Mecanismo de salida" * * *Incluye cuatro métodos:
Ruta 1: Espera de publicación.
La espera de publicación se refiere a la suspensión de las labores docentes, y La escuela organizará el trabajo adicional de acuerdo con el puesto. Estar en el trabajo no significa ser despedido. Después de estar en el trabajo, los maestros solo recibirán el salario básico y no podrán participar en varios programas basados en méritos. promociones.p>Ruta 2: Transferencia.
Traslado significa cambiar de un puesto docente a un puesto no docente, incluida la solicitud de transferencia docente y el traslado escolar.
Ruta 3: Jubilación. después de la renuncia.
La jubilación después de la renuncia significa renunciar al trabajo pero manteniendo la relación laboral con la escuela. Es casi una "jubilación anticipada". El salario se basa en el de los jubilados, pero es único. No se proporciona subsidio de jubilación. Dado que es "jubilación", generalmente significa "recuperación". Si está enfermo, puede solicitar la renuncia con anticipación. Este artículo parece ser más amigable para los maestros que están enfermos pero aún no lo han hecho. jubilado. /p>
Ruta 4: Despido.
El despido supone la extinción del contrato de trabajo, y ya no se mantiene la relación laboral entre el centro educativo y el docente.