Toda enfermera debe aspirar a servir a los pacientes y contribuir a la sociedad, tomar la satisfacción del paciente como estándar y servir a los pacientes de todo corazón. El resumen de enfermería puede revisar los avances en el trabajo de enfermería. Escribe un resumen de enfermería. Ya sea que esté buscando o preparándose para escribir un "Ensayo resumido sobre ética médica personal de enfermeras", a continuación he recopilado materiales relevantes para su referencia.
Resumen de muestra 1 de ética médica personal de enfermería
Bajo el liderazgo del Departamento de Enfermería y con el fuerte apoyo del director, la enfermera jefe Qixin completó con éxito el plan de trabajo de enfermería emitido al principio. del año. Según los estándares, debemos hacer un buen trabajo en cada tarea una por una. A través de la mejora continua de la calidad, promovemos eficazmente la institucionalización y estandarización de la gestión de enfermería en nuestro departamento y mejoramos constantemente la calidad de la atención de enfermería. El resumen es el siguiente:
1. Calidad de la enfermería clínica
1. Realizar inspecciones semanales de control de calidad y mantener registros e implementar concienzudamente diversas reglas y regulaciones de seguridad de la enfermería.
2. Implementar estrictamente el sistema de verificación, con una tasa de implementación de 100.
3. Los suministros de primeros auxilios están completos y en estado de espera de emergencia. Hay personal dedicado a gestionar y entregar cada turno, y enfermeras de control de calidad realizan inspecciones irregulares. La tasa de artículo de primeros auxilios intacto es 100.
4. Fortalecer la gestión de seguridad de los medicamentos, asignar personal dedicado para que se haga cargo y realizar un inventario semanal. Los medicamentos de alto riesgo se marcan, almacenan en lugares designados y se asignan en lugares designados. La tasa de cumplimiento es 98.
5. Implementar elementos básicos del servicio de enfermería para pacientes hospitalizados e implementar concienzudamente el sistema jerárquico de enfermería. La tasa de aprobación para la atención de enfermería básica es 97 y la tasa de calificación para la atención de enfermería de primer nivel es 95.
6. Los registros de enfermería deben ser oportunos, veraces y precisos. La tasa de aprobación para redactar documentos de enfermería es del 95%.
7. Proporcionar educación sanitaria a pacientes con enfermedades especializadas, con una tasa de cobertura de educación sanitaria del 100% y una tasa de concientización del 90%.
8. Notificar oportunamente los eventos adversos de enfermería, analizar las causas e implementar medidas correctivas.
9. Implementar cuidadosamente diversos cuidados de enfermería para garantizar que no haya complicaciones de enfermería para los pacientes hospitalizados durante todo el año (excepto las úlceras por presión prehospitalarias).
10. Reforzar la gestión de la seguridad y garantizar que no se produzcan errores importantes de enfermería a lo largo del año.
2. Concientización sobre el trabajo hospitalario
1. Implementar estrictamente el sistema de desinfección y aislamiento y los procedimientos operativos técnicos asépticos, y la jefa de enfermería y las enfermeras de control de calidad de infecciones hospitalarias realizan autoexámenes periódicos.
2. Disponer adecuadamente de los residuos médicos en estricta conformidad con las "Medidas para la gestión de residuos médicos en instituciones médicas y de salud" y los sistemas pertinentes de gestión de residuos médicos de nuestro hospital.
3. Implementar estrictamente el "Manual de higiene de manos para el personal médico" y dominar los métodos correctos de lavado de manos.
4. La tasa de aprobación de artículos estériles es 100.
5. Implementar estrictamente el sistema de inyección de seguridad, asegurando que una persona tenga una inyección y un tubo.
6. Aceptar activamente la formación sobre conocimientos de percepción hospitalaria.
En tercer lugar, capacitación y aprendizaje
1. Realice una capacitación sobre conocimientos profesionales todos los meses y las enfermeras organicen la capacitación en operación de tecnología de enfermería del departamento.
2. Realice una capacitación mensual sobre el sistema central de enfermería y la tasa de concienciación del personal de enfermería es de 100.
