Responsabilidades laborales de la enfermera
1. Responsabilidades del Director del Departamento de Enfermería
1 Bajo el liderazgo del decano, es responsable de dirigir el trabajo de enfermería. todo el hospital y organizar y formular El plan de asignación de personal de enfermería para cada departamento del hospital se organizará, implementará, coordinará y ajustará de manera oportuna después de su aprobación. Es la primera persona responsable de la gestión y mejora continua de la calidad y la enfermería. seguridad en el hospital y será responsable ante el presidente.
2. Responsable de formular el plan de trabajo y los objetivos de enfermería a nivel hospitalario de acuerdo con el plan del hospital, y organizar su implementación después de su aprobación. Realizar evaluaciones periódicas e informar periódicamente.
3. Profundizar en el departamento para comprender el trabajo ideológico del personal de enfermería, educar al personal de enfermería para mejorar su estilo de trabajo, fortalecer la construcción de la ética médica y el estilo médico y mejorar la actitud de servicio. Supervisar e inspeccionar el sistema de enfermería, la implementación rutinaria y la finalización de las tareas de enfermería, verificar la calidad de la atención de enfermería y prevenir estrictamente la ocurrencia de errores y accidentes.
4. Organizar las tres capacitaciones básicas y tres estrictas para el personal de enfermería, aprender habilidades comerciales, realizar evaluaciones técnicas periódicas, llevar a cabo investigaciones científicas e innovaciones tecnológicas en enfermería y mejorar continuamente el nivel de la tecnología de enfermería.
5. Orientar a las jefas de enfermería de cada departamento para que realicen un buen trabajo en la gestión científica, desinfección, aislamiento y almacenamiento de material de las salas y ambulatorios.
6. Organizar e inspeccionar el trabajo de prácticas de los estudiantes de enfermería y de los estudiantes avanzados, y orientar al personal de enfermería de todos los niveles para que exijan estrictamente a los estudiantes y realicen un buen trabajo de enseñanza, ayuda y orientación.
7. Determinar el horario de trabajo y los principios de distribución del personal de enfermería en el hospital, y realizar el despliegue hospitalario o temporal de enfermeras en el hospital según circunstancias específicas.
8.Revisar las opiniones presentadas por varios departamentos con respecto al uso de equipos de enfermería y contactar a los departamentos relevantes para resolver problemas de manera colaborativa.
9. Organizar y convocar una reunión de las jefas de enfermería de todo el hospital para analizar la situación laboral de enfermería de todo el hospital, y organizar periódicamente a las jefas de enfermería de todo el hospital para que acudan a los departamentos para realizar cruces. -examen, aprender unos de otros y mejorar continuamente la calidad de la enfermería.
10. Emitir opiniones sobre los premios y castigos, ascensos, ascensos, nombramientos, despidos y traslados del personal de enfermería.
11. Educar al personal de enfermería de todos los niveles del hospital para que ame la profesión de enfermería, cultive un buen estilo, se preocupe por sus pensamientos, trabajo, estudio y vida, y movilice plenamente el entusiasmo del personal de enfermería.
12. Como miembro principal de la organización de gestión de calidad hospitalaria, realizar trabajos relacionados.
13. El subdirector del Departamento de Enfermería ayuda al director con el trabajo correspondiente. Cuando el director está ausente, actúa como director para presidir el trabajo diario de enfermería.
2. Responsabilidades del director (subdirector) enfermero
1. Bajo el liderazgo del director del departamento de enfermería y el jefe de enfermería del departamento, ser responsable de orientar la tecnología de enfermería. , investigación científica y docencia. 2. Inspeccionar y orientar la ejecución de planes de enfermería para emergencias, pacientes críticos y difíciles, consulta de enfermería y rescate de pacientes críticos.
3. Comprender las tendencias de desarrollo de la enfermería en el país y en el extranjero, esforzarse por introducir tecnología avanzada de acuerdo con las condiciones específicas del hospital, mejorar la calidad de la enfermería y desarrollar disciplinas de enfermería.
4. Presidir las rondas de sala de todo el hospital o del personal de enfermería universitario, guiar las rondas de sala del personal de enfermería subordinado y mejorar continuamente el nivel del negocio de enfermería.
5. Proporcionar dictámenes de valoración técnica sobre errores y accidentes de enfermería en el hospital.
6. Organizar el aprendizaje profesional y la formación estandarizada de enfermería para enfermeras supervisoras, enfermeras practicantes y enfermeras avanzadas, formular planes y contenidos de enseñanza, compilar materiales didácticos y ser responsable de impartir conferencias.
7. Liderar la práctica clínica de los estudiantes de enfermería y estudiantes asociados de enfermería, impartir algunos cursos y orientar a las enfermeras responsables para completar este trabajo.
8. Responsable de organizar conferencias académicas de enfermería en todo el hospital o de pregrado y discusión de casos de enfermería.
9. Desarrollar planes de investigación de pregrado en enfermería y organizar su implementación, redactar artículos de investigación científica de alto nivel a través de la práctica clínica y resumir constantemente la experiencia laboral de enfermería.
10. Participar en la revisión y evaluación de artículos de enfermería y resultados de investigaciones científicas, así como de nuevos resultados empresariales y de nuevas tecnologías.
11. Asistir al Departamento de Enfermería en la promoción, evaluación y revisión de enfermeras supervisoras y enfermeras practicantes, y emprender la capacitación del personal de enfermería de nivel inferior.
