Cuando tenemos un conocimiento profundo de algo, escribir una buena experiencia nos ayudará a seguir mejorando. Entonces, ¿a qué deberías prestar atención al escribir sobre tu experiencia? Los siguientes son mis sentimientos y experiencias cuidadosamente recopilados de los nuevos empleados, espero que les sean útiles.
¿Qué se siente al incorporarse un nuevo empleado? 1 Para una persona como yo, que acaba de graduarse y no tiene una ventaja absoluta, es inevitable que me sienta perdido cuando entre por primera vez a la sociedad y mi aura en la escuela se desvanecerá gradualmente. Frente a los ojos sospechosos de los extraños, no pude evitar pensar en la bienvenida hostil del prisionero al protagonista de "The Shawshank Redemption": "¡Oye, aquí viene otro novato! Sin embargo, estés listo o no, ¡el trabajo tiene que ser!" comenzado después de todo. Hubo un período de prueba de tres meses y 90 días de incorporación. Hubo risas, lágrimas y muchas experiencias.
La “pasión” del trabajo debe compartirse por igual.
Después de graduarme, trabajé como redactor publicitario en el departamento de marketing de una gran empresa de electrodomésticos. Como punto de partida para una carrera, no parece poco. Como me estaba especializando en chino, rápidamente acepté el puesto. En los primeros 30 días pude realizar varias tareas de escritura de forma independiente. Aunque el trabajo transcurrió sin problemas, todavía cometí algunos errores, tanto menores como menores.
Cuando llegué por primera vez a la empresa, tomé la iniciativa de hacerme cargo de la mayor parte del trabajo de redacción de la empresa, incluso en algunas áreas que nunca antes había tocado. Estuve ocupado todo el día, pero mis calificaciones fueron promedio. El error más común de los "novatos" en el lugar de trabajo es tener ganas de expresarse. El lugar de trabajo se parece más a un maratón y las personas con una gran explosividad a menudo obtienen malos resultados. Para una persona impaciente como yo, repetir un trabajo aburrido es el mayor desafío. El día 47 después de que ingresé al lugar de trabajo, me enviaron a otros departamentos para producir conocimientos de embarque. Me llevó menos de una hora realizar más de 600 pedidos. Justo cuando estaba orgulloso de entregar la mercancía, me dijeron que tenía que hacerlo todo de nuevo. No sólo desperdicié una hora, sino que también pasé dos horas separando los billetes y volviéndolos a doblar. Cuando ingresas por primera vez al lugar de trabajo, siempre te enfrentarás a unos días de trabajo mecánico y aburrido. Su única opción es hacerlo de manera constante; de lo contrario, el resultado de una operación superficial será comenzar de nuevo.
Corrige tu mentalidad y gestiona bien tus conexiones
Las relaciones interpersonales también son dificultades que los trabajadores novatos deben superar. La diferencia entre los trabajadores novatos y los veteranos a menudo no es su capacidad laboral, sino su capacidad para tratar a los demás. El departamento en el que trabajo debe cooperar con el departamento de ventas, por eso divido la familiaridad en tres etapas. La primera etapa toma 5 días para familiarizarse con el departamento; la segunda etapa toma 15 días para familiarizarse con las contrapartes de cada departamento y, a menudo, se sienta con ellos al mediodía para conversar sobre la vida diaria; la tercera etapa es para mejorar la relación; con los directores de la empresa; de lo contrario, será difícil escribir el manuscrito. Será muy triste si no pasa la revisión. Después de 30 días de acumulación de red, los últimos 60 días de trabajo serán muy fáciles.