3. El personal de enfermería en servicio participa en evaluaciones teóricas de todo el personal 4 veces al año, con una tasa de aprobación de 100.
4. Participar en la evaluación del funcionamiento de enfermería en todo el hospital organizada por el Departamento de Enfermería, con una tasa de cumplimiento de 100.
5.Organizar rondas de atención de enfermedades y aprendizaje empresarial una vez al mes.
6.Organizar la formación sobre planes de emergencia.
7. Organizar capacitación especializada en habilidades de primeros auxilios y la tasa de calificación de operación técnica del personal de enfermería es del 95%.
Cuarto, servicios de enfermería de alta calidad
1. Reformar aún más el modelo de trabajo de enfermería e implementar el sistema general de responsabilidad del equipo de enfermería.
2.Preste atención a la coincidencia de calificaciones y habilidades y refleje plenamente la observación continua de los pacientes.
3. Desarrollar un sistema de evaluación del desempeño científico y eficaz, vinculado a la calidad de la enfermería, la satisfacción del paciente, la dificultad de la enfermería y los requisitos técnicos, para movilizar plenamente el entusiasmo de las enfermeras y hacer que la satisfacción laboral de las enfermeras alcance el 96.
4. La jefa de enfermería evalúa diariamente a los pacientes críticos del departamento, verifica que las enfermeras tengan el diagnóstico, tratamiento e información de enfermería de los pacientes a cargo, y supervisa la implementación de la educación para la salud, la rehabilitación. Orientación y atención psicológica.
5. Continuar mejorando la satisfacción del paciente, alcanzando el índice de satisfacción el 96,5. No hubo conflictos ni quejas de enfermería durante todo el año.
Problemas con el verbo (abreviatura del verbo)
1. La calidad general del personal de enfermería aún debe mejorarse aún más, y el aprendizaje de los "tres conceptos básicos" y los conocimientos teóricos profesionales aún debe mejorarse. necesita ser fortalecido.
2. La calidad de la atención de enfermería aún debe mejorarse aún más.
3. Las enfermeras individuales tienen una conciencia débil de las crisis y carecen de iniciativa en su trabajo.
4. Es necesario reforzar la educación sanitaria.
5. Es necesario seguir profundizando en los servicios de enfermería de alta calidad.
Revisión 2 del ensayo sobre ética médica personal de enfermería
Puede ser estricto consigo mismo al realizar el trabajo de enfermería, y prestarle atención también es su responsabilidad para con los pacientes. Por lo tanto, durante el año pasado, pude hacer un buen trabajo de enfermería concienzudamente y obtuve la aprobación de la jefa de enfermería. Aunque el trabajo de enfermería es duro, me siento muy feliz cuando el paciente se cura. Elegí aceptar este trabajo para tratar a más pacientes, lo cual me tomo muy en serio. Revisar el desempeño del trabajo de enfermería y resumir todo el trabajo realizado este año.
Es muy significativo poder realizar las tareas del personal de enfermería en estricta conformidad con el sistema de tres controles y siete pares y el funcionamiento aséptico, y presentar requisitos estrictos para la realización del trabajo de enfermería. Al menos de esta manera puedo ser más cuidadoso en el trabajo de enfermería y cuidar mejor a los pacientes. La finalización del trabajo de enfermería es indispensable para la recuperación del paciente. Por lo tanto, puedo seguir estrictamente el principio de tres controles y siete pares. exigirme a mí mismo. Proporcionar cuidados de enfermería de acuerdo con las normas no sólo es responsable de uno mismo, sino también de la pronta recuperación de los pacientes. Además, al ayudar a los médicos en el diagnóstico y tratamiento, seguiré los requisitos de operación aséptica y cooperaré entre nosotros para sacar a los pacientes del peligro lo antes posible.