12. Participar en la gestión técnica empresarial y la gestión organizativa del hospital, aportar frecuentemente sugerencias constructivas y ayudar al director del Departamento de Enfermería a fortalecer la orientación empresarial de la labor de enfermería del hospital.
13. Participar en la inspección de calidad de enfermería en todo el hospital y orientar el trabajo de control de calidad de enfermería.
3. Responsabilidades del enfermero responsable
1. Trabajar bajo la dirección de la jefa de enfermería, jefa de enfermería y bajo la dirección de la jefa de enfermería de pregrado.
2. Ser responsable de la calidad del trabajo de enfermería de sala, identificar problemas, resolverlos a tiempo y garantizar la calidad de la atención de enfermería.
3. Resolver problemas difíciles en el negocio de enfermería de pregrado y guiar la formulación e implementación de planes de atención para pacientes críticos y difíciles.
4. Responsable de orientar las rondas de enfermería y consultas de enfermería en cada sala del departamento de pregrado, y brindar orientación específica sobre los negocios de enfermería.
5. Analizar e identificar los errores y accidentes de enfermería que ocurren en cada sala del curso de pregrado, y proponer medidas preventivas.
6. Organizar la formación profesional de enfermeros y enfermeras de pregrado, formular planes de formación, recopilar materiales didácticos y encargarse de impartir conferencias.
7. Organizar pasantías clínicas para estudiantes de enfermería y estudiantes de enfermería, y ser responsable de la evaluación de las conferencias y del desempeño.
8. Formular planes de investigación e innovación tecnológica del pregrado en enfermería y organizar su ejecución. Orientar a enfermeras generales y enfermeros para que realicen trabajos de investigación en enfermería y redacten trabajos de enfermería y artículos de investigación científica con cierto nivel.
9. Asistir a los jefes de enfermería de pregrado en la gestión administrativa y la formación de equipos.
4. Responsabilidades de la enfermera
1. Trabajar bajo el liderazgo de la enfermera jefe de la sala y la orientación de la enfermera universitaria a cargo.
2. Participar en la práctica clínica de enfermería en la sala, orientar a las enfermeras para implementar correctamente las órdenes médicas y diversos procedimientos operativos técnicos de enfermería, identificar problemas y resolverlos oportunamente.
3. Participar en el cuidado de pacientes críticos y difíciles en la sala, realizar operaciones técnicas de enfermería difíciles y liderar a las enfermeras para completar la práctica clínica de nuevos negocios y nuevas tecnologías.
4. Ayudar a la jefa de enfermería a formular planes de trabajo de enfermería de sala y participar en la gestión de la sala.
5. Participar en las rondas de enfermería, consultas y discusión de casos organizadas por la enfermera jefe de pregrado y la enfermera responsable. Presidir las rondas de enfermería de esta sala.
6. Asistir a la jefa de enfermería para que sea responsable de la formación profesional de las enfermeras y enfermeras avanzadas de la sala, formular planes de estudio e impartir conferencias. Realizar evaluación técnica de enfermeras.
7.Participar en alguna enseñanza clínica en las escuelas de enfermería y liderar el aprendizaje clínico de los estudiantes de enfermería.
8. Asistir a la jefa de enfermería en la formulación de planes de investigación científica e innovación tecnológica de la planta, y participar activamente en las actividades de investigación científica.
9. Analizar los errores y accidentes de enfermería en planta y proponer medidas preventivas.
5. Responsabilidades de la jefa de enfermería ambulatoria
1. Bajo el liderazgo de la jefa de enfermería del departamento de enfermería, departamento ambulatorio y departamento, ser responsable de la gestión empresarial y administrativa de enfermería. el departamento de pregrado; es la clave para la calidad de la enfermería en este departamento. La persona con la primera responsabilidad de la gestión de la seguridad y la mejora continua debe ser responsable de la enfermera jefe del departamento de enfermería, del departamento de pacientes ambulatorios y del departamento.
2. Desarrollar planes de trabajo para pacientes ambulatorios, aclarar la división del trabajo entre el personal de enfermería, realizar supervisión e inspecciones periódicas, mejorar continuamente la calidad de la atención, mejorar las actitudes de servicio y mantener un contacto estrecho con el líder del equipo médico ambulatorio. .
3. Implementar concienzudamente el sistema de responsabilidad laboral, las diversas normas y reglamentos y procedimientos técnicos operativos. Prevenir estrictamente errores y accidentes, implementar concienzudamente el sistema de registro y presentación de informes y resumir con prontitud las experiencias y lecciones aprendidas.
4. Responsable de organizar a las enfermeras para realizar trabajo colaborativo e implementar servicios de espera.
5. Responsable de organizar el aprendizaje de negocios especializados y nuevas tecnologías, y mejorar continuamente el nivel profesional y técnico del personal de enfermería ambulatoria.
6. Responsable de presentar la situación laboral ambulatoria y diversas normas y reglamentos a los médicos, enfermeras, pasantes y personal en formación recién transferidos, y responsable de la enseñanza de las enfermeras en prácticas y en formación.
7. Responsable de planificar y organizar la educación en espera y la educación para la salud.
8. Responsable de supervisar e inspeccionar el manejo de suministros, narcóticos e instrumentos de rescate.
9. Implementar seriamente el sistema de notificación, desinfección y aislamiento de epidemias, prevenir infecciones cruzadas y garantizar que la clínica esté limpia y el trabajo sea ordenado.
10. Supervisar e inspeccionar el registro de diagnósticos y tratamientos y las estadísticas de tratamiento.
11. Responsable del almacenamiento de muebles y ropa de cama, así como de la recogida, aceptación y mantenimiento de los artículos.
