Una vez que los profesores ingresan al establecimiento, el departamento de educación local los asignará a varias escuelas según sea necesario. Si desea cambiar de escuela, puede presentar una solicitud en el departamento de educación y puede ser reasignado a una escuela después de la aprobación.
El establecimiento docente pertenece a la unidad de trabajo. El establecimiento docente puede ser transferido, pero debe ser transferido dentro del establecimiento. Es decir, resulta que en cada uno de los dos lugares hay un docente que tiene plantilla y está dispuesto a trasladarse. Además, lo anterior es la premisa y debe ser acordado por ambas partes, la Dirección de Educación, la Oficina de Organización. la Dirección de Recursos Humanos y Seguridad Social, y la Dirección de Finanzas.
Establecimiento de ventajas para los docentes
En primer lugar, el establecimiento docente pertenece al establecimiento de instituciones públicas totalmente financiadas y disfruta de los beneficios de trabajar en instituciones públicas. Sin embargo, en la práctica real, debido a los diferentes niveles económicos de las distintas regiones, algunos sistemas educativos locales sólo pagan una parte de la seguridad social y no pagan seguro de maternidad ni seguro de pensión. Se espera que la integración de agencias gubernamentales y hogares de ancianos resuelva este problema.
2. El salario de los docentes se compone de salario base, asignaciones, salario del título profesional, etc. El salario del título profesional puede aumentar con el aumento del título profesional, y el salario de antigüedad también aumenta con el aumento de la antigüedad. El salario del personal no funcionario es fijo y, en general, no existe garantía de ascenso en el título profesional ni de antigüedad. Aunque ha habido reformas en los últimos años, todavía existe una gran brecha entre la operación real y el director.
En tercer lugar, hay empleos docentes más seguros y estables. Puede ser transferido y disfrutar de la correspondiente seguridad social y anualidad laboral después de la jubilación.