¿Cuál es el contenido del examen de baile latino?

El contenido de la prueba de arte de danza latina incluye: observación corporal, entrenamiento básico de ballet, prueba integral de calidad de danza deportiva, habilidades básicas de danza deportiva y exhibición de danza.

1. Observación del cuerpo: Los ítems principales incluyen altura, peso, forma del cuerpo, rasgos faciales, etc.

2. Entrenamiento básico de ballet: Hay pruebas de apertura suave, pruebas de control, capacidad muscular, tales como: horquilla cruzada y vertical, rompimiento de la pata trasera, descenso de cintura, salto pequeño y despegue con la pierna. pierna.

3. Prueba integral de calidad de la danza deportiva: El primer ítem es una prueba de sentido de la música y el ritmo. Se toca una pieza musical en la sala de examen y los candidatos muestran el ritmo gritando el ritmo. o aplaudiendo según la música. Otra es la capacidad de imitar la danza. El profesor o el vídeo muestra una combinación de movimientos de baile cortos y los candidatos la imitan en el acto.

4. Habilidades básicas de danza deportiva: Examina principalmente el dominio de los estudiantes de los pasos básicos de danza latina.

5. Demostración de baile: los candidatos eligen un baile de su elección para la demostración y el examinador otorgará calificaciones.

上篇: ¿Cuántos años se necesitan para estudiar educación continua en enfermería? 下篇: Educación de Wang BaolingLa Oficina del Museo Nacional de ChinanbspLa oficina es el departamento funcional para la gestión y el servicio integrales del Museo Nacional, que desempeña principalmente la función de gestión y coordinación. Las principales responsabilidades son: garantizar que todas las resoluciones e instrucciones se implementen de manera oportuna en la biblioteca; fortalecer la coordinación entre los diversos departamentos haciendo un buen trabajo en secretaría, administración, finanzas, asuntos exteriores, reforma de vivienda, seguridad vial, activos fijos, planificación familiar, ecología, donación de sangre, trabajo médico gratuito y otros trabajos de gestión mantenerse al tanto del progreso del trabajo de la biblioteca, supervisar la implementación del trabajo, proporcionar información veraz y confiable para que los líderes de la biblioteca tomen decisiones y ser un buen consultor y asistente; ; ayudar a los líderes de las bibliotecas a realizar un trabajo ideológico y político. nbspDepartamento de Personalnbsp. nbspnbspResponsable de la inspección y nombramiento de cuadros; despliegue de personal, archivos, gestión de salarios y beneficios; aprobación de asignaciones laborales; empleo y gestión de estadísticas de personal y salarios laborales para cuadros veteranos; , organizaciones de masas (mujeres jóvenes trabajadoras). nbspDepartamento de Investigaciónnbsp. nbspnbspResponsable de formular planes de investigación a corto y largo plazo, responsable de formular y organizar la implementación de planes nacionales de estudio y recolección de reliquias culturales; editar artículos académicos y materiales relacionados; responsable de la organización, clasificación, registro, catalogación y préstamo de libros; , fotografías y productos audiovisuales. nbspDepartamento de Rendimientonbsp. nbspnbspSer responsable del diseño de contenidos, diseño de formas y producción de arte de diversas exposiciones en el museo; llevar a cabo el diseño de contenidos, diseño de formas y producción de arte de diversas exposiciones sociales; llevar a cabo investigaciones sobre temas de etnología, folclore, historia étnica y etnomuseología; responsable de la exposición exterior de reliquias culturales nacionales. nbspnbspnbspRealizar investigaciones teóricas sobre la cultura de la vestimenta tradicional de 56 grupos étnicos en China; diseñar y promover nuevas prendas étnicas, organizar, planificar e implementar exposiciones relacionadas con la vestimenta; nbspnbspEl departamento de custodia es responsable de la clasificación, registro, catalogación y custodia diaria de las reliquias culturales, realizando investigaciones sobre las reliquias culturales de la colección y preparando catálogos de las reliquias culturales de la colección. El Centro de Desarrollo Profesional es responsable de los intercambios y la cooperación externos; planificar proyectos a corto y largo plazo en torno al desarrollo profesional y organizar su implementación. La Oficina de Administración del Templo Fuyou es responsable de la seguridad, la protección contra incendios, el saneamiento ambiental, la ecologización y el embellecimiento del Templo Fuyou. nbspnbspLa organización del Museo de Caballos y Guerreros de Terracota Qin Shi Huang ha establecido un sistema de gestión de museos. Actualmente es curador jefe, subsecretario del partido y director general del museo. nbspnbspWu Yongqi Secretario y Director Adjunto del Comité del Partido nbspnbspnbspLei Yupingnbsp Curador Adjunto nbspnbspnbsp Curador Adjunto Qiang Xinminnbspnbsp Zhang Zhonglinbsp Curador Adjunto nbspnbsp Director General Adjunto Luonbspnbspnbsp El museo y la compañía están unificados bajo el liderazgo del Comité del Partido del Museo e implementan el liderazgo del Curador del Comité del Partido (mana ger) sistema de responsabilidad. Las decisiones importantes las toma colectivamente el comité del partido. El curador (gerente) proporciona el mando administrativo y los líderes del departamento de biblioteca son responsables de la división del trabajo y cooperan entre sí. Trabajo específico: el director (gerente general) Wu Yongqi es responsable del trabajo administrativo y comercial de la biblioteca y el departamento, y está a cargo del departamento de almacenamiento y del departamento de finanzas. El secretario Lei Yuping es responsable del trabajo político, ideológico y de construcción del partido; el personal organizativo trabaja y está a cargo de la oficina del comité del partido y el departamento de personal; el subdirector Qiang Xinmin está a cargo del departamento de venta de entradas, la oficina de supervisión y el subdirector Zhang Zhongli está a cargo del equipo arqueológico. y la oficina de investigación, el subdirector Luo, está a cargo del departamento de exposiciones, el departamento de publicidad y educación, y el subdirector general, Zhai Jiongpeng, está a cargo del departamento de operaciones y del departamento de logística; el ingeniero jefe Li Naifu está a cargo de la parte de infraestructura; el presidente del sindicato Wang Mingsheng está a cargo de la oficina y el trabajo sindical, Yang Yanlin, subdirector de la oficina central del proyecto de construcción de Qinling, está a cargo de la oficina y Qinling; Oficina de Gestión Cultural. nbspnbspnbspnbspOficinabsp. nbspnbspnbspResponsable de la convocatoria de diversas reuniones, coordinación integral, redacción de documentos oficiales, tramitación de asuntos diarios, gestión e impresión de archivos, gestión de comunicaciones y televisión, servicios de agencia, etc. Director: Zhang Tel: 029-81399019 Fax: 029-83912829 Oficina del Partido Político. nbspnbspnbspLa oficina del comité del partido es un departamento que ayuda a los órganos dirigentes del partido y a los camaradas dirigentes al mismo nivel en su trabajo. Principalmente responsable de la educación política e ideológica, la construcción de organizaciones partidistas, la construcción conjunta militar-civil, la popularización de la ley de los "Terceros Cinco", la planificación familiar, el fortalecimiento de la propia construcción de oficinas, etc. Director: Bai RuijunnbspnbspnbspnbspTeléfono: 029-81399018nbsp;nbspnbspnbspDepartamento de Personalnbsp.