A través de inspecciones y exámenes físicos puedo comprender los cambios en el estado del paciente y realizar los registros correspondientes. Para cumplir con mis deberes como enfermera, patrullaré todas las salas, principalmente para verificar el estado físico del paciente y realizar exámenes físicos como mediciones de presión arterial y temperatura. De esta manera, puedo juzgar con precisión los cambios en el estado del paciente para poder notificarlo rápidamente al médico de turno. Para que el paciente coopere con el tratamiento, también le brindaré asesoramiento psicológico. Para mí, este tipo de esfuerzo también sirve para profundizar la comprensión de la condición del paciente para poder llevar a cabo el siguiente paso del trabajo de enfermería, completar el caso a tiempo y dar la respuesta correspondiente. Sólo antes de la entrega puedo explicar la situación. en el trabajo a la otra parte para su procesamiento oportuno.
Hacer un buen trabajo en el almacenamiento y distribución de medicamentos para tratar a los pacientes. Por un lado, tengo que instar a los pacientes a que tomen los medicamentos y las inyecciones a tiempo. Por otro lado, tengo que guardar los medicamentos para poder recogerlos cuando sea necesario. Cuando el médico comience el tratamiento, también preparará los medicamentos y el equipo médico necesario. Siempre he podido realizar el trabajo de enfermería en estricta conformidad con los requisitos del departamento. En las reuniones semanales también hablo activamente con mis colegas sobre cuestiones relacionadas con el trabajo de enfermería. * * * Ayudará a que más pacientes se recuperen construyendo mejor sus departamentos. En mi opinión, este es el objetivo laboral de las enfermeras y lo que hay que conseguir en el futuro.
Me siento muy afortunada de recibir la atención y el apoyo de la jefa de enfermería en el trabajo. También quiero aprovechar la oportunidad de trabajar como enfermera en el hospital y trabajar duro para hacer un buen trabajo. En resumen, me exigiré estrictamente y me esforzaré por hacerlo mejor en el trabajo de enfermería el próximo año.
Ética médica personal de las enfermeras: muestra resumida 3
En los últimos 20 años, me he adherido al concepto de servicio "centrado en el paciente" y a una actitud de trabajo seria y responsable para llevar promover el espíritu revolucionario de salvar vidas y ayudar a los heridos, cumplir con su deber responsablemente, hacer un buen trabajo en la enfermería con los pies en la tierra y completar las tareas con seriedad. El trabajo actual se resume de la siguiente manera:
Primero, cumple con tu deber y haz un buen trabajo en enfermería.
Como dice el refrán: "Tres puntos de tratamiento, siete puntos de cuidado". Después de muchos años de práctica de enfermería, siento cada vez más la importancia del trabajo de enfermería. En mi trabajo diario, insisto en vestirme pulcra y elegantemente, usar un lenguaje educado y estandarizado y ser amable y educado. Respetar estrictamente la ética médica y los procedimientos operativos, redactar cuidadosamente los registros de atención, hacer todo lo posible para aliviar el dolor de los pacientes y realizar su trabajo de manera segura. Ya sean familiares de empleados o pacientes locales, siempre trato a los pacientes como parientes. Tengo buena actitud, palabras amigables y movimientos amables. Respondo pacientemente las preguntas de los pacientes y sus familiares sobre sus condiciones, así como las precauciones en la familia. tratamiento y atención médica. No ha habido conflictos verbales con los pacientes, ni disputas que surjan de la actitud de servicio, la eficiencia y la calidad del servicio, y ha sido bien recibido por los pacientes y sus familias.
En segundo lugar, desempeñar un papel y hacer un buen trabajo brindando asistencia.
Para los pacientes, el trabajo de enfermería no es un trabajo que una enfermera pueda realizar, sino un trabajo que requiere rotación en equipo. En los últimos años, los hospitales han añadido nuevas fuerzas a sus equipos de enfermería. En el trabajo, puedo aprovechar al máximo mis ventajas de altas calificaciones y rica experiencia, tomar la iniciativa para ayudar a enfermeras jóvenes, explicar técnicas comerciales y conocimientos de comunicación con los pacientes, resolver problemas difíciles en el negocio de la enfermería y guiar la implementación de la enfermería. medidas. Ayudar a las enfermeras jóvenes a crecer lo más rápido posible y hacer sus propias contribuciones a la mejora de los estándares generales de enfermería.
