1. Condiciones básicas
1) Tener la nacionalidad de la República Popular de. China (RPC) y apoyar la Constitución de la República Popular China (RPC);
2) Amar la educación y tener buen carácter ideológico y moral
3) Menores de 40 años;
4) Tener la aptitud física para cumplir con las condiciones requeridas por el trabajo y cumplir con los requisitos estipulados por la unidad de reclutamiento local;
5) Obedecer las asignaciones laborales de la oficina de educación local.
2. Calificaciones educativas y requisitos profesionales
1) Los profesores de secundaria deben tener un título universitario de tiempo completo o superior, y sus carreras deben ser iguales o similares al puesto profesional. requisitos requeridos para el puesto de contratación;
2) Los maestros de escuela secundaria deben tener un título universitario de tiempo completo o superior;
3) Los maestros de escuela primaria deben tener una universidad de tiempo completo; grado o superior.
¿Qué es el reclutamiento?
1. La contratación de docentes es un examen para que las escuelas contraten docentes. Generalmente se denomina examen de contratación de docentes. Las instituciones educativas lo llaman examen de contratación o contratación.
2. La mayoría de los exámenes de contratación tienen dos rondas: prueba escrita y entrevista. La prueba escrita evalúa principalmente los conocimientos teóricos educativos y la experiencia en la materia. La prueba de entrevista varía de un lugar a otro y está controlada por la Oficina de Educación.