Breve selección del resumen personal del formulario de evaluación anual de enfermería

En nuestro trabajo diario tenemos que lidiar con muchos documentos y los ensayos modelo son especialmente importantes para nosotros. Observe atentamente la estructura de escritura del ensayo de muestra. ¿Sabes qué tipos de ensayos de muestra deberías recopilar? Me tomé el tiempo para hacer un breve resumen personal del formulario de evaluación anual de enfermería. Me gustaría recordarle que agregue esta página a sus favoritos en su navegador.

El resumen personal del formulario de evaluación anual de la enfermera es relativamente breve (1). En XX sigo el concepto de servicio "centrado en el paciente", adopto una actitud de trabajo seria y responsable, llevo adelante el espíritu revolucionario de salvar vidas y ayudar a los heridos, cumplo con mis deberes, hago un buen trabajo en enfermería y cumplo mis tareas. a conciencia.

1. Cumple con tu deber y haz un buen trabajo en enfermería.

Como dice el refrán: "Tres puntos de tratamiento, siete puntos de cuidado". Después de muchos años de práctica de enfermería, siento cada vez más la importancia del trabajo de enfermería. En mi trabajo diario, insisto en vestirme pulcra y elegantemente, usar un lenguaje educado y estandarizado y ser amable y cortés con los demás. Respetar estrictamente la ética médica y los procedimientos operativos, redactar cuidadosamente los registros de atención, hacer todo lo posible para aliviar el dolor de los pacientes y realizar su trabajo de manera segura. Ya sean familiares de empleados o pacientes locales, siempre trato a los pacientes como parientes. Tengo buena actitud, palabras amigables y movimientos amables. Respondo pacientemente las preguntas de los pacientes y sus familiares sobre sus condiciones, así como las precauciones para la familia. tratamiento y atención de la salud. No hay conflictos verbales con los pacientes y no hay disputas causadas por la actitud de servicio, la eficiencia del servicio y la calidad del servicio. Es bien recibido por los pacientes y sus familias.

En segundo lugar, desempeñar un papel y hacer un buen trabajo brindando asistencia.

Para los pacientes, el trabajo de enfermería no es un trabajo del que una enfermera pueda ser responsable, sino un trabajo que a su vez requiere trabajo en equipo. En los últimos años, los hospitales han añadido nuevas fuerzas a sus equipos de enfermería. En el trabajo, puedo aprovechar al máximo las ventajas de mis calificaciones más altas y mi rica experiencia, ayudar de manera proactiva a las enfermeras jóvenes, explicar conocimientos comerciales y técnicos y comunicarme con los pacientes, resolver problemas difíciles en el negocio de la enfermería, guiar la implementación de medidas de enfermería, ayudar a los jóvenes. las enfermeras crecen lo más rápido posible y brindan su propia contribución a la mejora del nivel general de enfermería.

3. Aprender y mejorar continuamente los niveles profesionales e ideológicos.

En el último año, mejoré mi nivel de teoría política a través de los periódicos, la televisión y el estudio de política, corrigí aún más mi actitud de servicio y fortalecí mi voluntad de hacer bien mi trabajo y mantener conscientemente una buena imagen de el hospital. Al mismo tiempo, participa activamente en el aprendizaje empresarial y la formación de habilidades organizados por hospitales y departamentos, e insiste en el autoestudio de libros de negocios relevantes. Al aprender constantemente nuevos conocimientos y actualizar la acumulación de conocimientos, he mejorado mi calidad profesional y mi potencial empresarial, y me he adaptado a las necesidades del continuo desarrollo de la profesión médica.

Con el desarrollo y progreso de la sociedad y la mejora de la calidad de vida de las personas, los pacientes tienen cada vez mayores exigencias en cuanto a la calidad de la atención de enfermería. En el trabajo futuro, estableceré firmemente el concepto de "servir a los pacientes y dar forma a la imagen del hospital", basado en mi puesto, trabajaré con diligencia y conciencia y mejoraré la imagen general del personal médico de la comunidad.