12. Responsable de la asistencia y evaluación, premiando a los buenos y castigando a los malos, y promoviendo la construcción de una civilización ambulatoria.
6. Responsabilidades de la enfermera ambulatoria
1. Trabajar bajo el liderazgo de la enfermera jefe ambulatoria o del equipo de enfermería.
2. Responsable de la desinfección de instrumentos y preparados antes de la apertura de la clínica.
3. Ayudar a los médicos a completar el trabajo relevante y tratar a los pacientes de acuerdo con las instrucciones médicas.
4. Observe con frecuencia cambios en el estado de los pacientes en espera, y los pacientes más graves deben ser diagnosticados y tratados con anticipación o enviados a la sala de emergencias para recibir tratamiento.
5. Responsable de mantener limpia y silenciosa la sala de diagnóstico y tratamiento, mantener el orden del tratamiento y brindar un buen servicio de espera.
6. Implementar educación en espera y educación sanitaria.
7. Hacer un buen trabajo de desinfección y aislamiento para prevenir infecciones cruzadas.
8. Implementar concienzudamente diversas reglas, regulaciones y procedimientos operativos técnicos, verificar estrictamente el sistema, prevenir errores y accidentes y hacer un buen trabajo en el traspaso de turnos.
9. Según la división del trabajo, ser responsable de recibir y conservar los medicamentos, equipos y otros elementos.
10. Estudiar seriamente los negocios, mejorar el nivel teórico, brindar explicaciones científicas y pacientes a los pacientes y mejorar la calidad del servicio.
7. Responsabilidades del jefe de enfermería del servicio de urgencias
1. Bajo el liderazgo del director del servicio de urgencias y del departamento de enfermería, es responsable de liderar el trabajo de enfermería. en la sala de emergencias y sala de observación; es la clave para la calidad de la enfermería en este departamento y el primer responsable de la gestión de seguridad y la mejora continua será responsable ante el director del departamento y el departamento de enfermería.
2. Organizar y disponer las labores de rescate de emergencia, y supervisar e inspeccionar al personal de enfermería para cooperar con los médicos en el diagnóstico y tratamiento. Comprender con frecuencia el estado de los pacientes críticos y orientar a las enfermeras para que lleven a cabo el tratamiento y la atención en estricto cumplimiento de las instrucciones médicas. Hacer un buen trabajo en varios registros y trabajos de entrega.
3. Supervisar al personal de enfermería para que implemente concienzudamente diversas normas y procedimientos técnicos operativos para prevenir errores y accidentes.
4. Desarrollar planes de trabajo, verificar la implementación de las diversas tareas de enfermería, garantizar la calidad de la atención de enfermería y ser responsable de la programación del personal de enfermería.
5. Responsable de verificar el uso y almacenamiento de diversos medicamentos, equipos, ropa y artículos de interior de rescate, garantizando la requisición planificada, el mantenimiento oportuno y la notificación de daños.
6. Fortalecer la formación profesional y técnica del personal de enfermería y mejorar continuamente su nivel profesional.
7. Responsable de organizar la investigación y la innovación tecnológica en enfermería.
8. Supervisar a las enfermeras, cuidadores y personal de limpieza para mantener el interior y el exterior limpios, ordenados y tranquilos en todo momento, y realizar desinfección y aislamiento para prevenir infecciones cruzadas.
9. Haga un buen trabajo en la planificación y resumen del trabajo y presente periódicamente varias tablas estadísticas según sea necesario.
10. Formular e implementar planes de emergencia y gestionar emergencias
8. Responsabilidades de las enfermeras de urgencias
1.
2. Hacer un buen trabajo examinando a los pacientes de urgencia, decidir el tratamiento prioritario según el estado del paciente y pedir una decisión al médico cuando sea necesario.
3. Cuando los pacientes de emergencia acuden para recibir tratamiento, deben notificar inmediatamente al médico de turno. Antes de que llegue el médico, se pueden brindar los primeros auxilios necesarios a los pacientes críticos especiales.
4. Durante el proceso de primeros auxilios, prepare diversos artículos y medicamentos de rescate, ejecute las órdenes médicas con rapidez y precisión y ayude a los médicos en las operaciones de rescate.
5. Responsable de patrullar y observar a los pacientes críticamente enfermos, completar el tratamiento y la atención de manera oportuna y observar y registrar de cerca los cambios en la condición del paciente.
6. Implementar concienzudamente diversas reglas, regulaciones y rutinas de operación técnica, hacer un buen trabajo en la verificación y entrega del trabajo y prevenir estrictamente errores y accidentes.
7. Implementar estrictamente varios procedimientos operativos asépticos, hacer un buen trabajo de desinfección y aislamiento y prevenir infecciones cruzadas en el hospital.
8. Responsable de preparar diversos medicamentos de primeros auxilios, apósitos, instrumentos, etc., y mantenerlos en buen estado.
9. Responsabilidades de la enfermera jefe de departamento
1. Bajo la dirección del departamento de enfermería y del director del departamento, ser plenamente responsable de la gestión de la enfermería clínica, la docencia, la investigación científica y en -educación del servicio del departamento; la primera persona responsable de la gestión departamental de calidad y seguridad y de la mejora continua será responsable ante el departamento de enfermería y los directores de departamento.
2. Desarrollar el plan de trabajo de enfermería del departamento de pregrado de acuerdo con el plan de trabajo del departamento y departamento de enfermería, supervisar e inspeccionar, organizar e implementar y resumir en el cronograma.
