Los principios del trabajo piloto son:
(1) Reclutamiento ordenado. El trabajo piloto debe llevarse a cabo bajo la coordinación unificada de los departamentos de organización, establecimiento, finanzas, educación, asuntos civiles, recursos humanos y seguridad social, político y legal y otros departamentos. Implemente cuidadosamente los planes de preparación, estudio y formulación de inscripción, y organice cuidadosamente el registro, la revisión de calificaciones, el reclutamiento para exámenes, el aprendizaje de los estudiantes, la gestión y la orientación de graduación.
(2) Abierto y justo. Al formular políticas relacionadas con el trabajo piloto, todos los departamentos relevantes deben reflejar plenamente los principios de apertura, equidad e imparcialidad, garantizar la competencia equitativa entre quienes cumplen con los requisitos de la solicitud y facilitar la supervisión mutua entre los departamentos.
(3) La admisión se basará en el mérito a través del examen unificado. El programa piloto adopta el método de examen unificado de examen de ingreso a la educación y examen de servicio civil, que es organizado por el departamento de servicio civil en conjunto con el departamento de educación y selecciona a los mejores.
(4) Cultura direccional. Todas las clases piloto adoptarán un método de capacitación específico y los solicitantes serán dirigidos a una unidad fija. Los estudiantes trabajarán en agencias políticas y legales por debajo del nivel de condado (ciudad) en las regiones central y occidental y otras áreas económicamente subdesarrolladas de acuerdo con las unidades de orientación determinadas al momento de la inscripción. Pueden comunicarse después de servir durante un cierto número de años.
(5) Gestión estricta. Todos los departamentos y escuelas políticas y judiciales pertinentes deben implementar una gestión y disciplina estrictas de acuerdo con el plan de trabajo piloto para garantizar el cultivo de las cualidades políticas y profesionales de los estudiantes. Es necesario mejorar las medidas restrictivas pertinentes y hacer cumplir estrictamente la disciplina del entrenamiento específico y las personas no pueden cambiar las unidades específicas sin autorización. 2. De los niveles, sistema académico, ámbitos de especialización y modelos de formación de las clases piloto (1) Formación profesional.
A través del modelo práctico de educación vocacional superior política y jurídica, está dirigido principalmente a tribunales de base, seguridad pública y agencias administrativas judiciales por debajo del nivel de condado (ciudad) en las regiones central y occidental y otras áreas económicamente subdesarrolladas. áreas para cultivar una alta calidad política y una fuerte capacidad práctica. Talentos aplicados políticos y legales.
La clase piloto adopta una educación universitaria con un título de escuela secundaria o superior, con un período de escolaridad de dos años, que incluye no menos de medio año de pasantías en agencias políticas y jurídicas de base. requisitos se otorgarán diplomas universitarios.
El entorno profesional lo determina el Ministerio de Educación en consulta con el Tribunal Popular Supremo, el Ministerio de Seguridad Pública, el Ministerio de Justicia y organismos relacionados.
Educación universitaria
A través de la educación universitaria y de segunda licenciatura con título universitario o superior, está dirigida principalmente a tribunales y fiscalías por debajo del nivel de condado (ciudad) en el centro y oeste. regiones y otras áreas económicamente subdesarrolladas, agencias de seguridad pública y administración judicial, para cultivar talentos políticos y legales aplicados e integrales a nivel universitario.
La clase piloto adopta el modelo educativo de pregrado y segunda licenciatura con un título universitario o superior. La escolarización tiene una duración de dos años. Los estudiantes realizan prácticas en instituciones políticas y jurídicas de base durante no menos de medio año. año y completar los estudios requeridos se le otorgará la graduación de pregrado de acuerdo con las regulaciones nacionales pertinentes y títulos de licenciatura.
El entorno profesional lo determina el Ministerio de Educación en consulta con el Tribunal Popular Supremo, la Fiscalía Popular Suprema, el Ministerio de Seguridad Pública, el Ministerio de Justicia y organismos relacionados.