Formulario de Evaluación Anual de Enfermería Resumen Personal (Parte 2) He tenido un año muy ocupado. Muchas cosas planeadas no se completaron y el año terminó así. Hablando de eso, todavía es un poco lamentable. Pero la vida cambia constantemente y no siempre puedo concentrarme en los defectos del pasado. ¡Mire su progreso, revise sus deficiencias y comience a mirar hacia adelante cuando esté listo!

Con este fin, ahora haré un resumen de mi trabajo durante el año pasado. ¡Creo que me ayudarán a lograr mayores avances en el futuro! Mi trabajo en xx se resume de la siguiente manera:

1. Situación laboral personal

Como enfermera en el departamento de xx, trabajo duro y cumplo con mi deber. No sé qué es mejor, pero estoy tratando de acercarme a ello. Aunque todavía no soy tan bueno como mis excelentes colegas en muchos lugares, he hecho todo lo posible para ser mejor y más cuidadoso.

Llevo un año trabajando a conciencia. Cuide bien a los pacientes y realice cambios de vendajes y otros trabajos de enfermería de acuerdo con el cronograma. Y esforzarse por brindar un servicio humanizado. Durante el año pasado, aprendí activamente habilidades de comunicación, escuché atentamente las palabras y demandas de los pacientes, los animé activamente en el trabajo de enfermería, hablé con ellos y me preocupé por sus condiciones físicas y mentales.

Por supuesto, no me he olvidado de que soy trabajador médico. Me he fortalecido seriamente tanto dentro como fuera del trabajo para lograr mayores avances en mi trabajo. También consulté activamente a la jefa de enfermería, estudié cuidadosamente las diversas experiencias enseñadas por la jefa de enfermería y las apliqué activamente después de la práctica para mejorar mis capacidades personales de enfermería.

2. Experiencia laboral personal

He estado muy ocupado en el trabajo este año, especialmente a principios de año, pero siempre me he mantenido fiel a mis creencias.

E insiste en hacer bien tu trabajo, creyendo que el futuro será mejor. Sin embargo, he crecido mucho ahora, ¡pero también soy consciente de que hay más problemas! Entiendo que si crezco con el tiempo, ¡solo significa que tengo más problemas que resolver y cambiar! Todo esto requiere que me levanté y sigo avanzando por el camino del "Ángel de Blanco", lo cual estoy haciendo.

Formulario de Evaluación Anual de Enfermería Resumen Personal (Artículo 3) xx año. Bajo el liderazgo de los líderes del hospital y el director del departamento de enfermería, y bajo la guía del jefe de enfermería universitario, estaremos dedicados a nuestro trabajo y seremos dedicados y honestos. Implementar estrictamente varios sistemas de trabajo, tratar el trabajo con seriedad y responsabilidad, tomar la ética médica como código de conducta y cumplir con el espíritu humanitario de salvar vidas y ayudar a los heridos. Mientras hacen bien su trabajo, deben aprender diligentemente conocimientos comerciales y esforzarse por mejorar. Calidad empresarial. Mientras domina los conocimientos teóricos profesionales, aprenda activamente nuevas tecnologías y nuevos conocimientos, aplique lo aprendido y sirva a la salud de los pacientes con la mejor actitud y calidad de servicio. Cumplir con las leyes y regulaciones, trabajar en equipo y completar bien las tareas. No se produjeron errores ni accidentes.

Como enfermera jefe del departamento xx, soy responsable de las tareas de primeros auxilios prehospitalarios "120", traslado y primeros auxilios intrahospitalarios. Con servicios médicos de emergencia rápidos, eficientes y de alta calidad. Servicios, protejo plenamente los servicios de primeros auxilios y emergencias prehospitalarios "120" de la jurisdicción. El buen desarrollo de las labores de primeros auxilios intrahospitalarios garantiza el puesto de primeros auxilios "120" de nuestro hospital. Con nuestros esfuerzos conjuntos, el volumen de pacientes ambulatorios y de emergencia, el volumen de hospitalización acumulada y el volumen de rescate de emergencia del Departamento xx han aumentado significativamente en comparación con el mismo período del año pasado. Se ha transportado una gran cantidad de patógenos a varias salas y departamentos de examen auxiliares. del hospital, promoviendo efectivamente los "dos beneficios" de cada departamento del hospital "El crecimiento ha mejorado el entusiasmo laboral del personal médico del hospital".