Para las relaciones interpersonales, la experiencia del autor es: primero, si la persona con la que estás hablando es difícil de tratar, también puedes comenzar con su jefe, porque los jefes generalmente trabajan a tiempo completo y tienen más tiempo. Verte a menudo con su jefe definitivamente conducirá a un cambio de actitud de 180 grados. En segundo lugar, cualquiera que sea tu trabajo, es mejor que hagas más. Para los "novatos" y los "veteranos" en el lugar de trabajo, es inevitable que quieran intimidarlos. En este momento, su mejor opción es hacerse cargo de estas tareas y completarlas felizmente. Mantenga siempre una buena actitud, porque un estado de ánimo feliz puede aportar una mayor eficiencia en el trabajo. En tercer lugar, no seas impulsivo y mantén siempre un perfil bajo. Para los estudiantes universitarios recién graduados, es inevitable que tengan una mentalidad de alta autoestima, lo que también es un "problema común" para los recién llegados al lugar de trabajo. Una vez fui a casa enojado porque estaba revisando un manuscrito, pero cuando me calmé y volví a trabajar al día siguiente, descubrí que nadie lo mencionaba. Como dijo el director cuando habló conmigo más tarde: "Sois como 'cabezas de espinas'. Si las tocáis, os pincharéis las manos, pero recordad, si queréis llegar lejos, igual tenéis que ponerles las manos encima. "Suavizalo tú mismo."
Deja entre aplausos.
Durante los primeros 90 días, cuando entré por primera vez al lugar de trabajo, supe claramente en cada momento que este no sería el final de mi carrera. En tan solo tres meses a un año, definitivamente encontraré otro trabajo con mejores ingresos y perspectivas, pero seguiré estando lleno de pasión todos los días, porque siento que quedarme en esta empresa por un día reflejará mi valor y aprenderé algo. desde un día. Si sigues adelante porque sabes que tarde o temprano cambiarás de trabajo, al final te estás mintiendo a ti mismo. Por eso, al ingresar al lugar de trabajo, primero debes hacer un plan para evitar correr como una mosca sin cabeza.
Puede usar 90 días como un ciclo como yo y preguntarse más: "¿Qué tipo de hoja de respuestas debo presentarme?" Piense en lo duro que trabajó desde la entrevista de prueba escrita hasta la prueba de trabajo y progrese todos los días. Incluso si se va, debe recibir el aplauso de colegas y líderes. Sólo cuando esta posición sea cómoda tu cintura podrá estar rígida cuando te retires.
Sentimientos y experiencias de los nuevos empleados 2 El tiempo vuela. Con un ritmo de trabajo relativamente tenso y ligeramente tenso, 20xx está llegando a su fin. Aunque hace mucho que no estoy en la empresa, el paso del tiempo no ha frenado su avance. Después de este período de trabajo, tengo muchos sentimientos, que se resumen a continuación:
La palabra "trabajo" es muy sutil de entender. Como estudiante que acaba de graduarse de la universidad, carezco de experiencia social y laboral, por lo que debería estudiar más, hacer más preguntas y trabajar más duro que los demás. Lo que siento profundamente en la empresa es el cuidado meticuloso de los líderes, el entusiasmo de los compañeros por ayudarse unos a otros y el estilo de trabajo serio y pragmático, que me han beneficiado mucho y han sentado una buena base para avanzar hacia el camino correcto. camino en la vida.
No hay mucha gran visión, ni una experiencia demasiado detallada y profunda, solo algunos pensamientos y palabras triviales en el trabajo, que se pueden resumir en varios aspectos:
1. Aprender conocimientos empresariales, hacer bien tu trabajo.
El aprendizaje es una cuestión que dura toda la vida. Me especialicé en comercio electrónico y comencé a diseñar datos casi desde cero, por lo que estaba muy ciego desde el principio, lo que dificultó enormemente mi aprendizaje laboral. Después de la orientación oportuna de líderes y colegas, junto con mi profunda comprensión perceptiva y aprendizaje, gradualmente me acostumbré a la naturaleza de mi trabajo y a los datos laborales. Todo es difícil al principio, pero hice un buen comienzo. Creo que mi trabajo futuro se desarrollará sin problemas y mi progreso será obvio.
En segundo lugar, integrar la teoría con la práctica y crecer en la práctica.
Por muy rico que sea nuestro conocimiento teórico, eventualmente debemos volver a la práctica, porque el trabajo en sí es práctico.