(3) Educación de posgrado
A través de la educación de posgrado de Maestría en Derecho, se cultivarán talentos políticos y legales de nivel de posgrado para tribunales y fiscalías de base en las regiones central y occidental y otros regiones económicamente subdesarrolladas.
La clase piloto adopta un modelo de maestría en educación y capacitación en derecho, comenzando con una licenciatura en derecho o superior, y la escolarización tiene una duración de dos años.
Sobre la base de completar los requisitos del programa de formación de Maestría en Derecho, se pondrá énfasis en fortalecer la aplicación del conocimiento y el cultivo de habilidades profesionales. Durante mi estancia en la escuela, organizaré un año de docencia teórica y un año de docencia práctica, de los cuales seré pasante en el departamento de práctica durante medio año. De acuerdo con las regulaciones nacionales pertinentes, quienes aprueben el examen del curso y aprueben la defensa de la tesis recibirán un diploma de maestría y una maestría en derecho.
Los estudiantes de las regiones central y occidental y otras áreas económicamente subdesarrolladas en clases piloto en todos los niveles académicos (excepto la policía judicial) dirigidas a tribunales y fiscalías por debajo del nivel de condado (ciudad) tomarán el examen Judicial Nacional Unificado. Exámenes durante su escolaridad e implementar una política de calificaciones separadas.
En el ámbito profesional y curricular de las clases piloto cabe destacar la enseñanza y formación de la práctica política y jurídica. En términos de modelo de formación, basado en el cultivo integral de calidad de los negocios políticos y jurídicos, teniendo como eje la educación y formación de cualidades profesionales, habilidades básicas y habilidades profesionales, exploramos un modelo de enseñanza que integra enseñanza, aprendizaje, formación, y combate. tres. En cuanto a escuelas de pilotos, cifras de matrícula y direcciones de formación. En 2009, el programa piloto reclutó a 25.050 personas, incluidos 3.000 soldados retirados, 5.396 soldados retirados y 16.654 graduados universitarios ordinarios. Entre ellos, hay 2.000 personas en el sistema judicial, 2.000 personas en el sistema de fiscalía, 18.000 personas en el sistema de seguridad pública y 3.050 personas en el sistema de administración judicial. 67 instituciones, entre ellas la Universidad de Ciencias Políticas y Derecho de China y la Universidad Popular de Seguridad Pública de China, llevan a cabo tareas de capacitación. * * * Reclutamiento de 1.470 estudiantes de posgrado. Hay 8.879 estudiantes universitarios (incluidos segundos títulos de licenciatura, títulos universitarios y superiores), incluidos 387 estudiantes universitarios bilingües. Hay 14.701 estudiantes universitarios, incluidos 195 estudiantes universitarios bilingües. La dirección de capacitación objetivo son las agencias políticas y legales a nivel de condado (ciudad) en las regiones central y occidental y otras áreas económicamente subdesarrolladas.
Cuatro. Respecto a los objetivos y condiciones de reclutamiento
(1) Objetivo de reclutamiento piloto: Ejército Popular de Liberación de China, Fuerza de Policía Armada del Pueblo Chino (incluidas las fuerzas de seguridad pública activas) menores de 25 años (para las áreas tibetanas, el límite de edad puede ser relajado a 27 años), soldados retirados (futuros) que cumplan con los requisitos de solicitud y recién graduados de colegios y universidades ordinarios de tiempo completo (incluidos aquellos que se graduaron en 2007 y 2008, pero cuyo registro y archivos de hogar todavía están en el original escolarizados y desempleados, y que se consideran recién graduados según la normativa nacional).
Entre ellos, las clases de piloto profesional para soldados retirados se reclutan principalmente entre tropas estacionadas en zonas difíciles y de operaciones especiales, reconocimiento de campo, guerra terrestre, policía especial, seguridad interna, defensa fronteriza, extinción de incendios y seguridad. efectivo. La clase piloto bilingüe en el sistema judicial recluta principalmente a soldados locales retirados, recién graduados de la escuela secundaria o jóvenes destacados con calificaciones académicas equivalentes y cuadros de aldea. Otras clases de pilotos con títulos universitarios o superiores se reclutan entre soldados retirados y graduados universitarios recientes. Los recién graduados universitarios que solicitan clases de examen generalmente no tienen restricciones importantes al momento de postularse, excepto para puestos especiales especificados por las autoridades de la administración pública a nivel provincial o superior.