El primero es fortalecer la educación ideológica y crear una atmósfera de unidad y armonía.

En el pasado xx, todo el personal de enfermería del departamento xx ha estudiado cuidadosamente varias leyes y regulaciones médicas, y cumplir conscientemente las regulaciones del sistema hospitalario y departamental, establecer firmemente el concepto de servicio "centrado en el paciente", mejorar constantemente la educación ideológica y moral, esforzarse por lograr una práctica médica civilizada, servicios de alta calidad y lograr estilo en los pequeños asuntos. principios en los grandes asuntos. Se apoyaban y entendían mutuamente en el trabajo, tenían una clara división del trabajo, cada uno cumplía con sus deberes, eran unidos y pragmáticos y vivían en armonía, cumpliendo con éxito las diversas tareas del hospital.

2. Fortalecer la formación empresarial y técnica y mejorar las capacidades de rescate en emergencias.

Las enfermeras del departamento xx utilizan los "Estándares anuales de gestión de calidad" y los "Estándares nacionales de inspección de millas médicas" como criterios para fortalecer la construcción de calidad médica del departamento xx, centrarse en el sistema médico central, e implementar concienzudamente diversos procedimientos operativos y procedimientos de trabajo de rescate para evitar que ocurran errores, disputas médico-paciente y otros eventos médicos adversos. De acuerdo con el plan de capacitación y evaluación del sistema hospitalario y departamental, los miembros del equipo de emergencia reciben capacitación periódica en estudios comerciales y técnicas de primeros auxilios, creando una buena atmósfera de aprendizaje en el departamento. Estudian seriamente los negocios, se comunican entre sí y promueven. entre sí, de modo que el personal del departamento domine diversas operaciones de rescate. Los equipos y técnicas de rescate, como la reanimación cardiopulmonar, la ventilación mecánica, la intubación traqueal, la desfibrilación eléctrica, el lavado gástrico eléctrico y la monitorización de ECG, han mejorado aún más la labor de los miembros del equipo de primeros auxilios. Capacidades de primeros auxilios. Inspeccionar, controlar, capacitar, evaluar y supervisar la calidad de la atención médica en el departamento, estandarizar estrictamente la redacción de los documentos de atención médica y llevar a cabo trabajos de rescate de emergencia en estricta conformidad con las leyes y reglamentos pertinentes y los estándares de conducta médica formulados por el Ministerio de Salud para prevenir errores médicos y accidentes médicos. Cortar los problemas de raíz y eliminar el descuido en el proceso de tratamiento médico.

En el trabajo de emergencia "120", debemos obedecer resueltamente el despacho del centro de comando "120", realizar visitas médicas en cualquier momento, enviar vehículos rápidamente y estar preparados para llegar al lugar de emergencia en tiempo. Los medicamentos de primeros auxilios están disponibles en cualquier momento, el índice de integridad del artículo es del 100% y el equipo de rescate está en función de espera de emergencia. En el proceso de primeros auxilios prehospitalarios y intrahospitalarios "120", pasamos de la evaluación del estado, el examen previo, la clasificación y la clasificación hasta la admisión segura y correcta. Cada enlace se puede conectar sin problemas, garantizando efectivamente la seguridad de la vida de los residentes de la jurisdicción.

En tercer lugar, fortalecer la gestión de enfermería del departamento y hacer un buen trabajo en la gestión de infecciones hospitalarias en el trabajo de emergencia.

En el trabajo de rescate de emergencia, fortalecer la gestión de infecciones hospitalarias, prevenir y controlar eficazmente las infecciones hospitalarias, mejorar la calidad médica y garantizar la seguridad de la enfermería. Implementar regulaciones y estándares de trabajo para el manejo de infecciones hospitalarias, implementar estrictamente procedimientos operativos y estándares de trabajo, prevenir la propagación de enfermedades infecciosas y hacer un buen trabajo en autoprotección, desinfección y aislamiento, y manejo de desechos médicos para prevenir infecciones cruzadas en el hospital. .