En el pasado, cuando hablábamos de integrar la teoría con la práctica, inconscientemente lo entendíamos como transformar el conocimiento teórico escrito en acciones pasivas. Después de unirme al trabajo, descubrí que mis pensamientos anteriores eran unilaterales o metafísicos, porque mi pensamiento anterior se basaba en teoría completa y nada realmente tocaba la práctica, lo que conducía a la delgadez y fragilidad de los logros cognitivos. No fue hasta que gradualmente entré en contacto con el trabajo real y resolví algunos problemas en el trabajo que descubrí que la teoría y la práctica en realidad se complementan. La capacidad de conectar la teoría con la práctica requiere iniciativa subjetiva. La teoría y la práctica son un proceso a largo plazo de transformación mutua. Nuestra práctica debe basarse en la teoría, y luego explorarla e implementarla sobre la base de la teoría, debemos resumir y pensar constantemente durante el proceso de práctica para complementar nuestro conocimiento teórico con nutrición fresca. La teoría y la práctica son un largo proceso de transformación mutua. Roma no se construyó en un día. Gracias a la acumulación de práctica, he logrado avances significativos en todos los aspectos de mi trabajo. Cada vez que encuentro dificultades, humildemente pediré consejo a los demás, luego me resumiré y mejoraré constantemente mis propios métodos. Aunque todavía es inmaduro y tosco, continuaré experimentando y mejorando en trabajos futuros.
En tercer lugar, fortalecer la construcción ideológica y cultural y mejorar la calidad general.
Como nuevo miembro de la empresa, también seré una nueva fuerza en el futuro y siento profundamente la gran responsabilidad sobre mis hombros. Los líderes de las empresas a menudo nos enseñan a aprender más conocimientos, participar en diversas actividades, ejercitar nuestros diversos potenciales y mejorar nuestros niveles de calidad.
Aún mantengo el hábito de leer, leyendo clásicos chinos y algunos libros inspiradores modernos y contemporáneos. Los libros son la escalera del progreso humano. He aprendido mucho de los libros. Mi propio progreso y enriquecimiento se deben en gran medida a los libros.
Después de esta etapa de trabajo y estudio, tengo muchas sensaciones y gané mucho. A pesar de los avances y logros necesarios, todavía existen algunas deficiencias. Por ejemplo, no hay muchas ideas de trabajo creativas y el trabajo individual no es lo suficientemente perfecto y debe mejorarse en trabajos futuros. En el futuro, estudiaré seriamente varias políticas y regulaciones, me esforzaré por llevar mi conciencia ideológica y mi eficiencia laboral a un nuevo nivel, haré mayores y más contribuciones al desarrollo de la empresa y crearé un mayor espacio para la mejora personal.
¿Cómo es incorporarse a un nuevo empleado? 3. El tiempo vuela. En un abrir y cerrar de ojos, llevo tres meses en el instituto de diseño. En este corto período de tiempo, básicamente completé la transición de rol de estudiante a trabajador social. En primer lugar, estoy muy agradecido con el Instituto de Diseño por brindarme una oportunidad laboral para madurar y crecer aquí. También agradezco a todos mis compañeros por su orientación y ayuda en mi trabajo diario. En estos cortos tres meses, gané mucho. La siguiente es mi experiencia laboral.
En primer lugar, corrige tu actitud laboral e intégrate activamente en el nuevo entorno.
El pensamiento determina la acción. La oficina es un departamento con trabajo complejo y tareas pesadas. El trabajo diario se compone de muchas cosas triviales. Como miembro de la oficina, asume la gran responsabilidad de liderar a los asistentes y, al mismo tiempo, también tiene que cuidar de muchos expertos que son responsables del funcionamiento normal de la agencia. Ya sea en el trabajo o en la resolución de problemas, debe ser reflexivo e independiente. Éstas son responsabilidades ineludibles para los trabajadores de oficina. En los últimos meses, he establecido firmemente la idea de que "nada es trivial en la oficina", y he hecho mi debida diligencia y trabajado duro. El primero es estar familiarizado con el propio negocio y ser competente. Después del trabajo, fui mejorando gradualmente mi comprensión de la investigación y la investigación a través de toda la información que pude encontrar, para poder hacer un buen trabajo. En segundo lugar, debemos tomarnos en serio nuestro trabajo y todo lo que nos entregan nuestros dirigentes. La oficina es el puente para que todo el hospital divulgue y comunique información. Realizar bien el trabajo de oficina juega un papel importante en el normal funcionamiento de nuestro hospital. Por lo tanto, no importa cuál sea el trabajo, debo insistir en no dejar que el trabajo asignado por el líder se retrase en mis manos, no dejar que los documentos oficiales que se están procesando se atrasen en mis manos, no dejar que me sucedan todo tipo de errores. y no permitir que la gente venga a contactarme para trabajar. Los avisos se ignoran aquí, no se permite que se difundan rumores sobre mí y no se permite que la imagen de la oficina se vea afectada aquí. El tercero es prestar atención a la imagen. La oficina es la ventana del comité del partido del condado, por eso siempre presto atención a mi comportamiento y no afecto la imagen de toda la agencia por mi propia culpa.