3. Responsable de supervisar la implementación concienzuda de las diversas normas, reglamentos y procedimientos operativos técnicos de enfermería en todas las salas de pregrado.
4. Responsable de supervisar e inspeccionar la calidad del trabajo de enfermería en cada sala del curso de pregrado, resolviendo problemas en tiempo y forma, controlando la calidad y manteniendo registros.
5. Resolver problemas difíciles en el negocio de enfermería de pregrado y guiar la formulación e implementación de planes de atención para pacientes críticos y difíciles.
6.Organizar las rondas de enfermería en el departamento de forma planificada y resumir oportunamente la experiencia y lecciones aprendidas en el trabajo de enfermería del departamento.
7.Organizar y concertar el aprendizaje empresarial general de forma planificada. Responsable de los tres conceptos básicos y tres estrictos de formación y educación en servicio de las enfermeras generales.
8. Responsable de organizar la investigación de pregrado en enfermería y la formulación e implementación de planes de innovación en enfermería, y guiar a las enfermeras de pregrado para resumir la experiencia de enfermería y escribir artículos de enfermería de manera oportuna.
9. Para los problemas y errores de enfermería que ocurren en el departamento, debemos comprender rápidamente las razones, resumir las experiencias y lecciones, tomar medidas preventivas e informar al departamento de enfermería de manera oportuna.
10. Gestionar la sala científicamente, hacer un buen trabajo redactando registros y enseñando diversas estadísticas, resumir y analizar cada mes y presentar sugerencias de rectificación.
11. Escuchar mensualmente las opiniones de los enfermeros en formación y comprobar la implementación del plan docente de los estudiantes de enfermería.
10. Responsabilidades del enfermero jefe de sala
1. Bajo el liderazgo del enfermero jefe y del director de departamento, es responsable de la gestión administrativa y del trabajo de enfermería de la sala; es responsable de la gestión de la calidad y seguridad de enfermería del departamento. La primera persona responsable de la mejora continua será responsable ante el jefe de enfermería y el director del departamento.
2. De acuerdo con el plan de trabajo del departamento y departamento de enfermería, formular el plan de trabajo de enfermería de sala y organizar su implementación. Haga un buen trabajo en la inspección de calidad, el registro y el trabajo estadístico de enfermería, y resuma periódicamente.
3. Responsable de la formación de calidad del personal de enfermería de la sala, educando al personal de enfermería para fortalecer su sentido de responsabilidad, mejorar la actitud de servicio, respetar la disciplina laboral y trabajar en estrecha colaboración con el personal médico y de enfermería.
4. Organizar e inspeccionar razonablemente el trabajo de enfermería en la sala, implementar el plan de control de calidad y participar y orientar el trabajo de enfermería y rescate de pacientes críticos y de cirugía mayor.
5. Supervisar al personal de enfermería para implementar estrictamente diversas reglas, regulaciones y procedimientos operativos para prevenir errores y accidentes. En el caso de errores y accidentes de enfermería que ocurran en la sala, identificar prontamente las causas e informarlas al departamento de enfermería y organizar las rectificaciones.
6. Participe regularmente en las visitas a sala del director del departamento y del médico tratante, y participe en consultas y discusiones dentro del departamento antes de operaciones importantes o nuevas, casos difíciles y casos de muerte.
7.Organizar rondas de enfermería, consultas de enfermería y realizar activamente investigaciones científicas de enfermería y resumen de experiencias de enfermería.
8. Organizar y liderar el aprendizaje profesional y la formación técnica del personal de enfermería, e implementar las tres formaciones básicas y las tres estrictas.
9. Supervisar e inspeccionar periódicamente la recogida y almacenamiento de insumos, aparatos, instrumentos y equipos de enfermería, ropa de cama y medicamentos.
10. Responsable de la organización de prácticas de estudiantes de enfermería y de la formación de enfermeros y de la labor docente de los enfermeros inspectores.
11. Supervisar e inspeccionar la calidad del trabajo del personal de enfermería, catering e higienistas, y realizar un buen trabajo en la limpieza, desinfección y aislamiento de las salas.
12. Celebrar simposios periódicos para el personal fuera de servicio, organizar y organizar trabajos de publicidad y educación sanitaria, escuchar las opiniones de los pacientes sobre el tratamiento médico, la enfermería y la dieta, y mejorar continuamente la gestión de las salas.
11. Responsabilidades de las enfermeras de planta
1. Trabajar bajo el liderazgo de la enfermera jefe y la orientación de la enfermera.
2. Implementar concienzudamente diversas reglas y regulaciones, responsabilidades laborales y procedimientos operativos técnicos de enfermería, implementar correctamente las órdenes médicas, completar diversas tareas de enfermería de manera precisa y oportuna, implementar estrictamente el sistema de control y entrega, el sistema de desinfección y aislamiento. Evitar que se produzcan errores y accidentes.
3. Proporcionar cuidados básicos de enfermería y atención psicológica a los pacientes.
4. Llevar a cabo con cuidado los trabajos de rescate de pacientes críticos y la preparación y almacenamiento de diversos artículos de rescate y medicamentos.
5. Ayudar a los médicos en diversas tareas de tratamiento y ser responsable de la recolección de diversas muestras de prueba.
6. Inspeccione con frecuencia a los pacientes, observe de cerca y registre los cambios en el estado de los pacientes en estado crítico y maneje e informe cualquier anomalía de manera oportuna.