Formulario de evaluación anual de enfermera Resumen personal (Capítulo 4) Frente al sol abrasador de las aguas termales, entré en xx y me convertí en miembro de esta gran familia. Estoy orgulloso de trabajar y estudiar en un entorno con una historia gloriosa y un rico trasfondo cultural.

Con la operación del centro de asignación intravenosa, la construcción del nuevo edificio de salas y la implementación de registros médicos electrónicos, el hospital ha entrado en una etapa de rápido desarrollo. Como miembro del hospital, estamos orgullosos y debemos valorar este trabajo ganado con tanto esfuerzo.

"Los pacientes sin atención médica no tendrán esperanza; los pacientes sin atención estarán indefensos." La enfermería es una profesión noble. Me alegro de haber elegido esta carrera, pero ser una buena enfermera no es fácil. Una buena enfermera debe tener pasión por la enfermería. Debe ser leal a los intereses del paciente y anteponerlos a todo lo demás. Como dijo Florence Nightingale: "Una enfermera debe tener un corazón comprensivo y manos dispuestas a trabajar".

Una buena enfermera debe tener sólidos conocimientos teóricos profesionales, dominar los síntomas, signos y puntos de enfermería de diversas enfermedades, formular planes de enfermería de manera oportuna y precisa y comprender la información de enfermería más reciente. Las habilidades de enfermería competentes son la condición básica para una excelente enfermera. Las excelentes habilidades de enfermería no solo pueden aliviar en gran medida el dolor del paciente, sino también mejorar la confianza del paciente y brindar a las personas una buena sensación. También deben tener grandes habilidades de observación y ser buenos para capturar información útil, que puede ser de gran ayuda para recuperarse de la enfermedad y satisfacer las necesidades de los pacientes.

Además, las enfermeras también deben tener cuerpo y mente sanos, fuerza de voluntad firme, buenas relaciones interpersonales, un concepto moral integral y responsable, un alto sentido de la responsabilidad y un sentido proactivo de servicio. En el trabajo, no sólo debemos obedecer las disposiciones del liderazgo y aceptar las críticas, sino también tener un buen espíritu de cooperación, trabajar con diligencia, no tener miedo a las dificultades ni al cansancio y mantener el mejor humor.

Como enfermera clínica, tiene el contacto más cercano con los pacientes. En su trabajo diario, además del tratamiento y la atención, también suele adentrarse en la sala para comunicarse con los pacientes, brindándoles una atención familiar, comprendiendo siempre sus necesidades, satisfaciendo sus necesidades y resolviendo los problemas de los pacientes. Nightingale dijo una vez: "Las enfermeras son ángeles sin alas, la encarnación de la verdad, la bondad y la belleza". Deberíamos comunicarnos más con los pacientes y servirles con una sonrisa. Al comunicarnos con los pacientes, debemos prestar atención al arte del lenguaje y la comprensión. la propiedad de hablar a través de ¡Una sonrisa adecuada hace que los pacientes se sientan atendidos!

Como enfermera nueva que acaba de incorporarse al trabajo, todavía quedan muchas cosas por aprender. Fortaleceré mis estudios en mi trabajo futuro y mejoraré continuamente mi nivel profesional, de acuerdo con el objetivo del trabajo de enfermería de "hablar con los pacientes, estar en el lugar, estandarizar y cuidar en el lugar" y el profesionalismo de "sinceridad, perseverancia, confianza". "Concepto , amor y paciencia", ¡siempre atiende a los pacientes con un alto grado de entusiasmo laboral y una sonrisa más brillante!