En segundo lugar, ocupa bien tu puesto y haz bien tu trabajo.
En el trabajo, siempre sigo un estilo de trabajo diligente, pragmático y eficiente y hago mi trabajo con seriedad. Obedezca las disposiciones del liderazgo, independientemente de las ganancias y pérdidas, y no elija prioridades. Sólo nos centramos en cuestiones laborales, sin importar lo buena o mala que sea la otra persona. Nos esforzamos por hacer lo mejor que podemos en cualquier trabajo en el menor tiempo posible. Desde el principio hasta el presente, nunca hemos retrasado ninguna tarea asignada por los líderes. En la vida, debemos adherirnos a un estilo de vida recto, modesto y sencillo, posicionarnos correctamente, respetar el liderazgo, unir a los camaradas, llevarnos bien entre nosotros como iguales, tratar a los demás con sinceridad, no seguir la tendencia, no intimidar a los débiles y Teme lo difícil, maneja correctamente la escala y el grado de llevarte bien con líderes y colegas, principios para las cosas grandes, estilo para las cosas pequeñas y resiste conscientemente la erosión de las ideas decadentes.
En tercer lugar, estudia activamente y ponte a trabajar lo antes posible.
Cuando entré en este entorno laboral, todo era nuevo para mí. Todo, desde el medio ambiente hasta el conocimiento empresarial involucrado, es completamente nuevo. Como recién llegado, necesita más energía para adaptarse. En el trabajo, tomo la iniciativa de consultar y aprender de colegas y personas mayores, y me esfuerzo por explicar todo con claridad y allanar un camino claro para el trabajo futuro. En términos de seguro médico y social, estudié activamente las leyes y regulaciones locales, entendí la orientación de las políticas locales y abrí con éxito una cuenta para nuestro hospital en el Centro de Seguro Médico del distrito de Xincheng en octubre de 20xx y comencé a pagar las tarifas con normalidad.
4. Problemas existentes y perspectivas
A lo largo de estos pocos meses de trabajo, veo claramente que todavía tengo muchas deficiencias, principalmente:
(1) La la comprensión del trabajo de oficina no es lo suficientemente completa y algunas ideas de trabajo son inconsistentes (2) la creatividad del trabajo no es lo suficientemente fuerte y falta el espíritu de trabajo duro;
(C) comunicación insuficiente con colegas de otros departamentos del instituto de diseño. En el trabajo de oficina, soy principalmente responsable de los seguros de los empleados y los asuntos relacionados con el sindicato, y necesito mantener canales de comunicación fluidos con los empleados. Sin embargo, en el trabajo diario, rara vez voy a la oficina de diseño para comprender y comunicarme con mis colegas;
(IV ) El trabajo de investigación no es lo suficientemente profundo y los métodos de trabajo deben mejorarse;
(E) La comprensión de las leyes y políticas locales de seguridad social no es lo suficientemente profunda. Trabajaré duro para mejorar estas deficiencias en trabajos futuros y me esforzaré por hacer un mejor trabajo.