(2) Condiciones básicas de contratación: cumplir con las condiciones básicas para postularse para funcionarios públicos; cumplir con las condiciones básicas para postularse a los exámenes educativos de grado académico correspondientes estipulados por el Ministerio de Educación; de la Policía Popular también debe cumplir con los requisitos de contratación de las condiciones de Registro de la Policía Popular.
Para solicitar una maestría en derecho, debe tener una licenciatura en derecho de la serie de educación nacional o superior. Quienes postulen a la segunda promoción piloto de licenciatura deben tener una licenciatura en la secuencia de educación nacional. Aquellos que soliciten la clase piloto de pregrado con un título universitario o superior deben tener un título universitario o superior en la secuencia de educación nacional. Aquellos que soliciten la clase piloto de junior college deben haberse graduado de la escuela secundaria o tener calificaciones académicas equivalentes. Quienes soliciten clases de piloto bilingüe también deben tener la capacidad de utilizar los idiomas hablados y escritos de los grupos étnicos correspondientes.
Además de las condiciones anteriores, los solicitantes también deben cumplir otras cualificaciones especificadas en el puesto.
Verbo (abreviatura de verbo) sobre procedimientos de reclutamiento
(1) Determinar el plan de reclutamiento. El plan de contratación incluye principalmente: nombre de la unidad de contratación, calificaciones de contratación, número de reclutas, organización a contratar y especialidad a contratar. Los departamentos piloto de funcionarios provinciales formularán planes de contratación en función de las especialidades y cantidades determinadas en el calendario de formación adjunto a este plan. El establecimiento político y legal especial requerido para el proyecto piloto de reforma tendrá prioridad respecto del establecimiento político y legal especial recientemente agregado por el gobierno central para los sistemas municipales y legales de las provincias, regiones autónomas y municipios relevantes en 2008 y el establecimiento liberado por desgaste. Ninguna unidad o departamento podrá utilizar el personal especial asignado para otros fines ni crear nuevo exceso de personal.
(2) Publicar convocatorias de contratación y registro.
El Departamento de Organización del Comité Central del PCC, el Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social y el Ministerio de Educación son responsables de preparar el comunicado de prensa para este reclutamiento. Los anuncios de contratación y de inscripción son formulados por los departamentos provinciales de administración pública y los departamentos de educación y se hacen públicos. Las autoridades provinciales de administración pública organizan el registro y la revisión de las cualificaciones.
El registro y recomendación de soldados retirados se lleva a cabo en principio a nivel local y coordinado por el Departamento de Asuntos Militares del Cuartel General del Estado Mayor. Las regiones militares provinciales y autónomas pertinentes son responsables de la coordinación unificada de los exámenes y otros trabajos relacionados de las tropas de guarnición (incluida la policía armada y las tropas activas de seguridad pública) en sus provincias (regiones). Para puestos restringidos a soldados retirados, los militares deben organizar el trabajo de registro y recomendación en estricta conformidad con las condiciones de reclutamiento y los requisitos laborales anunciados por el gobierno local. Después de la revisión piloto de las calificaciones de los funcionarios provinciales, la proporción del número de personas que toman el examen no será inferior a 1:5.