3. Aprender y mejorar continuamente los estándares ideológicos y profesionales.
El año pasado, pude estudiar cuidadosamente los principios, líneas y políticas del partido a través de periódicos, televisión y estudios políticos, y estudiar las instrucciones, reglas y regulaciones de mis superiores. A través del estudio, se ha mejorado el nivel de teoría política, se ha corregido aún más la actitud de servicio y se ha mejorado la conciencia de hacer un buen trabajo y mantener conscientemente una buena imagen del hospital. Al mismo tiempo, participó activamente en el aprendizaje empresarial y la capacitación de habilidades organizados por el hospital y los departamentos, y persistió en el autoestudio de libros de negocios relevantes. Al aprender constantemente nuevos conocimientos y actualizar mi acumulación de conocimientos, he mejorado mejor mi calidad profesional y mi potencial empresarial, y me he adaptado a las crecientes necesidades del desarrollo de la profesión médica.
Con el desarrollo y progreso de la sociedad y la mejora de la calidad de vida de las personas, los pacientes tienen cada vez mayores exigencias en cuanto a la calidad de la atención de enfermería. En el trabajo futuro, estableceré aún más firmemente la idea de "servir a los pacientes y dar forma a la imagen del hospital", basarme en mi puesto, trabajar duro, desempeñar mis funciones y agregar brillo a la imagen general de la comunidad médica. personal.
Resumen de ética médica personal para enfermeras: Parte 4 del modelo
El año pasado, bajo el liderazgo correcto de los líderes de hospitales, directores de departamento y enfermeras jefes, me he adherido a el enfoque "centrado en el paciente" Concepto de servicio clínico, llevar adelante el espíritu humanitario revolucionario de salvar vidas y curar a los heridos, dedicarse al estudio y al trabajo con una actitud seria, rigurosa y entusiasmo positivo, y completar con éxito diversas tareas de enfermería en el aprendizaje práctico. y atención médica.
Primero, calidad ideológica, moral y política
Ser capaz de implementar concienzudamente la línea, los principios y las políticas básicas del partido, y estudiar activamente las teorías políticas a través de periódicos, publicaciones periódicas y libros. cumplir con las disciplinas y las leyes, estudiar las leyes con seriedad, amar su trabajo, tener un fuerte sentido de responsabilidad y profesionalismo, aprender activamente conocimientos profesionales de enfermería, tener una actitud laboral correcta, ser serio y responsable y establecer una perspectiva correcta de la vida; y valores. En el proceso de ejercicio de la enfermería médica, obedecer órdenes y seguir instrucciones. Capacidad para cumplir estrictamente las normas y reglamentos del hospital, cumplir con la ética médica y estandarizar las operaciones. Capacidad para participar activamente en diversas actividades organizadas por el hospital y los departamentos, respetar el liderazgo y unir a los colegas.
2. Conocimiento profesional y capacidad de trabajo
Con el objetivo de "hacerlo mejor", cultivamos un sentido de innovación y cumplimos con éxito las siguientes responsabilidades: ayudar a la jefa de enfermería en la gestión de la sala. , Organizar documentos médicos. Reciba a cada paciente con seriedad, trátelo como a un amigo y familiar y póngase siempre en el lugar de los demás. Haga un buen trabajo redactando documentos médicos. Redactar documentos médicos requiere seriedad y responsabilidad, actitud correcta y pensamiento claro. Escriba cuidadosamente los registros generales de enfermería, los registros de cuidados críticos y los registros de rescate. Cumpla con las reglas y regulaciones y tenga en cuenta los tres conceptos básicos (teoría básica, conocimientos básicos y habilidades básicas) y los tres estrictos (actitud seria, requisitos estrictos y métodos estrictos). Para mejorar el nivel teórico y operativo de cada enfermero, el Departamento de Enfermería realiza mensualmente exámenes teóricos y operativos y establece altos estándares para su trabajo. Tenga la actitud adecuada en su trabajo diario.
En tercer lugar, en términos de actitud y aprendizaje.