¿Qué se siente cuando un nuevo empleado se incorpora a la empresa? 4 En poco más de dos meses, participé en las reuniones semanales de la empresa y en la capacitación sobre conocimientos sobre protección contra incendios. Estoy seguro de que tengo suerte. Estoy muy feliz de unirme a un grupo tan unido y armonioso, de conocer a un líder que se preocupa por mí, de tener tantos colegas amables y entusiastas y de tener la oportunidad de participar en tantas actividades como novato. Venga al centro de servicio al cliente para conocer los procesos de trabajo básicos, los conceptos básicos de servicio, diversos procedimientos de procesamiento y los requisitos relevantes para la evaluación del desempeño de la empresa y el resumen del informe mensual. Después de estudiar, tengo una comprensión preliminar de los procedimientos de procesamiento de la empresa.
Después de este período de estudio y formación, siento profundamente que queda un largo camino por recorrer y que un buen comienzo es la mitad del éxito. Para poder hacer lo mejor en mi trabajo futuro, creo que debo firmemente hacer lo siguiente:
Primero, comprenda completamente sus propias deficiencias, mejore lo antes posible y obtenga capacitación en el trabajo. Aunque tengo una comprensión preliminar del negocio relevante, en el trabajo real estarán involucrados muchos detalles. En trabajos futuros, aprenderé de mis colegas y utilizaré mi tiempo libre para comunicarme con los departamentos y los propietarios. Trabaja duro para mejorar tus habilidades profesionales, aprende los distintos sistemas de gestión de la empresa y esfuérzate por integrarte en la empresa en el menor tiempo posible. Debo poder cambiar a mi protagonista, tratar de evitar ser impetuoso y quejarme, y trabajar duro para completar la tarea.
En segundo lugar, la empresa está llena de curiosidad por esta sociedad y hay muchas ideas irracionales en su autoafirmación. Para poder servir mejor a la empresa. Seguiré criticándome en el trabajo, aclararé mis objetivos de vida, me enriqueceré constantemente y cumpliré mejor mi misión cuando la empresa lo necesite. Seguiré enriqueciendo mis conocimientos profesionales.
En tercer lugar, ten cuidado con tus palabras y hechos para mejorar tu capacidad como persona. Ser ser humano es la base para hacer las cosas. Sólo aprendiendo a ser un ser humano se puede aprender a hacer cosas. En la empresa conoceré gente nueva, incluidos líderes y colegas. Así que probablemente me costó mucho entablar relaciones desde el principio. Sin embargo, estoy seguro de que puedo manejarlo. En el trabajo real, debo ser modesto y prudente, coherente en palabras y hechos y respetuoso con los demás. Estoy seguro de que puedo hacer un buen trabajo en el próximo trabajo. Escribo este post como siento. Además de animarte a ti mismo, también esperas ser supervisado y promovido por tus colegas. Para integrarse al equipo lo antes posible.
Sentimientos y experiencias de incorporación de los nuevos empleados 5 Si quieres hacer un buen trabajo, debes seguir seis elementos: seriedad, responsabilidad, importancia, rapidez, innovación y aprendizaje. Entre estos seis elementos, la "seriedad" ocupa el primer lugar, lo que demuestra su importancia. Entonces, ¿por qué deberíamos trabajar duro? Porque el trabajo duro es la mejor manera de mejorar tu potencial. Engañar tu trabajo es engañarte a ti mismo. Deberíamos considerar la seriedad como un hábito de trabajo e implementarlo en el trabajo futuro. Podemos considerar el trabajo como una oportunidad de aprendizaje, aprender a manejar negocios y aprender a comunicarse interpersonalmente. Esto no sólo permitirá adquirir muchos conocimientos, sino que también sentará una buena base para trabajos futuros. El oportunismo en el trabajo puede proporcionar comodidad temporal, pero también crea peligros ocultos que son perjudiciales a largo plazo.
En tercer lugar, fortalecer el aprendizaje
Desde la perspectiva de la empresa, es una necesidad para el desarrollo de la empresa. Venimos de todos los ámbitos de la vida y de diferentes lugares. Aunque todos somos profesionales en diversos campos, no tenemos una comprensión unificada de la cultura, la filosofía de desarrollo y la planificación a largo plazo de la empresa. Sólo mediante la formación y el aprendizaje se puede lograr un alto grado de unidad ideológica. Sólo así podremos pensar en un solo lugar, trabajar duro en un solo lugar y acelerar el ritmo de desarrollo de la empresa.