(3) Prueba escrita. Los exámenes escritos incluyen exámenes públicos de servicio civil y exámenes de ingreso a la educación. El examen público de la función pública consta de una prueba de capacidad profesional administrativa y un examen de ensayo de solicitud. Las materias de los exámenes educativos las determina el Ministerio de Educación basándose en el modelo nacional de examen de admisión unificado para colegios y universidades generales y en combinación con las características de las clases piloto. Los candidatos que solicitan un título universitario deben realizar un examen cultural integral (historia, geografía, política); los candidatos que solicitan un título universitario o superior y una segunda licenciatura deben realizar un examen de derecho civil; Una maestría profesional en derecho debe realizar un examen profesional integral (derecho penal, derecho penal, derecho civil) y un examen profesional integral II (jurisprudencia, derecho constitucional chino, historia jurídica china) (consulte el Apéndice 2 para obtener más detalles). El alcance del examen estará sujeto al plan de estudios del examen. El "Plan de estudios del examen" lo formula el Departamento de Organización del Comité Central del Partido Comunista de China, el Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social y el Ministerio de Educación.
Los centros de pruebas están ubicados en las capitales, capitales de comunidades autónomas y municipios de las provincias piloto (regiones autónomas y municipios dependientes directamente del Gobierno Central). Las autoridades piloto de la administración pública provincial pueden establecer centros de pruebas en otros lugares según el estado de registro de los candidatos. El trabajo de examen está bajo el liderazgo unificado del grupo de coordinación del trabajo piloto. El examen de materia de funcionarios públicos * * es específicamente responsable de los departamentos de servicio civil a nivel provincial piloto. El examen de educación es acordado, organizado e implementado por las autoridades pertinentes. departamentos.
(4) Entrevista, examen físico, inspección y admisión. Las entrevistas, los exámenes físicos y las inspecciones serán realizados por los departamentos de funcionarios públicos de nivel provincial de las provincias piloto (regiones autónomas, municipios directamente dependientes del Gobierno Central) de conformidad con las normas pertinentes sobre contratación de funcionarios públicos, organización de departamentos políticos y jurídicos, departamentos de policía militar y armada y otros departamentos pertinentes. Para comodidad de los candidatos a soldados retirados, los puntos de la prueba de la entrevista se pueden configurar con referencia a los puntos de la prueba escrita. Los candidatos a la entrevista se determinan en una determinada proporción según el orden de las puntuaciones de las pruebas escritas, de mayor a menor, entre los solicitantes de empleo. La fórmula para calcular la puntuación de la prueba escrita es:
Puntuación total de la prueba escrita = (Puntuación de la prueba de capacidad vocacional administrativa Puntuación de la aplicación) ÷ 2 × 50 (Puntuación total de la prueba de educación ÷) × 50.
Quienes postulen a la clase piloto bilingüe deberán probar el dominio del idioma común nacional correspondiente. No serán admitidos aquellos que no aprueben la prueba de idioma nacional.
Los candidatos que soliciten el puesto de posgrado de Maestría en Derecho serán recomendados a la agencia de contratación por el departamento de administración pública provincial en una proporción del doble del plan de contratación, y la agencia de contratación llevará a cabo un nuevo examen basado en la posición. Los candidatos que aprueben el reexamen serán anunciados al público. Si no hay personal calificado, el puesto será cancelado; los solicitantes para otros puestos serán determinados por el departamento de funcionarios provinciales y anunciados al público. Si no hay objeciones al anuncio, el departamento de funcionarios provinciales notificará a los colegios y universidades pertinentes y al departamento provincial de admisiones educativas la lista de admisión. Los colegios y universidades pertinentes emitirán avisos de admisión basados en la lista y lo informarán al. oficina provincial de admisiones y exámenes donde se encuentra la universidad para su registro.
6. Respecto al calendario de contratación.
Desde finales de junio hasta principios de julio, las provincias, regiones autónomas y municipios piloto determinarán los planes de contratación laboral (incluidas unidades de contratación, carreras de formación, calificaciones, etc.) de acuerdo con los indicadores del plan emitidos por el estado.
El anuncio de contratación, el registro y la revisión de calificaciones se publicarán el 15 de julio.
La prueba escrita se realizará los días 28 y 29 de agosto.
A mediados de septiembre se darán a conocer los resultados del examen escrito.
A finales de septiembre se realizarán entrevistas, exámenes físicos e inspecciones.
La convocatoria, aprobación y emisión de los avisos de admisión se realizará desde finales de septiembre hasta principios de octubre.