Exíjase estrictamente, tome en serio la evaluación trimestral del hospital, tenga una actitud correcta, objetivos claros, básicamente tenga un conocimiento firme de algunos conocimientos y habilidades profesionales e integre la teoría con la práctica además de aprender conocimientos profesionales; También debes prestar atención a la ampliación del conocimiento en todos los aspectos, leer conocimientos amateur en tu tiempo libre y mejorar tu calidad ideológica y cultural.
En cuarto lugar, en términos de vida
He desarrollado buenos hábitos de vida, una vida plena y organizada, una actitud rigurosa ante la vida y una buena actitud y estilo de vida. Soy entusiasta y generoso, honesto y digno de confianza, servicial, tengo mis propios buenos principios y puedo llevarme bien con mis colegas. Podemos ayudarnos unos a otros en el trabajo.
Verbo (abreviatura de verbo) metas futuras
En el nuevo año, estoy decidido a fortalecer mi cultivación en todos los aspectos y esforzarme por superar mis propios problemas, para:
1. Hacer un buen trabajo en el estudio teórico y mantener la firmeza política.
2. Bajo el cuidado y la guía de los líderes del hospital y los directores de departamento, completamos con éxito las tareas de atención médica, desempeñamos nuestras tareas concienzudamente y amamos nuestro trabajo.
3. Trate al departamento como su hogar, trabaje de manera proactiva, trate a los pacientes con entusiasmo y paciencia y satisfaga las necesidades de los pacientes.
Agradezco a todos los que han trabajado conmigo durante el año pasado. ¡Gracias por tu amabilidad, gracias por conocerme así, gracias por tu amabilidad y belleza, gracias por dejarme vivir en una familia tan cálida! ¡Espero que en el nuevo año todavía podamos sentir la belleza de la vida y la vida juntos en las buenas y en las desgracias, y crear un futuro mejor con ***!
Resumen de la demostración de ética médica personal de enfermeras, parte 5
2020 llegará pronto. Mirando hacia atrás este año, bajo el liderazgo correcto de los líderes del hospital, nuestro departamento se adhiere a la importante ideología rectora de “poner a los pacientes en el centro y mejorar la calidad de los servicios médicos”. Estudia mucho y estudia negocios, para que tu calidad personal y tu nivel profesional hayan alcanzado un nivel superior. Como dice el refrán, sólo resumiendo se puede mejorar. Para maximizar las fortalezas y evitar debilidades en trabajos futuros y lograr mayores resultados, mi resumen de trabajo personal para este año es el siguiente:
Primero, el liderazgo presta atención. El colectivo vinculará estrechamente las actividades de creación con el trabajo general de atención médica "centrada en el paciente", gestionará sistemáticamente, planificará integralmente y movilizará en todos los niveles para lograr el mismo despliegue, disposición e inspección.
El colectivo concede gran importancia a la creación de la actividad "No. 1 Scholar" en el hospital, y ha creado un grupo líder para la creación de la actividad "No. 1 Scholar" para integrar plenamente la creación de la actividad "Estudiante No. 1" en el pabellón e incluso trabajo de construcción disciplinario, con una planificación cuidadosa, planes de creación claros y medidas prácticas y factibles. Durante mucho tiempo, se han celebrado muchas reuniones de trabajo y reuniones relacionadas en torno al trabajo central del hospital y el enfoque del trabajo de la sala para resolver eficazmente problemas prácticos. Unifique pensamientos, unifique entendimiento, unifique pasos y utilice carteles en las paredes y periódicos de pizarra para realizar un poderoso trabajo publicitario, sentando una buena base ideológica para las actividades de creación, haciendo que las actividades de creación estén profundamente arraigadas en los corazones de los jóvenes de todo el barrio. y fortalecer la conciencia de la creación. Como todos sabemos, hay muchos pacientes críticamente enfermos en los departamentos de neurología y la mayoría de ellos son pacientes paralizados que no pueden cuidar de sí mismos y tienen pesadas tareas de atención médica. De acuerdo con las características del pabellón, el secretario de la rama y el director del departamento han organizado personal médico general en muchas ocasiones para discutir y formular planes de actividades, como compromisos de servicio y medidas de conveniencia. , garantizar la implementación del sistema de rondas de sala de tres niveles y la implementación específica del plan de atención médica del paciente, y tomar en serio el trabajo de rescate de los pacientes críticos. Especialmente en el trabajo de enfermería, la enfermera jefe predica con el ejemplo y guía activamente a las enfermeras generales para que estudien teorías básicas, estandaricen las rutinas operativas de enfermería, realicen capacitación técnica laboral y enriquezcan el contenido general de la teoría y la práctica de la enfermería. Especialmente desde octubre de 2020, la mayoría del personal médico ha aprovechado la oportunidad de crear la "Sala de demostración de servicios humanizados" para cambiar aún más sus conceptos, profundizar el modelo general de enfermería "centrado en el paciente" y mejorar la calidad del servicio y la tecnología de enfermería.
