Las cosas a tener en cuenta al elegir una institución de formación en diseño gráfico son las siguientes
1 Con el pretexto de dejarte ir a una entrevista, eventualmente te pedirán que tomes un curso de ventas. , así que mantente alejado.
Demasiadas instituciones promueven cursos bajo la apariencia de reclutamiento. Estas instituciones de formación continúan promocionando diversos anuncios, luego le cobran tarifas elevadas y luego utilizan las tarifas recaudadas para hacer publicidad. Este ciclo no es lo suficientemente honesto, pero no les faltan estudiantes porque, en primer lugar, muchos carecen de un buen pensamiento lógico.
Muchas personas optan por estudiar diseño durante tres minutos, por lo que lo mejor es hacer un breve test antes de estudiar.
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2. No te fíes de quienes te piden dinero prestado para pagar la matrícula.
Como puede ver en el caso anterior, la matrícula es de 23.000 yuanes y, después del préstamo, es de 28.000 yuanes. Si bien te cobran la matrícula, también cooperan con instituciones de crédito, así que, ya sea por tu propio bien o no, ¡piénsalo tú mismo!
Te dirán que no tienes que pagarlo. Se deducirá de tu salario después de que vayas a trabajar, y luego solo tendrás que pagar unos cientos de yuanes cada mes durante tus estudios. . La idea implícita aquí es relajarte durante tus estudios. Cuando termines de estudiar, tu préstamo volverá a ser de más de 1.500 a 2.000 yuanes al mes. Cuando te das cuenta de que algo anda mal, has terminado tus estudios y sólo puedes admitirlo.
3. Entender el software no significa saber diseñar, no es suficiente.
Los diseñadores se centran en su capacidad práctica y su capacidad de pensamiento, por lo que no son diseñadores de software. Deberías recordar este malentendido tú mismo. Además del software, también necesitas aprender combinación de colores, tipografía, fuentes y algunas técnicas de fotografía.
Estudie diseño gráfico en Tianhu Education, enseñanza de I+D+, para que el curso pueda satisfacer mejor las necesidades de las empresas: para que el curso satisfaga mejor las necesidades de los puestos de diseño, el equipo de I+D no solo lleva a cabo en -investigación corporativa profunda, pero también va al campus para enseñar. Las clases se imparten y se optimizan continuamente en función de los niveles de aprendizaje y los comentarios de los estudiantes.