7. Participar en la docencia y la investigación científica de enfermería. Durante el trabajo, debes resumir constantemente tu experiencia y escribir artículos para mejorar el nivel de enfermería.
8. Orientar el trabajo de los estudiantes de enfermería, cuidadores, catering y trabajadores sanitarios.
9. Responsable de la presentación del paciente, la educación sanitaria intrahospitalaria y la orientación al alta. Solicite con frecuencia la opinión de los pacientes, haga un buen trabajo persuadiendo y explicando, y tome medidas de mejora. Organice periódicamente a los pacientes para que aprendan y publiquen conocimientos sobre salud y reglas de hospitalización, solicite con frecuencia opiniones de los pacientes, haga un buen trabajo persuadiendo y explicando, tomando medidas de mejora y haciendo un buen trabajo en educación sanitaria antes del alta.
10. Gestionar los procedimientos de ingreso, alta, traslado a departamento y traslado hospitalario, y registrar los documentos pertinentes.
11. Utilice y conserve con cuidado los materiales y equipos de la sala, y preste atención para respetar el principio de diligencia y ahorro.
12. Responsabilidades del jefe de enfermería en quirófano
1. Bajo la dirección del departamento de enfermería y del director del departamento, es responsable de la gestión administrativa y del trabajo de enfermería del quirófano. sala; es la clave para la calidad de la enfermería en este departamento y El primer responsable de la gestión de seguridad y mejora continua será responsable ante el director del departamento y departamento de enfermería.
2. A partir de las tareas de trabajo del quirófano y del personal de enfermería, formular un plan de trabajo, organizar su ejecución y resumirlo periódicamente.
3. Exigir estrictamente al personal de todos los niveles que cumpla con los procedimientos operativos asépticos, implemente concienzudamente diversas reglas, regulaciones y procedimientos operativos técnicos, y verifique periódicamente la calidad del trabajo de todo tipo de personal.
4. Responsable de organizar el aprendizaje empresarial del personal de enfermería, tres formaciones básicas y tres estrictas, y realizar nuevas tecnologías, nuevos negocios e investigación en enfermería. Supervisar e inspeccionar la ejecución de los planes docentes, y orientar la labor de perfeccionamiento y prácticas de enfermería.
5. Revisar cada procedimiento de cambio de turno para evitar errores y accidentes.
6. Supervisar e inspeccionar al personal relevante para realizar un buen trabajo en la desinfección y realizar cultivos bacterianos regulares del aire interior y de las manos del personal para identificar la efectividad de la desinfección.
7. Verificar el manejo de venenos, anestesia, medicamentos limitados para el drama y los instrumentos y equipos valiosos y la preparación de suministros quirúrgicos de emergencia en cualquier momento, abordar cualquier problema encontrado de manera oportuna y enviar los dañados. Instrumentos para inspección y reparación.
8. Responsable del almacenamiento, requisición y reporte de pérdidas de medicamentos, equipos, vendajes, equipos sanitarios y otros elementos en el quirófano. 9. Solicitar periódicamente opiniones y sugerencias de los distintos departamentos sobre el trabajo del quirófano, y resumir y mejorar el trabajo.
10 Responsable de orientar e inspeccionar la limpieza, desinfección y mantenimiento del instrumental quirúrgico.
13. Responsabilidades de las enfermeras de quirófano
1. Bajo el liderazgo de la enfermera jefe, actuar como enfermera de lavado de manos, suministros, circulación, etc., responsable de la preparación preoperatoria. , cooperación intraoperatoria y limpieza postoperatoria Trabajo.
2. Implementar estrictamente operaciones asépticas y otros procedimientos operativos técnicos para evitar errores y accidentes.
3. Responsable de vendar, mantener caliente, acompañar a los pacientes después de la cirugía y almacenar y enviar muestras quirúrgicas para su inspección.
4. Responsable del embalaje y desinfección de instrumentos y apósitos y del almacenamiento de medicamentos, instrumentos y equipos.
5. Orientar los estudios posteriores y el trabajo de las enfermeras internas.
6. Responsable de las visitas preoperatorias y seguimiento postoperatorio de los pacientes quirúrgicos.
7. Proporcionar atención psicológica a los pacientes durante la operación.
8. Implementar estrictamente el sistema de identificación del paciente para garantizar el paciente correcto, la pieza y la posición correctas, la cooperación intraoperatoria correcta, la verificación correcta del equipo y los apósitos quirúrgicos y la entrega correcta de los pacientes quirúrgicos.
14. Responsabilidades de la enfermera jefe de la sala de suministros
1. Bajo el liderazgo del departamento de enfermería y la enfermera jefe del departamento, formular el plan de trabajo de la sala de acuerdo con el trabajo. Planificar todo el hospital, organizar su implementación y resumirlo periódicamente. Responsable de organizar la preparación, desinfección, esterilización, almacenamiento, suministro y gestión administrativa de equipos y apósitos médicos, es el primer responsable de la gestión de la calidad y seguridad de la enfermería y la mejora continua, y responde ante el departamento de enfermería y el jefe de enfermería;
2. Responsable de la formación de calidad del personal de enfermería del departamento de pregrado y establecer el concepto de servicio en primera línea clínica.
3. Responsable de la organización del trabajo del personal de turno en cada puesto de la oficina para asegurar el cumplimiento de las tareas laborales diarias y la calidad del trabajo.
4. Supervisar e inspeccionar la esterilización y suministro de artículos estériles.
5. Supervise estrictamente el efecto de esterilización de los esterilizadores de vapor de alta presión.
6. Liderar al personal de la oficina para que cumpla con todas las normas, reglamentos y procedimientos técnicos operativos del hospital.
