La experiencia en educación y capacitación se escribe de la siguiente manera:
La experiencia de capacitación generalmente incluye información como el capacitador, el tiempo de capacitación y el contenido de la capacitación. Muestra principalmente el contenido de la capacitación relevante. el relleno ha participado o Los certificados de habilidades relevantes obtenidos deben completarse de manera precisa y veraz. La experiencia de formación generalmente se refiere a las actividades de formación relevantes en las que el alumno ha participado personalmente durante sus estudios y trabajos anteriores.
Experiencia educativa: escriba principalmente sobre el proceso de escolarización personal, incluida la hora de inicio y finalización, la escuela a la que asistió, los puestos ocupados, los premios recibidos, etc.
Experiencia en formación: Muy importante. Hoy en día, las empresas conceden gran importancia a la formación profesional, especialmente en algunas industrias especiales, que requieren certificados de cualificación más altos. Indique la hora de inicio y finalización de la formación, el contenido de la formación, los certificados de habilidades relevantes obtenidos, etc.
Nota: Asegúrese de ser veraz y preciso al completar, especialmente los requisitos de tiempo.
1. Narración retrospectiva.
El método narrativo para describir los antecedentes educativos en orden desde la escuela primaria, la escuela secundaria, la escuela secundaria, la universidad y la escuela de posgrado es una narrativa secuencial. Sin embargo, generalmente se recomienda utilizar narrativas retrospectivas y, para los recién graduados, generalmente se omiten los niveles educativos inferiores a la universidad. Para ahorrar tiempo a RR.HH. al revisar los currículums, el contenido más importante debe colocarse en primer plano, y necesitamos que RR.HH. se centre en las calificaciones académicas de nivel superior en experiencia educativa.
2. Listado de cursos.
En la sección de experiencia educativa, los solicitantes de empleo pueden optar por enumerar algunos cursos relevantes en la siguiente línea de escuela y especialidad, y organizarlos según su relevancia para sus intenciones de búsqueda de empleo. Para algunos cursos particularmente importantes, se puede dar una breve introducción. No se limite a enumerar sus cursos profesionales, es mejor elegir sólo los cursos principales, como algoritmos y estructuras de datos en computadoras, conceptos básicos de bases de datos, etc.
3. Expresión de actuación.
Además de algunas introducciones al curso, los solicitantes de empleo con excelente desempeño en la escuela también pueden expresar sus logros. También debes prestar atención a las habilidades al expresar las calificaciones. Puedes explicar la clasificación, como primero en la clase. Si la clasificación no es buena, puedes usar porcentajes, como los 5 primeros en la clase. Bueno, pero la puntuación es buena, puedes simplemente escribir la puntuación.