65438 Matrícula a mediados de Octubre.
65438 Antes de finales de febrero, todas las localidades presentarán resúmenes de trabajo a la Comisión Central de Asuntos Políticos y Jurídicos, al Departamento de Organización del Comité Central del PCC, al Ministerio de Finanzas y al Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad social.
7. En materia de formación de estudiantes, gestión y empleo de egresados.
El Ministerio de Educación y los departamentos políticos y legales pertinentes del gobierno central deberían establecer de manera razonable carreras en colegios y universidades piloto en función de los requisitos de capacidad laboral y las características profesionales, y las necesidades de talentos aplicados y prácticos. y organizar a los expertos pertinentes para formular y aprobar planes de formación profesional. Todos los colegios y universidades relevantes deben fortalecer la formación de personal docente y seleccionar docentes con una base teórica profunda y una rica experiencia práctica para llevar a cabo tareas docentes. Al mismo tiempo, se debe prestar atención a la contratación de pilares empresariales de los departamentos prácticos para enseñar en las escuelas. El departamento de educación y el departamento político y legal deben fortalecer el seguimiento, gestión y supervisión de la calidad de la formación de las clases piloto.
Cuando los estudiantes admitidos se presenten en los colegios y universidades pertinentes, deberán firmar un acuerdo de formación direccional con las agencias políticas y jurídicas provinciales y las unidades direccionales de la provincia (región autónoma, municipio directamente dependiente del Gobierno Central). donde se encuentran la institución de formación y la unidad direccional, y aceptar la formación. La admisión de soldados (cuasi) retirados será definida uniformemente por el departamento de asuntos civiles. Los graduados universitarios que hayan sido admitidos deben trasladarse a la escuela admitida. Los estudiantes de la clase piloto deben ser administrados de acuerdo con el "Reglamento de gestión de estudiantes" mientras estén en la escuela y deben cumplir estrictamente con las reglas y regulaciones de la universidad. Los estudiantes de la clase piloto están exentos de tasas de matrícula durante sus estudios y reciben subsidios de subsistencia. El pago y el nivel de vida de los subsidios se aplicarán de conformidad con las disposiciones del Ministerio de Finanzas Caizong [2008] Nº 459. Para los graduados calificados, los colegios y universidades deben enviarlos de acuerdo con la unidad de reclutamiento original y transferir sus archivos y registros de hogares a la unidad correspondiente. Después de que los estudiantes se presenten en la unidad de orientación, la unidad de contratación se encargará de los procedimientos de contratación de funcionarios públicos de acuerdo con la autoridad y los procedimientos prescritos. Después de graduarse de la clase piloto y trabajar en las unidades específicas, deben prestar servicio durante 5 años a nivel de posgrado, 7 años a nivel de pregrado y 9 años a nivel de universidad antes de poder comunicarse. No podrán ser empleados como funcionarios públicos quienes no estén calificados mientras estudian en la escuela o que no hayan obtenido el título académico correspondiente al graduarse, o que no cumplan con los requisitos de calificación para los puestos correspondientes al graduarse. El Estado no es responsable de organizar el trabajo y los candidatos eligen su propio trabajo. Al mismo tiempo, el subsidio (incluidos los derechos de matrícula y el subsidio de subsistencia) se reembolsará en una sola suma. Los recién graduados que no trabajen en unidades específicas debido a incumplimiento de contrato no podrán trabajar en otros partidos y agencias gubernamentales o instituciones públicas administradas con referencia a la Ley de Funcionarios Públicos. La situación se registrará en el expediente de integridad del candidato y se registrará. Se reembolsará una suma global dentro de 1 mes después de que se anuncie la decisión sobre el incumplimiento del contrato. Se pagarán las tasas educativas y los subsidios (incluidos los derechos de matrícula, formación y subsidios de manutención) de los que disfrutan, y una tasa de 50 RMB como indemnización por daños y perjuicios. .