7. Responsable de la inspección aleatoria de varios artículos en la sala de suministros y las condiciones de almacenamiento de los artículos utilizados por las unidades.
8. Responsable de solicitar y reportar daños al equipo de la habitación, edredones y otros artículos.
9. Responsable de la educación continua y capacitación del personal de la oficina para mejorar continuamente sus estándares laborales.
10. Solicitar opiniones y sugerencias de los departamentos clínicos y reforzar la comunicación y coordinación para mejorar el suministro de material.
15. Responsabilidades de las enfermeras de la sala de suministros
1. Trabajar bajo el liderazgo de la enfermera jefe. Cumplir con todas las normas y reglamentos internos y del hospital, así como con los procedimientos operativos técnicos.
2. Responsable de la limpieza y envasado de diversos dispositivos médicos y del corte y preparación de diversos apósitos.
3. Responsable de la desinfección a alta presión de todos los equipos médicos estériles, apósitos, soluciones y artículos infecciosos en el hospital, garantizando la esterilidad absoluta y el uso seguro de los artículos esterilizados.
4. Responsable del intercambio de artículos esterilizados con la sala y unidades relacionadas, insista en recibir y entregar, y sea amable y con principios.
5. Realizar desinfección y suministro de elementos para tareas temporales o labores de primeros auxilios en el hospital.
6. Instruir a los esterilizadores en la preparación y desinfección de equipos y apósitos médicos.
7. Organizar y liderar el suministro de elementos necesarios para las tareas temporales y labores de primeros auxilios en el hospital.
8. Organizar al personal del consultorio para que haga un buen trabajo en la recepción y entrega del trabajo, y acudir a la primera línea de la práctica clínica para solicitar opiniones y mejorar el trabajo.
16. Responsabilidades del jefe de enfermería de la unidad (departamento) de cuidados intensivos
1. Bajo el liderazgo del departamento de enfermería y del director del departamento, ser responsable de la gestión administrativa y de enfermería. trabajo de la sala; La primera persona responsable de la gestión de la calidad y seguridad de la enfermería y la mejora continua será responsable ante el director del departamento y departamento de enfermería.
2. Organizar adecuadamente a la enfermera responsable del paciente de acuerdo con la condición del paciente y la capacidad de trabajo de la enfermera.
3. Organizar la reunión matutina y el traspaso del turno de noche todos los días, organizar y participar en las labores de rescate de pacientes críticos.
4. Supervisar e inspeccionar diversas tareas de enfermería y ayudar a resolver problemas difíciles de manera oportuna.
5. Verifique periódicamente el uso y almacenamiento de equipos, suministros de primeros auxilios y medicamentos, asegúrese de que el funcionamiento de los medicamentos y equipos de rescate esté intacto y registre el uso de manera oportuna.
6. Verifique periódicamente los registros de varios formularios de enfermería para garantizar que estén completos y sean precisos.
7. Comprobar periódicamente el estado de desinfección de diversos elementos de desinfección, especialmente los de intervención.
8. Planificar la organización del aprendizaje profesional de las enfermeras, fortalecer los tres fundamentos y las tres capacitaciones estrictas, y ser responsable de la capacitación y enseñanza de las nuevas enfermeras que ingresan a la sala, para que las enfermeras puedan dominar la operación y el uso. , instalación y desinfección de nuevas tecnologías y nuevos instrumentos Mejorar continuamente la calidad de la atención.
9.Otros trabajos de la jefa de enfermería en la misma sala.
17. Responsabilidades de la enfermera de la Unidad de Cuidados Intensivos (Departamento)
1. Realizar el trabajo de enfermería bajo el liderazgo de la jefa de enfermería y del director del departamento.
2. Antes de entregar, debe leer atentamente el libro de informes de sala, el libro de órdenes del médico y el libro de tratamiento para obtener más información sobre el diagnóstico, tratamiento y condición de los pacientes en el departamento. Mantenga cuidadosamente los registros de enfermería (como condición, medicación, ingesta y egreso de 24 horas, condiciones quirúrgicas, planes de tratamiento, etc.) y brinde la atención necesaria.
3. Realice cuidadosamente el traspaso junto a la cama (compruebe la piel, la posición acostada, comprenda el propósito de los distintos conductos, compruebe si están lisos y aclare la medicación, la dosis, la concentración, la velocidad, etc. de la infusión). .
4. Capte de manera integral la T, P, R, BP, PR, RR, EKG, CVP, monitorización hemodinámica, monitorización respiratoria, etc. del paciente y verifique varios instrumentos (ventilador, instrumento de gasto cardíaco, infusión). bomba, etcétera).
5. Desinfectar y sustituir el apósito en el lugar de la herida (como traqueotomía, intubación venosa, etc.) todos los días.
6. El resto de funciones son las mismas que las de las enfermeras de planta.
18. Responsabilidades de la enfermera jefe de la sala (departamento) de purificación de sangre
1. Bajo el liderazgo del departamento de enfermería y el director del departamento, ser responsable de la gestión administrativa y de enfermería. trabajo del departamento; La primera persona responsable de la gestión de la calidad y seguridad de la enfermería y la mejora continua será responsable ante el director del departamento y del departamento de enfermería.
2. Organizar los turnos de forma razonable según la situación de la planta y las capacidades y necesidades de las enfermeras.