20xx ha pasado rápidamente. Durante el año pasado, bajo la correcta dirección de los líderes hospitalarios, jefes de enfermería y directores de departamento, nos adherimos al concepto de servicio clínico "centrado en el paciente", llevamos adelante el espíritu humanitario revolucionario de salvar vidas y curar a los heridos, sobre la base de nuestra buenos trabajos, buenos para resumir experiencias y lecciones en el trabajo y hacer un buen trabajo de atención médica. Al mismo tiempo, ha sido ampliamente elogiado por los pacientes y reconocido por líderes y jefes de enfermería de todos los niveles. Las tareas laborales para 20xx se completaron muy bien. Los detalles se resumen a continuación:

1. Conocimiento profesional y capacidad de trabajo

Con el objetivo de "hacerlo mejor", cultivé un sentido de innovación y cumplí con éxito las siguientes responsabilidades: Ayudar a la jefa de enfermería. Llevar a cabo la gestión de la sala y organizar los documentos médicos. Reciba a cada paciente con seriedad, trátelo como a un amigo y familiar y póngase siempre en el lugar de los demás. Haga un buen trabajo redactando documentos médicos. Redactar documentos médicos requiere seriedad y responsabilidad, actitud correcta y pensamiento claro. Estudié cuidadosamente los estándares de redacción de los documentos del departamento y escribí cuidadosamente registros de enfermería generales, registros de enfermería críticos y registros de rescate. Cumpla con las reglas y regulaciones y tenga en cuenta los tres conceptos básicos (teoría básica, conocimientos básicos y habilidades básicas) y los tres estrictos (actitud seria, requisitos estrictos y métodos estrictos).

La segunda es la calidad ideológica, moral y política.

Ser capaz de implementar concienzudamente la línea, los principios y las políticas básicas del partido, y aprender activamente teorías políticas a través de periódicos, revistas y libros; respetar las leyes y regulaciones, y estudiar conocimientos jurídicos con seriedad; , tienen un fuerte sentido de responsabilidad y profesionalismo, y estudian activamente. Las enfermeras tienen conocimientos profesionales, buena actitud laboral y son serias y responsables. En el proceso de la práctica médica, se debe seguir estrictamente la ética médica.

Con el objetivo de mejorar el nivel teórico y operativo de cada enfermero, el Departamento de Enfermería realiza mensualmente exámenes teóricos y operativos y establece altos estándares en su trabajo. La actitud laboral debe ser correcta: "Los médicos son el corazón de los padres". Mi misión es hacer todo lo posible para aliviar el sufrimiento de mis pacientes.

Espero que todos los pacientes puedan recuperarse lo antes posible, por eso cada vez que entro a la sala, no escatimo esfuerzos para usar mi tiempo limitado para alentarlos, ayudarlos pacientemente a comprender la enfermedad y generar confianza para superarla. Me siento muy feliz cuando veo a los pacientes recuperarse.

La enfermería es una causa noble y sagrada, y estoy orgullosa de ser miembro del equipo de enfermería. ¡En el futuro, redoblaré mis esfuerzos y haré mi debida contribución a la enfermería humana! En el próximo 20xx, continuaré llevando adelante el espíritu del año pasado, haciendo bien mi trabajo, respondiendo a las necesidades de los pacientes, siendo responsable de los pacientes y nunca dejaré que la condición del paciente empeore por mi culpa. Seré absolutamente responsable de mi trabajo. Este es el trabajo mínimo que debe realizar una buena enfermera para poder salvar vidas y curar a los heridos. Como enfermera, siempre soy consciente de las grandes responsabilidades que tengo sobre mis hombros. No desacreditaré al hospital, sólo me inspirará a trabajar más duro. También me exigiré estrictamente en la vida, ¡creo que lo haré!

Formulario de Evaluación Anual de Enfermería Resumen Personal (Capítulo 6) El tiempo pasó tranquilamente. Como enfermera en el departamento xx del Hospital xx, he hecho todo lo posible para cumplir con mis deberes, dedicar mi cuidado y entusiasmo a los pacientes, hacer lo mejor que puedo para hacer mi trabajo y asegurarme de que no haya problemas laborales dentro del alcance de mis deberes.

¡Como enfermera, sé muy bien lo importante que es la responsabilidad sobre mis hombros! Al recordar los ojos de los pacientes y familiares, y las palabras "ángel de blanco" persistentes en mis oídos, no pude evitar tensar mis nervios y completar mis tareas con más rigor en el trabajo.

