A la hora de afrontar un empleo próximamente, lo más urgente para todo graduado probablemente sea realizar un currículum. Entonces, ¿cómo crear un currículum?
Cada uno tiene una idea diferente de cómo crear un currículum. Diferentes personas tienen diferentes opiniones sobre el contenido del currículum y el diseño de estilo, pero lo más importante que debes recordar es:
No importa en qué empresa estés, recibirán montañas de currículums. Contrariamente a lo que se espera, ningún director de recursos humanos leerá los currículums detenidamente uno por uno, sino que los revisará rápidamente escaneándolos, lo que normalmente demorará menos de dos minutos en cada currículum. Es probable que un currículum que no les llame la atención sea ignorado y languidezca en la pila de papeles para siempre. ¿así que lo que? ¿Resaltar tu personalidad y ser diferente? Es el arma mágica para el diseño exitoso de su currículum.
En términos generales, el contenido de un currículum debe incluir:? ¿Cuál es mi situación básica? ,?CV? ¿Competencias y experiencia? ,?Intención de búsqueda de empleo? ,?¿Carta de presentación? ,?¿Información del contacto? Elementos básicos como.
¿Cuál es mi situación básica?
Incluyendo: nombre, edad (fecha de nacimiento), género, lugar de origen, origen étnico, educación, título, afiliación política, escuela, especialidad, altura, hora de graduación, etc. En términos generales, cuanto más detallada sea mi situación básica, mejor, pero no es necesario añadir demasiados detalles. Basta con explicar un elemento de contenido con una o dos palabras clave.
¿Reanudar?
Es principalmente la experiencia personal desde la escuela secundaria hasta el nivel más alto de educación antes del empleo, la que debe conectarse año tras año.
¿Mi experiencia de aprendizaje?
Enumerar principalmente las carreras, menores, materias optativas y grados a nivel universitario, especialmente las materias educativas y conocimientos profesionales relacionados con el puesto que buscas. No es necesario que cubra todo (si el empleador está interesado en sus resultados universitarios, puede proporcionarle un expediente académico completo, no describa demasiado estas cosas en su currículum), debe concentrarse en los puntos clave y ser objetivo. Haga coincidir sus calificaciones académicas y estructura de conocimientos con las condiciones de contratación del empleador.
¿Mi práctica y experiencia laboral?
Destaca principalmente trabajo social, puestos a nivel universitario y trabajo en diversas oportunidades de prácticas. Para los estudiantes de posgrado que ya están trabajando, también es muy importante resaltar sus logros en sus puestos originales.
¿Mi habilidad y evaluación de carácter?
Este tipo de presentación debe ser apropiada y tratar de hacer coincidir su experiencia, intereses y personalidad con las características y requisitos de la carrera que está buscando. ¿De hecho? ¿Mi experiencia de aprendizaje? ,?Mi experiencia práctica y laboral? También refleja la capacidad y el carácter de una persona, así que asegúrese de cuidarlos antes y después.
¿Buscas trabajo?
Sea breve y conciso, describiendo principalmente qué puestos e industrias le interesan, así como los requisitos relevantes.
¿Contacto y comentarios?
Al igual que el contenido que debe resaltarse en la portada, se debe indicar claramente cómo encontrarlo, código de área, número de teléfono, número de teléfono móvil y dirección de correo electrónico. A algunos de nuestros graduados les gusta cambiar de teléfono celular y correo electrónico con frecuencia. Cuando nosotros o el empleador necesitamos comunicarnos con usted en el momento más crítico, a menudo no podemos encontrarlo rápidamente. Sentimos arrepentimiento y miedo al mismo tiempo.
En una encuesta sobre el proceso de búsqueda de empleo de los graduados en el año 2000, la experiencia de búsqueda de empleo de una chica de la Escuela de Administración de Empresas fue bastante impresionante:
En el proceso de elección de un trabajo, hice cuatro revisiones importantes a mi currículum, y cada revisión se basó en entrevistas previas, pruebas escritas y llenado de formularios. Me temo que tú deberías sentirte más arrepentido.
Cada revisión me dio una comprensión más profunda de mis cuatro años de estudio universitario y de mi propia personalidad. En general, todo el proceso de elección de empleo es un proceso de autoexploración.
¿Kung Fu no es una persona cariñosa? Aquellos que estén dispuestos a estudiar seriamente cómo redactar un currículum y trabajar duro para encontrar un trabajo definitivamente encontrarán un trabajo satisfactorio. Esta es una ecuación.
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