Llevo más de un mes en xx empresa. Como nuevo empleado de la empresa, tengo un profundo conocimiento de mi trabajo durante este mes. El puesto que solicité en la empresa es xx, por lo que el líder de la empresa lo organizó en el departamento xx. Después de trabajar en este puesto durante más de un mes, poco a poco me fui familiarizando con el trabajo. De no estar familiarizado al principio a adaptarme a este puesto ahora, he comenzado a integrarme lentamente en el departamento.
Cuando me uní a la empresa por primera vez, la empresa organizó una formación de corta duración para los nuevos empleados. Aunque fueron sólo tres días, gané mucho durante los tres días de entrenamiento. Fue esta formación la que resolvió muchas dificultades en mi trabajo. Esta formación inicial fue de gran importancia. Me hizo comprender que debía respetar el sistema de la empresa y tratar mi trabajo con seriedad y responsabilidad.
Durante la capacitación laboral, lo que más me impresionó fue que nuestros nuevos empleados cooperaron para completar una tarea difícil asignada por la empresa, lo que me hizo sentir plenamente la importancia del espíritu de cooperación y el trabajo en equipo por primera vez en el trabajo. . El poder de la colaboración.
En este más de un mes de trabajo, el trabajo que me encargó no fue difícil, pero tampoco sencillo. Lo que más se necesita es precaución y mi paciencia. Necesito completar las tareas asignadas por la empresa con mucho cuidado todos los días. Durante este tiempo acumulé mucha experiencia laboral. Aunque encontré muchas dificultades en el trabajo, pude resolverlas a tiempo gracias a mis investigaciones y consultas con colegas. Decir que he ganado algo con mi trabajo se debe a mi propia perseverancia. Puedo completar la tarea sin descanso todos los días. Aunque la mayoría de mis tareas diarias son similares, todavía puedo completarlas con seriedad, cuidado y con los más altos estándares.
Durante este período, también entendí que tu actitud determina todo en el trabajo.
Depende de cómo veas este trabajo. Es posible que algunas personas no puedan aguantar un día, pero otras pueden hacerlo durante uno o dos años. Así que no importa en qué industria estés, la actitud es la más crítica.
Agradezco a la empresa por darme una oportunidad laboral. Mi mes aquí pasó muy rápido, pero realmente aprendí mucho. El ambiente de trabajo de la empresa es muy bueno y los compañeros que me rodean sienten que están llenos de pasión por su trabajo. También me dieron una gran orientación en el trabajo. Gracias a la ayuda de mis compañeros pude integrarme a este grupo lo antes posible.
En el futuro, seguiré tratando mi trabajo con los más altos estándares. En el trabajo, también pediré consejo a otros compañeros, aprenderé de ellos y me superaré constantemente.
¿Qué se siente al incorporarse un nuevo empleado? 7. A través de las visitas in situ, tengo sentimientos profundos. A partir de mi trabajo y estudio en la empresa estos días, me gustaría expresar mis sentimientos sobre mí mismo:
Primero, la actitud lo determina todo.
El éxito de una persona depende de su actitud ante la vida. Todas las personas exitosas siempre utilizan el pensamiento más reflexivo y el espíritu más optimista para dominar y controlar sus vidas. Al estudiar los documentos de la empresa y contactar a xx en el trabajo, lo que me impresionó profundamente fue la actitud de xx hacia el dinero y el honor. La actitud hacia el dinero y el honor puede reflejar la orientación de valores y la búsqueda de la vida de una persona, y también puede resaltar el ámbito espiritual de una persona.
Como decían los antiguos, un caballero ama el dinero y lo obtiene sabiamente. De hecho, la vida es un ciclo de ganar y gastar dinero. Cuánta alegría y tristeza en la vida están estrechamente relacionadas con el dinero. Sin embargo, para las personas que no tienen la actitud correcta hacia el dinero, éste a menudo puede arruinarles la vida. Por lo tanto, debes aprender de xx en el trabajo, cultivar una perspectiva correcta sobre el dinero y el honor, ceñirte a tus propios resultados y mantener un corazón tranquilo cuando enfrentes la tentación.