Mirando retrospectivamente el año pasado, he manejado mis responsabilidades laborales de manera seria y responsable en mi trabajo de enfermería, pero siempre hay algunos lugares en los que no soy lo suficientemente buena para mis mejores colegas. Para ello, resumo mi trabajo de la siguiente manera:

1. Ideas de trabajo

Como enfermera, tomé una decisión cuando elegí esta carrera. Pero durante este período de trabajo, a medida que aprendí y crecí en el trabajo, también aprendí mucho de la jefa de enfermería y del equipo. "Cuidado, amor, esmero y entusiasmo" son ideas que nunca pueden ignorarse en el trabajo real de enfermería.

Además, en el proceso de mi trabajo, también insisto en hacer "tres controles y siete pares", cumplir estrictamente las reglas y regulaciones del hospital, realizar estrictamente cada paso de mi trabajo y brindar a los pacientes con mi propio entusiasmo Servicio al paciente.

Además, en mi vida diaria, no olvido prestar más atención a los asuntos mayores y menores de la sociedad y del país, mejorar mi calidad ideológica, apasionarme por la vida y establecer buenos valores. visión de la vida y visión del mundo. ¡En serio, fortalécete mentalmente!

En segundo lugar, en términos de trabajo

En mi propio trabajo, puedo completar concienzudamente las tareas de mi pupilo todos los días, insistir en la mejora profesional, aprender habilidades de enfermería después del trabajo, y cooperar activamente con los líderes Consultar y discutir con colegas.

Mirando hacia atrás en el trabajo de este año, he estado buscando la superación personal y esforzándome por mejorar mis propios requisitos. Y en el trabajo diario, podemos servir con una sonrisa, brindar una cálida actitud de servicio a los pacientes, fortalecer la comunicación con los pacientes y sus familias, comprender la condición del paciente y garantizar el buen progreso del trabajo mientras mantenemos una estricta finalización del mismo.

En tercer lugar, la autorreflexión

Aunque siempre he sido riguroso en mi trabajo, nunca he sido perfecto en otros aspectos de mí mismo. Recordando ese mes de 20xx, fui criticado por mi problema de dfg, lo que me recordó aún más que soy enfermera. ¡No sólo tengo que estudiar mucho y hacer bien mi trabajo! En el trabajo real, debes trabajar más duro y hacer un buen trabajo para poder convertirte realmente en una excelente enfermera y aprovechar al máximo tus habilidades en el trabajo.

¡Durante el próximo año, mejoraré activamente mis deficiencias, mejoraré mis habilidades y me esforzaré por convertirme en una excelente enfermera xx!

Formulario de revisión anual de enfermería Resumen personal (Capítulo 7) Durante el año pasado, he tratado mi trabajo con una actitud diligente y con los pies en la tierra. Al final del año, resumimos el trabajo del año pasado.

Primero, aspectos ideológicos y morales:

En un año de trabajo educativo y docente, se puede estudiar seriamente la política educativa nacional, los conocimientos teóricos avanzados del partido y el espíritu del XVIII. Congreso Nacional del Partido Comunista de China, Ama la educación, nunca olvides las responsabilidades de los maestros del pueblo, ama la escuela y ama a los estudiantes. Como docente, moldeo mi comportamiento a través de la mejora continua de la ideología política, el nivel de conocimiento y la capacidad de enseñanza, para poder crecer en la industria de la educación.

2. Labor docente:

En el último año me he exigido estrictamente en mi trabajo, estudié mi negocio asiduamente, mejoré continuamente mi nivel profesional, aprendí nuevos conocimientos constantemente, exploré. las reglas de la educación y la enseñanza, y mejoré mis métodos de enseñanza. En la enseñanza, soy profundamente consciente de que debemos prestar atención a los estudiantes y su desarrollo. Cumplo estrictamente con las reglas y regulaciones de la escuela. No llegaré tarde, saldré temprano y tomaré la iniciativa de pedir permiso. En el trabajo, respetar el liderazgo, unir a los colegas, manejar correctamente las relaciones con los colegas líderes y regular las palabras y los hechos de acuerdo con las exigencias de un maestro del pueblo.

