En segundo lugar, esas cosas sobre supervisión y formación.
1. La capacitación regulatoria de Shenzhen es un proyecto sistemático. Es un sistema de capacitación e introducción de talentos resumido por la antigua Oficina Municipal de Salud y la Comisión Municipal de Salud y Planificación Familiar de Shenzhen después de muchas demostraciones y prácticas, con el objetivo de mejorar la situación. nivel médico general de Shenzhen; /p>
2. Las operaciones específicas de la capacitación son las siguientes:
1. Los hospitales municipales de Shenzhen son contratados por la Comisión de Salud Municipal y los hospitales de distrito son contratados por la comisión distrital de salud. Los tiempos y métodos de contratación varían de un distrito a otra ciudad. El reclutamiento unificado de la Comisión Municipal de Salud y Planificación Familiar generalmente se realiza cada primavera y está abierto a los recién graduados de ese año. Después de graduarse, serán asignados a los hospitales municipales. El tiempo de reclutamiento de cada hospital de distrito es variable. Algunos distritos reclutan varias veces al año y otros solo reclutan una vez al año. Para obtener más información, preste atención al sitio web del Instituto de Exámenes de Shenzhen y los resultados del examen se anunciarán de vez en cuando.
2. Después del anuncio, los hospitales municipales pueden registrarse en línea, luego revisar, realizar el examen y luego ser clasificados después de que se publiquen las puntuaciones. Si solicita un puesto y contrata a una persona, debe estar entre los tres primeros para ser elegible para una entrevista, y así sucesivamente. Si ocupa el primer lugar en promedio en la entrevista y la prueba escrita, será admitido y luego se someterá a un examen físico, transferirá el registro de su hogar, firmará un contrato, etc. , y luego estará listo para comenzar a entrenar en agosto-septiembre. Al finalizar la formación, tendrás tres años de formación de pregrado, tres años de maestría en investigación, dos años de maestría clínica y tres años de doctorado en investigación. Pero si el médico investigador es clínico a nivel de maestría, entonces serán dos años de formación y un año de formación clínica. Después del entrenamiento, será asignado. El salario muerto durante el período de formación es de unos 4.000 yuanes.
3. El proceso de contratación de los hospitales de distrito es básicamente similar al de los hospitales de nivel municipal. La diferencia es que en los últimos años, los comités de salud de distrito a menudo han llevado a los presidentes de los hospitales de distrito y al personal relevante a cargo de las áreas de personal a reconocidas escuelas de medicina nacionales para su contratación. Esta forma de salir de Shenzhen y tomar la iniciativa es una perfección del sistema de empleo de Shenzhen. Sin embargo, cabe señalar que esta forma de contratación saliente suele consistir en entrevistas primero y luego pruebas escritas, pero la forma básica es similar. Las condiciones específicas y el tratamiento de la formación son básicamente los mismos que los de los estudiantes contratados por los municipios. hospitales.
3. El contenido del examen de reclutamiento del hospital municipal se centra principalmente en las enfermedades infecciosas maternas e infantiles en el país y en el extranjero. Elija tres cursos propios. Esta elección se realiza en la sala de exploración. En la sala de examen, a cada persona se le entregó un trabajo que incluía cinco temas: mujeres y niños nacionales y extranjeros y enfermedades infecciosas. Al hacer las preguntas, selecciona al azar tres materias en las que eres bueno. La dificultad de las preguntas es equivalente a la del Examen de Médico.
4. El contenido de los exámenes de los hospitales regionales son principalmente materias básicas, que incluyen cinco cursos: fisiología, bioquímica, patología, farmacología, inmunología y microbiología. Estos seis cursos también se combinan en un solo documento, con 160 preguntas, todas las cuales deben responderse. La dificultad de las preguntas es equivalente a la de un médico en ejercicio.
En quinto lugar, cuestiones prácticas de supervisión y formación. Debido a que el examen de capacitación de supervisión de Shenzhen requiere la presentación de exámenes y hojas de respuestas, y hasta ahora, el gobierno no ha proporcionado un documento de muestra como referencia, lo que ha traído grandes dificultades a nuestra revisión. En este momento, la principal forma para que obtengamos información relevante sobre los exámenes es a través de hermanos y hermanas mayores. A veces, cuando buscas "Shenzhen Guipei" en Taobao, puedes encontrar cosas sorprendentes.
6. Buena suerte.
Gracias. Si no lo entiende, deje un mensaje.