8. Acerca de la garantía de financiación
La formación de los estudiantes, la exención de matrícula y los fondos de subsidio de subsistencia necesarios para el proyecto piloto estarán garantizados por las finanzas provinciales centrales y locales, respectivamente. Entre ellos, los fondos para la formación de clases piloto en colegios y universidades afiliados a ministerios y comisiones centrales y los fondos para que otros colegios y universidades capaciten a agentes de policía política y jurídica en la región occidental corren a cargo del gobierno central; Las finanzas provinciales locales sufragan la formación local de agentes de policía política y jurídica en las regiones central y oriental. Los fondos anteriores se determinan en función de factores como el número real de estudiantes matriculados en la clase piloto, las tasas de matrícula para estudiantes de colegios y universidades similares estipuladas por el estado, los estándares de cuota integrales para fondos estudiantiles locales o similares en nuestra escuela, y los estándares de subsidio de vivienda para estudiantes estipulados por el estado.
Los fondos de contratación para los departamentos administrativos de los funcionarios públicos se garantizarán de acuerdo con los fondos de contratación de funcionarios públicos vigentes. Los fondos para los exámenes de la función pública serán recaudados de los candidatos por los departamentos de función pública a nivel provincial piloto de acuerdo con los estándares determinados por los departamentos de precios y finanzas dentro de su jurisdicción. No hay tarifa de inscripción para los soldados retirados que toman el examen, y las tarifas serán subsidiadas adecuadamente por el gobierno central. El departamento de educación recluta fondos y cobra tasas de inscripción a los candidatos de acuerdo con la normativa vigente.
Nueve. Organización del trabajo piloto
Con el fin de fortalecer la orientación, unificar y coordinar la organización y garantizar que el trabajo piloto de reforma se lleve a cabo de manera eficiente y ordenada, el Departamento de Organización Central, la Oficina de Organización Central , la Comisión Central de Asuntos Políticos y Jurídicos, el Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social, el Ministerio de Finanzas, los departamentos competentes pertinentes del Ministerio de Educación, el Ministerio de Asuntos Civiles, el Departamento Central Político y Jurídico, la Función Pública Nacional La Oficina, el Departamento de Estado Mayor y el Departamento de Política General formaron un "grupo de coordinación del trabajo piloto". Las provincias piloto, las regiones autónomas y los municipios directamente dependientes del Gobierno Central establecerán grupos dirigentes de trabajo piloto encabezados por el Secretario del Comité de Asuntos Políticos y Jurídicos del Comité Provincial del Partido y los principales responsables de los departamentos pertinentes. Cada departamento mejorará aún más los mecanismos de trabajo relevantes de acuerdo con sus respectivas responsabilidades, fortalecerá efectivamente la organización y el liderazgo del piloto de reforma, implementará concienzudamente diversas reglas y regulaciones y garantizará que el trabajo de reclutamiento piloto se lleve a cabo de manera ordenada. Todos los aspectos del trabajo piloto deben ser abiertos, justos e imparciales y aceptar una amplia supervisión de todos los sectores de la sociedad. La reforma piloto del sistema de reclutamiento y capacitación de agentes de policía políticos y legales es un trabajo altamente político y orientado a las políticas. Todas las localidades, departamentos y universidades deben realizar publicidad de acuerdo con el calibre unificado del grupo de coordinación del trabajo piloto.
X. Políticas preferenciales pertinentes
Se brindará la atención adecuada a los candidatos locales en áreas minoritarias y áreas con condiciones particularmente difíciles de acuerdo con las políticas nacionales relevantes.
Los soldados (cuasi) retirados que hayan recibido premios al mérito personal de tercera clase durante su servicio tendrán prioridad en el registro y el empleo. Alentar a los soldados retirados con un alto nivel educativo a solicitar clases de piloto. Los graduados universitarios que son reclutados en el ejército y luego solicitan la clase de piloto después de retirarse deben obtener una puntuación total de 10 en el examen de educación escrito. A los soldados retirados que solicitan puestos políticos y legales de base en áreas con condiciones particularmente difíciles en la región occidental se les puede dar preferencia al establecer la línea de puntuación.