En segundo lugar, esforzarse por convertirse en “jóvenes expertos en empleo” se ha convertido en una práctica común y los logros de la investigación científica han sido notables.
A través de la educación activa y la capacitación especial en la competencia "Civilización Juvenil", el nivel general del servicio médico de los jóvenes empleados de nuestro hospital ha alcanzado un alto nivel y un gran número de personas comprometidas con sus puestos y han surgido expertos en empleo juvenil. El rostro de la participación colectiva en el concurso "Civilización juvenil" ha experimentado cambios tremendos y la neurología es uno de los líderes. Todos los miembros del colectivo son publicados en el trabajo, conceptos de servicio, medidas de conveniencia y tarjetas de compromiso de servicio se publican en la pared, y se imprimen y distribuyen "Tarjetas de Servicio Civilizado para Jóvenes". Aceptan conscientemente la supervisión, instalan buzones de sugerencias en los departamentos, contratan supervisores de la Oficina de Práctica y Ética Médica del hospital, fortalecen las inspecciones y la supervisión, recopilan y procesan las opiniones de los pacientes de manera oportuna e implementan verdaderamente la supervisión de los servicios civilizados. En los últimos dos años, el departamento ha sido calificado como una unidad de enfermería avanzada, _ _ los jóvenes voluntarios destacados de la ciudad, _ _ los profesores docentes destacados de la ciudad, _ _ las enfermeras destacadas de la ciudad, _ _ los gerentes de enfermería destacados de la ciudad, _ _ las personas avanzadas de la ciudad, _ _ Cuadro distrital destacado.
Implementar activamente la estrategia de desarrollo del hospital a través de la ciencia y la tecnología, realizar activamente trabajos de investigación científica y mejorar la reputación e influencia del Departamento de Neurología. Desde 2020, ha obtenido X proyectos provinciales de investigación científica, X proyectos finalizados y X proyectos finalizados del Ministerio de Salud, los cuales han sido finalizados. Obtuve el proyecto X "Mejora de la salud humana" y escribí más de _ artículos. Algunos proyectos han logrado resultados iniciales, especialmente el proyecto de investigación de células madre __x dirigido por el Secretario _ y el Dr. Transplantation, el efecto es bueno y alcanza el nivel nacional y nacional.
En tercer lugar, prestar atención al trabajo docente y mejorar la calidad de la enseñanza
Prestar atención al trabajo docente figura como un proyecto clave en nuestro plan de trabajo anual, para que todos puedan darse cuenta de la importancia de trabajo docente. Antes de clase, enriquecí continuamente mis conocimientos teóricos profesionales preparando cuidadosamente lecciones y buscando información, y continué estandarizando los procedimientos operativos a través de guías de demostración clínica. En los últimos años, en respuesta a la gran carga de trabajo, la gran cantidad de estudiantes y la insuficiencia de docentes en enfermería de medicina interna clínica, hemos llevado a cabo activamente reformas docentes, hemos cambiado el modelo de enseñanza tradicional y adoptado tecnología multimedia para ayudar a los estudiantes a establecer una educación integral, Sistema de conocimiento dinámico, intuitivo y multidimensional, estimula el interés de los estudiantes en aprender y les ayuda a comprender y recordar.