Este tema estudia la relación entre el diseño organizacional y la cultura organizacional. La institucionalización de una organización, cuanto mayor es el grado de institucionalización, más rigurosa es la cultura organizacional; el diseño organizacional que enfatiza la jerarquía dificulta la formación de una cultura organizacional libre y justa; un alto grado de estandarización puede no ser propicio para la formación de una cultura organizacional; cultura de innovación diversificada; la brecha de niveles es grande y no es adecuada Promover una cultura organizacional igualitaria; las organizaciones con pocos niveles de gestión y estructuras organizativas planas alientan a los empleados a tomar decisiones independientes;
La especialización cultural es el verdadero problema.
Respuesta: a, b, d