funcionarios públicos es funcionarios públicos nacionales. Son funcionarios públicos de varios países que son responsables de la gestión general del orden económico y social y de los recursos públicos nacionales, y del mantenimiento de las leyes y reglamentos nacionales y de la implementación de las obligaciones pertinentes.
El horario del examen escrito para el Examen de Servicio Público de Shenzhen es: 08:00-09:30 "Prueba de capacidad vocacional administrativa", 10:30-12:30 "Teoría de aplicación". Horario de examen escrito de materias profesionales El horario de examen escrito de materias profesionales para puestos de servicios policiales en organismos de seguridad pública y puestos de "profesionales de auditoría" en organismos de auditoría es: de 14:30 a 16:30 de la tarde.
Beneficios de convertirse en funcionario público:
1. Perspectivas profesionales relativamente estables:
El servicio civil es una profesión relativamente estable, con trabajo estable, salario estable, Los beneficios son estables. Aunque no existen salarios tan altos ni mecanismos de promoción flexibles como en las empresas privadas, el empleo y el desarrollo profesional están relativamente garantizados.
2. Generosos beneficios sociales:
Los funcionarios públicos disfrutan de beneficios sociales relativamente generosos, como seguro social, subsidios de vivienda, vacaciones anuales pagadas, beneficios de vacaciones, etc. Además, los funcionarios públicos también reciben pensiones, seguridad médica y otros beneficios, que pueden ayudarlos a proteger mejor sus vidas.
3. Mejorar el estatus social personal:
Los funcionarios públicos son personal de agencias estatales y se dedican a los asuntos públicos, por lo que tienen un cierto estatus social en la sociedad. Además, los funcionarios públicos tienen empleos estables y salarios relativamente altos, lo que también les otorga una reputación relativamente alta en la sociedad.
4. Mecanismo de selección justo e imparcial:
El mecanismo de selección de funcionarios públicos es relativamente justo e imparcial. Evalúa la calidad y capacidad general de los candidatos a través de exámenes y entrevistas, evitando la la necesidad de relaciones interpersonales y los antecedentes familiares y otros factores en la selección, garantizando así la equidad y la racionalidad de la selección de los funcionarios públicos.