3. Implementar un control de calidad integral para garantizar la implementación de diversas normas y regulaciones.
4. Supervisar e inspeccionar diversos trabajos de enfermería y ayudar a resolver problemas en el trabajo de enfermería de manera oportuna. Aborde los problemas con prontitud para evitar errores y accidentes.
5. Responsable de supervisar al personal para realizar el control de infecciones en la sala de pregrado y realizar las pruebas correspondientes (aire, dializado, agua de ósmosis inversa) de acuerdo con la normatividad.
6. Verifique con frecuencia el uso de cada instrumento y notifique al técnico de inmediato si hay algún problema.
7. Verifique con frecuencia el estado del registro del formulario de enfermería para garantizar su integridad y precisión.
8. Escuchar periódicamente las sugerencias de médicos y técnicos sobre el trabajo de enfermería y promover la cooperación entre médicos, enfermeras y técnicos.
9. Comprender periódicamente las opiniones de los pacientes y sus familiares y mejorar el trabajo en el momento oportuno.
10. Planificar y organizar el aprendizaje profesional del enfermero, tres fundamentos y tres rigores, la formación técnica, dominar oportunamente el manejo de nuevos instrumentos y nuevas tecnologías y organizar evaluaciones periódicas.
11. Hacer un buen trabajo en el manejo de diversos elementos en la sala de pregrado. Incluyendo la recogida, almacenamiento, inspección y mantenimiento de diversos artículos.
12. Resuma periódicamente el trabajo e informe al liderazgo de manera oportuna, estudie y discuta conjuntamente los problemas existentes en el trabajo y lleve a cabo el siguiente paso del trabajo de manera específica.
19. Responsabilidades de las enfermeras de la sala (departamento) de purificación de sangre
1. Las enfermeras de la sala de purificación de sangre deben trabajar bajo la guía de médicos especialistas y el liderazgo de la enfermera jefe, y ser responsables. para diálisis diaria de pacientes en la sala de purificación de sangre Enfermería y manejo de pacientes durante el período.
2. Cumplir seriamente con diversas reglas y regulaciones del hospital, varios sistemas de trabajo de enfermería y procedimientos operativos, y completar diversos trabajos de enfermería y operaciones técnicas de manera precisa y oportuna.
3. Implementar correctamente las órdenes médicas, seguir el diagnóstico y plan de tratamiento del médico y formular los planes de atención correspondientes, y asistir al médico en diversas tareas de diagnóstico y tratamiento.
4. Durante el proceso de diálisis, los pacientes deben ser inspeccionados con frecuencia, su condición debe observarse de cerca, los registros deben registrarse de manera oportuna y cualquier problema debe abordarse de manera oportuna.
5. Comprender la condición, la dieta, la vida y otras condiciones del paciente, brindar orientación relevante al paciente, llevar a cabo activamente diversas formas de educación sanitaria y brindar un buen manejo dietético y orientación de vida al paciente.
6. Mantener el orden en la sala de purificación de sangre y crear un ambiente de tratamiento limpio, cómodo, ordenado y tranquilo para los pacientes.
7. Realizar un buen trabajo en la desinfección y aislamiento de la sala de purificación de sangre y cumplir estrictamente las normas nacionales pertinentes sobre el uso y manejo de equipos de diálisis.
8. Participe activamente en el aprendizaje empresarial, fortalezca los tres conceptos básicos y las tres capacitaciones estrictas, estudie seriamente las nuevas tecnologías, enriquezca continuamente el conocimiento teórico y práctico de la purificación de la sangre y cree buenas condiciones para que los pacientes reciban alta calidad. diálisis de calidad.
20. Responsabilidades del jefe de enfermería del laboratorio de cateterismo intervencionista (departamento)
1. Bajo el liderazgo del departamento de enfermería, el director del departamento y el jefe de enfermería, ser responsable del día a día. rutina del laboratorio de cateterismo intervencionista (departamento) La gestión administrativa y el trabajo comercial de enfermería es el primer responsable de la gestión de la calidad y seguridad de la enfermería y la mejora continua en el departamento, y es responsable del departamento de enfermería y la enfermera jefe del departamento;
2. Organizar el trabajo de forma planificada. Realizar la división científica del trabajo de acuerdo con la situación de la operación y del personal de enfermería, y brindar orientación específica o participar personalmente en la operación cuando sea necesario.
3. Supervisar al personal de enfermería para que implemente estrictamente diversas normas, reglamentos y procedimientos técnicos operativos. Responsable de la formación de calidad del personal de enfermería del departamento de pregrado, capacitando al personal de enfermería para fortalecer su sentido de responsabilidad, mejorar la actitud de servicio, respetar la disciplina laboral y trabajar en estrecha colaboración con el personal médico y de enfermería.
4. Supervisar e inspeccionar el trabajo del personal de enfermería y sanitario de todos los niveles, y proporcionar orientación para abordar los problemas de forma oportuna para evitar errores y accidentes.
5. Comprobar periódicamente el estado de reserva de los elementos de primeros auxilios, el uso y manejo de estupefacientes y equipos valiosos.
6. Responsable de supervisar a las enfermeras para monitorear las infecciones nosocomiales, monitorear la tecnología de esterilidad del laboratorio de cateterismo (aire, artículos esterilizados, manos, etc.) y a las enfermeras para destruir los suministros médicos desechables de acuerdo con la normativa.
7. Responsable de orientar el manejo de materiales diversos, incluyendo la recolección y almacenamiento de diversos insumos intervencionistas, equipos, medicamentos, apósitos, ropa blanca, formularios, etc. Las cuentas de entrada y salida deben ser claras.