Sin esfuerzo no hay ganancia. Durante el año pasado, también obtuve algunos resultados. Por supuesto, estos logros son sólo temporales. Continuaré mejorándome y esforzándome por seguir progresando en el futuro.

Formulario de evaluación anual de enfermería Resumen personal (Capítulo 8) Soy enfermera desde hace un año. Durante el año pasado, con el cuidado del liderazgo y la cooperación de varios departamentos, he mejorado continuamente mis habilidades laborales. El siguiente es mi resumen personal de la evaluación anual:

1. Estandarizar el sistema de trabajo de enfermería

Profundizar la reforma sanitaria e implementar nuevas normas de manejo de accidentes médicos. Nuevas situaciones, como la implementación de un sistema integral de responsabilidad de gestión de objetivos y el lanzamiento de actividades anuales de beneficios de gestión de calidad médica en nuestro hospital, han planteado requisitos más altos para el trabajo de enfermería. Por lo tanto, basándose en la experiencia del Centro de Salud Mental, Hospital y Hospital Popular de Luoyang, combinado con la situación real de nuestro hospital, el Departamento de Enfermería organizó y estudió cuidadosamente las nuevas regulaciones, aprendió los métodos de gestión de enfermería, implementó estrictamente las prácticas de enfermeras no registradas y se volvió a mejorar el sistema revisado de trabajo de enfermería.

2. Se deben hacer esfuerzos para gestionar las infecciones hospitalarias.

Antes de que existiera un departamento de enfermedades infecciosas en nuestro hospital, el departamento de enfermería hacía todo lo posible por hacer un buen trabajo de enfermería, implementaba estrictamente medidas de desinfección, esterilización y aislamiento, y prestaba mucha atención a las normas técnicas asépticas. funcionamiento del personal de enfermería, de modo que cada persona tuviera una aguja y un tubo. Preste mucha atención a la gestión y seguimiento de los quirófanos, salas de suministros y desinfección y esterilización, y realice cultivos de aire en las salas de tratamiento y vestuarios de cada departamento una vez al mes. Gestionar estrictamente los suministros médicos desechables, jeringas estériles desechables, transfusiones de sangre, equipos de infusión, etc. , la desinfección, la desfiguración y la incineración después de su uso serán gestionadas y registradas por personal especializado. El Departamento de Enfermería controla y registra trimestralmente la intensidad de las lámparas ultravioleta en varios departamentos del hospital y deja de utilizar lámparas no calificadas para reducir las infecciones nosocomiales.

Tercero, aspectos políticos e ideológicos

Adherirse al concepto de servicio de enfermería centrado en el paciente y en la calidad, adaptarse a la nueva situación de la reforma sanitaria y el desarrollo social y participar activamente en diversas políticas Las actividades se basan en el propósito de servir al pueblo y contribuir a la sociedad, tomando como estándar la satisfacción del paciente y sirviendo al pueblo de todo corazón.

4. Mejorar la conciencia jurídica y estudiar detenidamente el "Reglamento para el Manejo de Accidentes Médicos" y sus leyes y reglamentos.

He asistido a dos clases y participado activamente en la formación y enseñanza del "Reglamento de Reparación de Accidentes Médicos" organizado por el hospital. He organizado sesiones de estudio para jefes de enfermería y personal de enfermería en numerosas ocasiones para realizar la enfermería. personal consciente del establecimiento del sistema económico de mercado socialista Con la mejora del sistema legal y el aumento de la conciencia jurídica de la gente, se ha vuelto de sentido común que la gente actúe de acuerdo con la ley y proteja sus derechos e intereses legítimos de conformidad. con la ley. El concepto moderno de calidad en enfermería es satisfacer a los pacientes de forma integral y en todo el proceso. Se trata de una demanda mayor y actualizada de servicios de enfermería médica, enriqueciendo así el conocimiento jurídico, mejorando la conciencia de protección de la seguridad, permitiendo al personal de enfermería conocer las leyes y usos, y reduciendo la ocurrencia de accidentes médicos de acuerdo con la ley.

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