8. Celebrar periódicamente reuniones generales de enfermería, resumir el trabajo con regularidad, informar a los líderes relevantes, estudiar y discutir los problemas existentes en el trabajo y elaborar planes de trabajo específicos para el siguiente paso, y buscar apoyo y ayuda de los superiores. .
9. Supervisar que las enfermeras hagan un buen trabajo en autoprotección, resuelvan o reflexionen las dificultades que encuentran en el trabajo, el estudio y la vida, ejerzan su entusiasmo, movilicen la iniciativa subjetiva y presten atención al desarrollo y gestión de utilización de recursos humanos.
21. Responsabilidades de la enfermera del Laboratorio de Cateterismo Intervencionista (Departamento)
1. Bajo el liderazgo directo del Departamento de Enfermería, el Director del Departamento y la Enfermera Jefe, cooperar con el cirujano operador y ser responsable de tratamiento intervencionista Preparación preoperatoria, cooperación durante la cirugía intervencionista y limpieza del laboratorio de cateterismo después del tratamiento intervencionista.
2. Implementar concienzudamente diversas reglas, regulaciones y rutinas de operación técnica aséptica, y supervisar las operaciones asépticas de los médicos en el escenario. Responsable de la limpieza, desinfección y seguimiento de infecciones del laboratorio de cateterismo para prevenir infecciones e infecciones cruzadas.
3. Responsable de la limpieza, almacenamiento y mantenimiento de diversos consumibles intervencionistas y equipos, medicamentos y apósitos relacionados. La colocación debe ser de forma fija y ordenada, y las cuentas de entrada y salida deben estar claras.
4. Verifique cuidadosamente el nombre del paciente, el número de registro médico, el diagnóstico y el nombre de la operación, y brinde atención psicológica al paciente cuando regrese a la sala, entregue estrictamente al paciente uno por uno; procedimientos prescritos y realizar registros de entrega y confirmaciones de firmas.
5. Ayudar a los médicos a comprender las indicaciones de la cirugía, establecer canales intravenosos antes de la cirugía, ayudar a los médicos a realizar cateterismos, preparación de la piel, desinfección y vendajes de los pacientes, etc., cooperar durante la cirugía y controlar estrictamente tres. y siete pares antes de tomar medicamentos, observe de cerca los cambios en la condición e informe al médico de manera oportuna.
6. Responsable del mantenimiento diario de los equipos de emergencia como suministro de oxígeno, dispositivo de succión, monitor de ECG, desfibrilador, etc., y estar familiarizado con su uso y uso correcto. Al mismo tiempo, es responsable del inventario de medicamentos de emergencia y está preparado para prestar primeros auxilios en cualquier momento.
7. Después de la cirugía, usted es responsable de destruir el material médico desechable de acuerdo con la normativa.
22. Responsabilidades de la enfermera
1. Trabajar bajo el liderazgo de la enfermera jefe y la orientación de la enfermera.
2. Responsable del cuidado de la vida del paciente y de algunos trabajos básicos de enfermería simples, y no deberá participar en operaciones técnicas de enfermería clínica.
3. Patrullar la sala en cualquier momento, responder las llamadas de los pacientes y ayudar a los pacientes que no pueden cuidarse a sí mismos a comer, levantarse, moverse y hacer uso del baño.
4. Preparar a los pacientes antes del ingreso y disponer las sábanas y literas, así como la desinfección terminal tras el alta. Ayudar a las enfermeras en el manejo de ropa de cama y mobiliario.
5. Recoger y entregar oportunamente muestras de prueba temporales y otros trabajos de pacientes salientes.
23. Responsabilidades del higienista de sala
1. Bajo la dirección profesional del líder del Departamento de Asuntos Generales y la jefa de enfermería, ser responsable de la limpieza e higiene de la sala.
2. Responsable de limpiar las puertas, ventanas, pisos, mesillas y sillas, sanitarios y baños del pabellón, y mantenerlos limpios y ordenados.
3. Responsable de la limpieza y desinfección de los lavabos, juegos de té, escupideras, sanitarios y demás utensilios de los pacientes.
4. Proporcionar agua potable a la sala y a los pacientes de manera oportuna y ayudar al personal de catering en la preparación de las comidas.
5. Ayudar a acompañar a los pacientes, recibir artículos, entregar muestras de patología y prueba y otros trabajos de campo según sea necesario.
24. Responsabilidades de las matronas
1. Trabajar bajo la dirección de la enfermera jefe y la orientación del médico.
2. Responsable del trabajo normal del parto, ayudar a los médicos en partos difíciles, hacer preparativos para el parto, prestar atención al progreso y cambios del proceso de parto y tomar medidas inmediatas cuando le ocurran complicaciones a la madre. o el bebé se asfixia. Tome medidas de emergencia e informe al médico.
3. Comprenda siempre la situación antes y después del parto, implemente estrictamente rutinas de operación técnica, preste atención a la protección del perineo, la seguridad materna e infantil y evite estrictamente errores y accidentes.
4. Mantener la sala de partos limpia y desinfectada periódicamente.
5. Proporcionar publicidad y educación sobre planificación familiar, atención perinatal y salud maternoinfantil a las mujeres embarazadas, y brindar orientación técnica.
6. Responsable del manejo de medicamentos y equipos en sala de parto y cuarto de bebé.
7. Puede ser responsable de los exámenes de embarazo, partos fuera del hogar y trabajos de seguimiento posparto según sea necesario.
8. Proporcionar orientación para la continuación de la formación y entrega laboral de los pasantes.